Lediga jobb som Chefer och verksamhetsledare i Sundsvall

Om oss
Ett uppdrag för dig som lockas av möjligheten att få verka över flera nivåer och arbeta med ett kulturbärande ledarskap.
Två skolor har precis blivit en ny enhet med alla dess möjligheter och utmaningar. Den riktning som du, dina biträdande rektorer och en riktigt bra personalgrupp för in skolan på, kommer ha stor betydelse för många elever i framtiden.

Här kommer du få utveckla din kreativa sida i arbetet med att ta tillvara på kompetenser från olika kulturer, samtidigt som du får möjligheten att lyfta blicken när du är en del av utbildningsförvaltningens ledningsgrupp.


Om företaget

Utbildningsverksamheten i Nordanstigs kommun befinner sig i ett spännande skede. Tre utvecklingsstrategier vägleder oss i vårt arbete med att följa upp och utveckla verksamheten – strategin för tillgänglig undervisning, strategin för ledarskap och strategin för heldagslärande.

Bergsjö skola är en F-9 skola med knappt 500 elever och 70 personal.

Nordanstigs kommun ligger i norra Hälsingland nära Sveriges mittpunkt mellan Hudiksvall och Sundsvall. Kommunen sträcker sig från kusten med sandstränder, fiskelägen och natursköna öar, till inlandets stora skogar med känsla av vildmark och möjlighet till både fiske och alpin skidåkning. Vi har prisvärda boenden både på landsbygden och i våra många små samhällen. Vårt rika kultur- och föreningsliv engagerar många av våra knappt 10 000 invånare.





Dina arbetsuppgifter
Som rektor i Nordanstigs kommun är du en förebild för de värderingar som är viktiga i vår verksamhet och tillsammans arbetar vi för ökad måluppfyllelse, en likvärdig skola samt förskola. Du leder dina arbetslag och ditt lokala elevhälsoteam i ett välorganiserat systematiskt kvalitetsarbete där basen är det kollegiala lärandet. Inom våra förskolor och skolor arbetar vi för att laget är större än jaget. Öppenhet, respekt och ansvar är våra gemensamma värderingar.

Din profil
Vi söker dig som

Har visioner att utveckla skolan för att möta framtidens behov genom en kombination av kreativitet och struktur. Du är bekväm med att leda i förändring och har förmågan att se de unika möjligheterna som en sammanslagning medför. Här finns möjligheten att skapa en skola som ligger i framkant, där måluppfyllelsen stadigt ökar genom långsiktigt kvalitetsarbete. Att skapa goda relationer med elever, personal och vårdnadshavare, är naturligt för dig och förmodligen något du uppskattar. Du har fötterna i samtiden, blicken mot framtiden samt viljan och modet att göra skillnad. Dina förväntningar på dig själv och medarbetarna kännetecknas av tydlighet och engagemang.

Din rektorserfarenhet kommer väl till pass i utvecklingsarbetet med denna kompetenta personalgrupp som verkligen har ambitionen att alla elever ska lyckas.


Ansökan
I denna rekrytering samarbetar Nordanstigs kommun med Clockwork Skolledare som hanterar hela rekryteringsprocessen. Vid frågor är du varmt välkommen att kontakta ansvarig chefsrekryterare, Andreas Krasser alternativt läs mer om Clockwork: www.clockworkpeople.se/skolbemanningochrekrytering/

Om oss
Clockwork Skolledare rekryterar och bemannar skolledare över hela Sverige.
Med stora upparbetade kandidatnätverk och fokus på hög kvalité har vi snabbt fått förtroende av Sveriges största utbildningsföretag och kommuner.

Vi är inte ytterligare ett bemanningsföretag, vi är Clockwork - och vi kan skola! Vi har själva bakgrund som skolledare, så när ni samarbetar med oss får ni all vår kompetens på köpet. Läs mer om vår resa: www.clockworkpersonal.se/skolbemanningochrekrytering Visa mindre

Om oss: På Heat är kärleken till god mat och service vår största passion!
Vi erbjuder våra gäster vällagad mat och ett personligt bemötande. Vårt fokus är luncher tillagade från grunden i våra egna kök, men vi jobbar även med catering av alla de slag till företag och privatpersoner i våra närområden.
Vi strävar alltid mot att gästen ska få en bra upplevelse på Heat, och därför är vår trevliga och kunniga personal en viktig del av konceptet. Våra menyer är centralt planerade och utifrån recept kan vi bibehålla Heats kvalitet och hjärta
Vi finns för närvarande i Uppsala, Märsta, Stockholm, Gävle, Örebro, Sundsvall och Västerås.

Om tjänsten: Våra köksmästare arbetar i den dagliga driften och ansvarar för matkvalitet, råvaruinköp, lagerhållning, egenkontroll och inventering. Du leder det dagliga arbetet på restaurangen tillsammans med restaurangchefen. Du arbetar främst dagtid måndag-fredag men kvälls- och helgarbete kan förekomma. Heat Sundsvall är ett av våra senaste tillskott och serverar ca 350 gäster/dag, och utöver det så levererar vi catering till företag i närområdet.

Om dig: Du har några års erfarenhet i rollen som köksmästare/kökschef. Du är positiv, lösningsfokuserad och strukturerad. God planering är ett ledord på Heat och det är du bekväm med. Vår matkvalitet är vår grund, tillsammans med vårt personliga bemötande, och du är bekväm med att ansvara för matkvaliteten och för att följa Heats riktlinjer och recept för tillagning och inköp.

För rätt person finns mycket goda utvecklingsmöjligheter då Heat avser att fortsätta sin expansion. Visa mindre

Permoluft är ett ventilationsföretag specialiserat på OVK besiktningar, service samt installationer av ventilation.
Mer information hittar du på www.permoluft.se

Vi söker nu en Platschef till vår kund Permoluft.

I rollen som Platschef har du huvudansvaret för verksamheten lokalt. Du arbetar aktivt i egna och andras uppdrag och leder den dagliga driften. Du leder verksamheten lokalt mot uppsatta verksamhets- och ekonomiska mål. Du har ett kommersiellt ansvar där du leder och driver ett proaktivt sälj- och marknadsarbete för att utveckla och stärka Permolufts position på marknaden. Tjänsten innebär fullt budget- och resultatansvar, där du ingår i ledningsgrupp och rapporterar till VD.

Din kommunikativa förmåga är god och du skapar arbetsglädje och utvecklar teamet samtidigt som du är en tydlig kravställare i verksamhetens alla led. Du har ett genuint branschintresse, gillar att ligga i framkant, lyhörd för trender och har ett modernt arbetssätt kring både drift och försäljning.

Kvalifikationer:

• Erfarenhet av ventilationsarbete
• Intresserad/erfarenhet av ledarskap och teamarbete
• Intresserad/erfarenhet av kalkyler och offertarbete
• Svenska och engelska i tal och skrift
• B-körkort

Personliga egenskaper:

• Ambitiös och driven.
• Entreprenöriell med skarpt affärssinne.
• Säljande personlighet.
• Drivs av att hitta och skapa nya affärer.
• God människokännare och kommunikatör.
• Strukturerad som håller utlovade deadlines.
• God förmåga att skapa och bygga långsiktiga relationer.
• Prestigelös lagspelare.

För att trivas hos oss ser vi det som en självklarhet att du delar våra värderingar; ”Engagemang” ”Ansvar” och ”Transparens”. Permoluft eftersträvar mångfald och värdesätter en jämn könsfördelning.

Denna rekryteringsprocess hanteras av Allgencia bemanning och rekrytering, har du frågor angående tjänsten kontaktar du rekryterare, Mathias Lordell på [email protected]

Urval kommer att ske löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Välkommen med din ansökan redan idag. Visa mindre

Beskrivning av universitetsförvaltningen

Att jobba som universitetsdirektör på Mittuniversitetet innebär att leda universitetsförvaltningen med fullt ansvar för ekonomi, personal och verksamhet.

Förvaltningen har en central roll i att skapa, utveckla och förvalta ett ändamålsenligt, rättssäkert verksamhetsstöd utifrån verksamhetens behov.

Universitetsdirektören är direkt underställd rektor och ingår i universitetsledningen, som under universitetsstyrelsen utgör den gemensamma strategiska och operativa ledningen för universitetet.

 

Arbetsuppgifter ??

Ditt uppdrag blir att leda universitetsförvaltningen och delta i arbetet med universitetets strategiska utveckling med frågor kopplade till ledning, beredning, styrning, uppföljning och utveckling av lärosätets arbete utifrån beslutade verksamhetsmål.

Som högsta administrativa chef har du det övergripande ansvaret för administration, myndighetsfrågor och verksamhetsstöd inom universitetet som helhet.

Att du vill och kan initiera, driva och leda förändrings- och utvecklingsarbete är centralt liksom att utveckla ett ändamålsenligt verksamhetsstöd utifrån Mittuniversitetets strategiska målbild. I det ingår att skapa nära och förtroendefulla dialoger med, och god förståelse för, fakulteter och institutioner samt att arbeta med hur universitetets strategi och vision förverkligas i förvaltningen så att dess verksamhet blir en möjliggörare för forskning, utbildning och samverkan.

Mittuniversitetet har mångårig och framgångsrik samverkan och som universitetsdirektör representerar du universitet i olika nätverk och sammanhang på lokal, regional, nationell och internationell nivå.

 

Din bakgrund

Du har erfarenhet av att på ett konstruktivt sätt leda andra chefer och tillsammans med dina medarbetare verka för hela verksamhetens bästa och ser det som en självklarhet att stödja och utveckla medarbetare samt bygga en kultur som präglas av tillit, trygghet och trovärdighet. Du har förmåga att skapa balans mellan kärn- och stödverksamhet, löser problem utifrån övergripande mål och är lyssnande och mottaglig för förväntningar och behov från hela verksamheten.

Vi söker dig som har

- relevant akademisk examen
- flerårig erfarenhet av att vara chef och ledare i olika miljöer och/eller komplexa organisationer på hög administrativ nivå, gärna inom universitets- och högskolevärlden eller annan offentlig sektor

Du ska ha erfarenhet av att

- leda via chefer och därmed kunna växla perspektiv genom att varva strategiska och operativa insatser
- arbeta med mål- och verksamhetsstyrning samt process- och kvalitetsarbete med tydligt verksamhetsfokus
- driva organisations- och verksamhetsutveckling samt förändringsarbete framgångsrikt mot uppsatta mål
- utveckla och stödja tillitsbaserad ledning och styrning

Vi tror att du är en person med stort samhällsintresse som har god förmåga att uttrycka dig väl både på svenska och engelska i tal och skrift. Om du har erfarenhet av och kunskap om villkoren för lärosätets roll som akademi, myndighet, arbetsgivare och dess roll i samhället, samt kännedom om relevanta ramverk och förordningar, ser vi det som meriterande.

 

Dina egenskaper  

Du är en kommunikativ ledare som kan skapa och vidmakthålla goda relationer med kollegor, ledning, fackförbund och studenter liksom med externa intressenter. Synlighet och tillgänglighet är utmärkande för dig.

Som person är du ödmjuk och stöttande, men har samtidigt integritet och kan hålla emot med diplomati samt balansera förväntningar och krav på ett förnuftigt och realistiskt vis. Vi värdesätter intresse och engagemang för ett lärosätes, organisation, uppbyggnad och utmaningar liksom goda insikter i forskningens och utbildningens framgångsfaktorer.

 Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. 

 

Anställning och tillträde

Tillsvidareanställning?med en omfattning på 100 procent av heltid, med tillträde enligt överenskommelse.

Anställningsort: Sundsvall eller Östersund


Information

I denna rekrytering samarbetar Mittuniversitet med Source Executive Search. För att söka tjänsten gör du det nedan genom att bifoga CV och personligt brev. Om du har några frågor om tjänsten, kontakta rektor Anders Fällström, e-post mailto:[email protected], telefon 010 142 86 40.

Om du önskar föra en inledande dialog om uppdraget, är du välkommen att kontakta rekryteringskonsulterna Gunnar Stenvall, e-post mailto:[email protected], telefon 073 155 00 14 eller Cecilia Palmgren, e-post mailto:[email protected], telefon 076 949 51 03.

 

Ansökan

Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska.

Varmt välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2023-10-31.

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Välkommen till ett universitet där människor möts, inspireras och tänker nytt.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Visa mindre

Bolagsverket i Sundsvall är en myndighet som har siktet inställt på digitalisering och innovation. Vi är drygt 600 medarbetare som varje dag arbetar för att ge företagsamma människor i Sverige möjligheten att förverkliga sina drömmar och känna trygghet i sitt företagande.

För att fortsätta vårt viktiga arbete strävar vi efter att vara en arbetsplats där vi genom mod och tillit skapar förutsättningar för medarbetare att trivas och utvecklas. Var med och bygg vår framtid!

ARBETSUPPGIFTER
Företagsavdelningens övergripande uppdrag är att verifiera och kvalitetssäkra företagsuppgifter. Avdelningen ansvarar för verifiering och kvalitetssäkring samt utveckling av värdeströmmarna starta företag, uppdatera företagsinformation och avveckla företag. Ansvaret innefattar all ärendehantering, kundservice och alla tjänster som är kopplade till dessa värdeströmmar.

Enheten "starta företag" består av fyra sektioner med medarbetare som leds av sektionschefer och arbetar i självledande team. Till enheten kopplas också tre verksamhetsutvecklare. Enheten ansvarar för registrering av de ärendetyper som rör nyregistrering såsom nybildning samtliga företagsformer, lagerbolag samt ombildning av lagerbolag, registrering av verklig huvudman, föreningar, filialer, penningtvättsregistret, protester, bank och försäkringsbolag inkl. försäkringsförmedlare och värdepappersombud.

Som sektionschef på Företagsavdelningen har du både verksamhets- och personalansvar för sektionens medarbetare. Du ansvarar för sektionens produktion, kompetens, kvalitet och dina medarbetares arbetsmiljö. En av de viktiga uppgifterna för dig blir att utveckla verksamheten vilket bland annat innebär att du, tillsammans med dina medarbetare, kommer att arbeta aktivt med att vidareutveckla och effektivisera metoder och arbetssätt inom sektionens verksamhetsområden. Arbetet sker i nära dialog med medarbetarna för att på bästa sätt stötta och coacha dem i deras arbete. Genom ett närvarande ledarskap säkerställer du tillsammans med dina medarbetare en hög kvalitet på den löpande verksamheten med både bra service och nöjda kunder.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har slutförd gymnasieutbildning och som har aktuell chefserfarenhet. Vi ser det som meriterande om du har aktuell erfarenhet av Bolagsverkets registreringsverksamhet.

För att du ska nå framgång i rollen behöver du ha en förmåga att leda, coacha och motivera andra. Du är en person som kan stå trygg i egna ställningstaganden och värderingar, samt ha mod att utmana din omgivning och dig själv till utveckling. Du tar initiativ och säkerställer att det finns rätt kompetens för att gruppen och individerna når sina mål. Du har förmåga till helhetssyn och kan se ett större och längre perspektiv. Vidare tänker du strategiskt och tar hänsyn till verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du främjar en samarbetskultur genom att vara prestigelös och kan anpassa dig för att nå det gemensamma målet. Du lyssnar, kommunicerar och löser problem på ett konstruktivt sätt. Slutligen har du en hög kommunikativ förmåga med god förståelse för andras behov vilket gör att du uppfattas som tydlig och förtroendeingivande.

Du kan uttrycka dig på ett tydligt sätt i tal och skrift på både svenska och engelska.

Utifrån verksamhetens krav och behov erbjuder Bolagsverket medarbetare möjlighet att arbeta på distans.

Vill du bli vår nya kollega? Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Vi strävar efter att vara en arbetsplats där det finns goda förutsättningar att ta hand om sin hälsa. Därför erbjuder vi bland annat friskvårdbidrag och friskvårdstimme samt massage och gym i våra lokaler i Sundsvall.

Läs mer om alla våra förmåner på bolagsverket.se/om/oss/jobb.

Vi undanber oss alla erbjudanden om rekryterings- och annonshjälp. Visa mindre

Har du lång erfarenhet av affärsutveckling och ledningsuppdrag? Är du även en ledare som är bra på att skapa ett gott arbetsklimat? Då kan det vara dig vi söker! 

Information om tjänsten
Professionals Nord söker i samarbete med Byggbeslag en regionchef. Tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen sker genom Professionals Nord och att du anställs direkt hos Byggbeslag.

Den här rekryteringsprocessen hanteras av Professionals Nord och alla frågor kring tjänsten går till [email protected].

Du erbjuds

• Stor befogenhet i att verka för att satta mål uppfylls inom sitt ansvarsområde 
• En mycket viktig del i företagets fortsatta utveckling och den förändringsresa bolaget befinner sig i 

Arbetsuppgifter
Som regionchef har du en viktig och bred roll med ett övergripande ansvar över din region, vilket i dagsläget består av 5 enheter (Kiruna, Luleå, Umeå, Östersund och Sundsvall). Din roll innebär att:  

• Säkerställa att bolagets affärskoncept, produkter och tjänster marknadsförs och levereras enligt bolagets riktlinjer
• Upprätta strategier för att uppnå verksamhetens mål
• Utveckla verksamhetens lönsamhet  

Då du ansvarar över en region med fler tillhörande enheter, så förekommer resor i arbetet.

Vi söker dig som:
Har erfarenhet av affärsutveckling där du tidigare varit ansvarig för en verksamhets utveckling och lönsamhet. Förutom detta har du även erfarenhet av ledningsuppdrag då du tidigare haft ett personalansvar där du stöttat och utvecklat dina medarbetare. Har du dessutom tidigare erfarenhet från entreprenad-, installations- eller säkerhetsbranschen så är detta mycket meriterande. Vidare har du flytande kunskaper i svenska både i tal och skrift samt innehar B-körkort. 

Vi tror att dina personliga egenskaper är avgörande för hur väl du kommer trivas i rollen hos Byggbeslag. Till rollen som regionchef bör du vara en mycket kommunikativ och lösningsorienterad person som med enkelhet skapar goda relationer och samarbeten. Du tycker om att vara involverad i affärer, ha en ledande roll och arbetar utifrån ett affärsinriktat sätt. Ditt driv och engagemang är även mycket viktigt för verksamhetens utveckling, vilket kommer värderas högt till en tjänst som denna! 

START: Enligt ö.k. 
OMFATTNING: Heltid
STAD: Flexibelt (Sundsvall, Umeå, Luleå, Östersund) 
URVAL: Sker löpande
KONTAKT: Jesper Wingqvist 

Sök tjänsten nedan genom att fylla i din information samt bifoga dokument. Logga gärna vidare in på "Mina sidor" efter att du bekräftat ditt konto, här kan du skapa din kandidatprofil vilket utökar din chans till drömjobbet! Vi går igenom urvalet löpande och kan därför ha gått vidare med kandidater innan annonsen stängs ner. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mail men har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta oss på [email protected] Visa mindre

Vill du vara med och förändra Sundsvall och driva utvecklingen framåt för framtiden?
Trivs du i en miljö där du själv sätter gränserna för hur långt du kan nå? Drivs du även av personligutveckling och vill spendera dagarna med ett sammansvetsat gäng? Då ska du läsa mer!


Om tjänsten
Poolia söker en platschef till Picea Bygg. Tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen sker genom Poolia och att du anställs direkt hos Picea Bygg.

Dina arbetsuppgifter i huvudsak
I rollen som platschef har du ett omväxlande jobb med ett stort eget ansvar, en central roll i projektet med ansvar för projektens utförande. Det är därför viktigt att du har förmågan att överblicka helheten och har en god planering samt ett gott samarbete med berörda i projektet. Tillsammans med kunniga medarbetare leder du jobbet mot uppsatta mål. Du är produktions och affärsinriktad, bedriver projekten enligt tidplan och budget, ansvarar att kvalitets-, miljö- och arbetsmiljöarbetet efterlevs.

• I rollen ingår att leda egen personal och underentreprenörer.
• Vara väl inläst för den aktuella arbetsplatsens gällande handlingar och ritningar.
• Långsiktig planering.
• Ekonomisk uppföljning.
• Ansvarar för att arbetet utförs enligt gällande ritningar och anvisningar/beskrivningar samt att säkerhetsföreskrifter följs.
• Säkerställa att arbetet sker i enlighet med Picea Bygg AB´s policys samt gällande lagar, föreskrifter och avtal.
• Säkerställer att riskanalyser genomförs där så krävs.
• Driver det systematiska arbetsmiljöarbetet.
• Kommunicerar med beställare, underentreprenörer, konsulter och myndigheter.
• Deltar aktivt i kalkylstadiet med förfrågningar, mängdning, läsa in handlingar och föreslå förbättringsåtgärder.
• Deltar mycket aktivt i marknadsarbete och omvärldsbevakning.
• Följer och bidrar till att utveckla Picea Byggs projektrutiner.

Vem är du?
För att lyckas väl i rollen ser vi att du innehar en ingenjörsutbildning på högskolenivå eller motsvarande relevant kompetens förvärvad på annat sätt som arbetsgivaren bedömer som likvärdig samt:

• Minst 10 års arbetserfarenhet från byggbranschen varav minst 5 år i ledande ställning i rollen som arbetsledare, platschef, uppdragsledare, projektör eller projektledare.
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska
Vi tror att en framgångsrik Platschef skapar och upprätthåller en bra och långsiktig relation till sin kund, är en god ledare och har förmågan att samordna både egna resurser och våra underentreprenörer. Vi ser gärna att du har ett lösningsorienterat förhållningssätt, är en god problemlösare, trivs med att leda och entusiasmera dina medarbetare samt verkar för en bra arbetsmiljö. Rollen som Platschef kräver att du är trygg i ledarrollen och även har förmågan att delegera och ställa krav.

Vi tror att dina personliga egenskaper är avgörande för hur väl du kommer trivas i rollen hos Picea Bygg AB. Du är stresstålig och strukturerad som person. Du har god matematisk kunnande och är en social person som är van att lösa problem samt innehar en grundläggande datavana.

Om verksamheten
Picea Bygg är ett privatägt fullserviceföretag som funnits i branschen i 27 år. Vi tillhör en koncern som jobbar med fastighetsutveckling och våra kollegor inom koncernen är inriktade på entreprenadverksamhet och maskinuthyrning. Vi utför uppdrag inom om- och tillbyggnad samt nyproduktion och byggservice. Främst arbetar vi med kunder som kommuner, fastighetsbolag, försäkringsbolag och industrier. Med lokal närvaro i Medelpad, regional styrka och lång branscherfarenhet tar Picea Bygg helhetsgreppet även om större projekt. Vi strävar alltid efter att öka våra kunders effektivitet, nu och i framtiden.

Vår kultur präglas av korta beslutsvägar och fler viktiga byggstenar i vårt kvalitetsarbete är:

• Långsiktiga kundrelationer
• Hög kompetens
• Öppenhet och ärlighet
• Motiverade medarbetare


Varmt välkommen med din ansökan. Urval sker löpande, ansök därför redan idag genom att klicka på ansök på https://www.poolia.se.

Poolia är ett registrerat rekryterings och bemanningsföretag, vi är auktoriserade av Kompetensföretagen och har kvalitetssäkrade processer och rutiner. Visa mindre

Vi erbjuder Sveriges mest relevanta yrkesutbildningar. Redan 1999 startade Praktiska Gymnasiet sin första skola, sedan dess har vi vuxit och har idag 36 skolor över hela landet. De branscher vi utbildar inom skriker efter utbildad personal och vi bidrar genom att utbilda framtidens arbetskraft. Genom vårt nära samarbete med det lokala näringslivet ger vi våra elever rätt kompetens inför sitt kommande yrkesliv. Vill du också vara med och utbilda framtidens arbetskraft?

Läs mer om oss på www.praktiska.se.

Välkommen till gemenskapen!

Om Praktiska Gymnasiet

Praktiska Gymnasiet är störst i Sverige inom gymnasial yrkesutbildning. Vi vet att en bra yrkesutbildning leder till jobb direkt efter gymnasiet, det ger våra ungdomar en chans att tidigt etablera sig i samhället. I vår undervisning blandar vi teori med praktik och arbetar för att ge våra elever deras livs bästa skoltid. Våra ledord är ambition, kraft och glöd. Vår värdegrund genomsyrar hela organisationen, oavsett vilken roll du har.

AMBITION handlar om att vi har höga förväntningar på varandra och våra elever, men också att vi ska ge våra elever den bästa undervisningen och agera professionellt och tydligt.

Genom KRAFT samverkar vi tillsammans kring varje elev. Vårt mål är att ge den nya generationens arbetskraft, det vill säga våra elever, möjlighet att vara med och förändra sina branscher i frågor om inkludering, mångfald, jämställdhet och hållbarhet.

GLÖD symboliserar det engagemang som vi har för varje elev, men också för arbetsgivarens situation. Det symboliserar även vår stolthet över vår verksamhet och vårt viktiga uppdrag som del av yrkesutbildare i Sverige.

En yrkesutbildning öppnar möjligheter för att skapa sitt eget liv, vilket utvecklar samhället som helhet. Vi vill vara med och skapa samhällsnytta på detta sätt, för ungdomar som har siktet inställt på ett visst yrke, men även för ungdomar som ännu inte har en plan klar för sig. Vår roll är att visa vägen genom att inspirera och utbilda framtidens arbetskraft. Det är något som både samhället och våra elever vinner på.

Om skolan

Sundsvall Praktiska Gymnasium erbjuder elever ett skolförlagt eller lärlingskoncept där teori varvas med praktiska övningar både inne på skolan och ute på arbetsplatser. På Praktiska Gymnasiet ställer vi höga krav på oss själva för att skapa de bästa förutsättningarna för en lärorik och rolig utbildning. Vår undervisning präglas av flexibilitet, närhet och praktiskt lärande. Våra program är: Bygg och Anläggning, El och energi, Fordon och Transport, Industriteknik, Restaurang och livsmedel, Vård och Omsorg, Naturbruk, VVS och fastighet och Introduktionsprogrammet. Skolans lokaler ligger på Lasarettsvägen 15. I dagsläget har skolan ca 350 elever och ca 35 medarbetare. Sundsvall Praktiska Gymnasium är en expansiv skola.

Om du vill läsa mer, besök oss på; https://praktiska.se/sundsvall/

Ditt uppdrag

Vi erbjuder en rektorsroll där du har stort eget ansvar och möjlighet att påverka och forma din egen verksamhet. Du är en nyckelperson i att skapa ett klimat som främjar långsiktighet, kvalitet och kreativitet för både medarbetare och elever och du leder de verksamhetsstrategiska frågorna kring skolans utveckling och framtid.

Du har det övergripande ansvaret för skolans elever, medarbetare, ekonomi och arbetsmiljö. Du är även skolans företrädare i olika externa sammanhang och i kontakter med bransch, näringsliv, kommun och myndigheter. I rollen har du ett nära stöd från skolans lokala ledningsgrupp, från din närmaste chef och rektorskollegor. Du har också stöd från stabsfunktioner inom ekonomi, HR, marknad, kvalitet och skoljuridik etc. Inom AcadeMedias praktiska verksamhetsområde finns totalt 37 skolor vilka är uppdelade i 4 regioner.

Våra medarbetare är viktiga för oss. På Praktiska gymnasiet erbjuder vi kontinuerlig kompetensutveckling genom Academedia Academy samt intern och extern professionsutveckling. Hos oss får du självklart kollektivavtalade förmåner och försäkringar men även friskvårdsbidrag, pensionsrådgivning samt personalrabatter.

Din profil

Vi söker dig som har förmåga att locka fram det bästa hos medarbetare och elever och som vill leda skolans satsning framåt genom Praktiskas ledord Ambition, Kraft och Glöd. Genom samverkan kring elevernas hela skolgång är du en viktig del i att utveckla yrkesutbildningen i Sverige.

Du är en erfaren ledare med höga förväntningar på dig själv, dina elever och dina medarbetare. Du är trygg i dig själv och klok i ditt beslutsfattande där du säkerställer att våra elever får den bästa undervisningen med ett långsiktigt perspektiv. Vi ser att du är förtroendeingivande och har förmåga att genom dialog och samarbete aktivt leda medarbetare till verksamhets- och resultatutveckling. Du har ett tydligt pedagogiskt ledarskap och är en god organisatör med förmågan att lyfta blicken och skapa struktur i verksamheten. Vi tror också att du värdesätter en dynamisk miljö där människor från olika kulturer möts genom kraften i att arbeta tillsammans. Du skapar goda förutsättningar för att medarbetare ska lyckas i sin yrkesroll.

För att lyckas i rollen behöver du ha en pedagogisk utbildning och erfarenhet av läraryrket. På vår skola kommer du möta en elevgrupp med olika bakgrund och en personalgrupp som drivs av att se dem lyckas med sin skolgång och bli goda samhällsmedborgare. Det är meriterande om du gått rektorsprogrammet. För att hantera de olika delarna av rollen behöver du ha goda systemkunskaper i vardagliga tekniska hjälpmedel.

Övrigt och kontakt

Tjänsten är en tillsvidareanställning motsvarande 100% med start enligt överenskommelse. Vi tillämpar sex månaders provanställning. Då urval och intervjuer sker löpande, ser vi gärna att du gör din ansökan omgående, dock senast 9/5. Varmt välkommen med din ansökan!

Har du frågor kring tjänsten, kontakta skolchef Joakim Ekenberg via [email protected] eller 076 101 33 92. Har du frågor om rekryteringsprocessen vänligen kontakta HR Business Partner Karolina Bondenius via [email protected] eller 0761 13 12 44.

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller säljare av andra rekryteringstjänster. Visa mindre

Du kommer till kontoret, gårdagen var fantastisk. Ditt team gjorde ett grymt resultat och ni ligger i fas med er budget. För att ge säljarna en liten extra kick inför dagen har du ordnat en tävling med ett efterlängtat pris som du ska presentera på ert uppstartsmöte.
Om en halvtimme kommer säljarna in till kontoret. Ni kommer trots framgången igår, fortsätta att slipa på era säljkunskaper. Du känner dig redo att göra säljarna lika taggade som dig. Kanske blir det en runda runt pingisbordet också?
På uppstartsmötet blir det glada miner när du presenterar din tävling. Nu är det dags att åka ut för att träffa kunder. Säljarna bokar och genomför kundmöten för att sälja in våra säkerhetslösningar.
Under arbetsdagen stöttar du ditt team genom coachning och just idag följer du med din säljare på kundmöte för att senare kunna ge feedback.
Det bästa med ditt jobb är att du får ta mycket eget ansvar. Det passar dig- du tycker om att inspirera andra och trivs med att vara spindeln i nätet.
När du ser på dina säljare känner du en stolthet. Du vet att dom ger bra service till kunderna och ditt eget engagemang och målmedvetenhet har smittat av sig på hela teamet.


Nu har du möjlighet att bygga upp ditt eget team, skapa den kultur som speglar dig och sätta nya försäljningsrekord på topplistorna.
Vi söker en säljchef till vårt kontor i Sundsvall.
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och förutsätter att du är prickfri i polisens belastningsregister.
B-körkort är ett krav för tjänsten samt att du behärskar det svenska språket flytande i tal och skrift.
Då vi vänder oss till privata kunder är arbetstiden förlagd till eftermiddag och kväll måndag- fredag.
Tveka inte, skicka in din ansökan redan idag för nästa steg i karriären.
Tror du på dig, tror vi på dig, we´ve got you! Visa mindre

Söker du en arbetsgivare som värdesätter flexibilitet i kombination med hårt arbete, som ser till att du når utveckling i din roll? Vill du vara viktig spelare i ett framgångsrikt team? Varmt välkommen in med din ansökan idag! Urval sker löpande.

Information om tjänsten
Professionals Nord söker nu en Platschef/ Arbetsledare på Heltid i samarbete med Omexom. Omexom bygger, driftar och underhåller kritisk infrastruktur inom eldistribution, järnvägssystem och belysning. 
Du som Platschef/ Arbetsledare hos Omexom kommer ges hög flexibilitet och en välfungerande organisation som stöttar dig i ditt arbete. Du får inte bara en spännande och utmanande roll utan också en arbetsgivare som verkligen bryr sig om sin personal och som vill se dig växa och utvecklas tillsammans med företaget.

Tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen sker genom Professionals Nord och att du anställs direkt hos Omexom. Den här rekryteringsprocessen hanteras av Professionals Nord och Omexoms önskemål är att alla frågor kring tjänsten går till [email protected].

Arbetsuppgifter:
I rollen som Platschef/ Arbetsledare kommer du att arbetsleda ny- och ombyggnadsprojekt av el och kraftstationer samt ställverk runt om i landet. Din roll är att arbetsleda, planera och följa upp projekten i nära samarbete med Projektledaren.

Hos Omexom får du bidra i spännande projekt där du får möjlighet att utvecklas i din roll.
Tjänstgöringsort är Sundsvall och resor ingår i viss omfattning, därför ser vi gärna att du är flexibel.

Du erbjuds:
På Omexom är en kollega alltid nära och man har roligt tillsammans. Medarbetarna har förtroende för den egna och kollegornas kompetens. Det är en förutsättning för den frihet och det ansvar som medarbetarna har och förväntas ta. Det skapar bra team och glädje i arbetet. Ingen dag är den andra lik och variationen i arbetet gör att individen behöver och får utveckling för att möta framtiden.

• Spännande karriärmöjligheter, marknadsmässiga löner, konkurrenskraftiga förmåner och kollektivavtal.
• Arbetstidsförkortning och flexibla arbetstider, då de tror på en balans mellan arbete och fritid.
• Kollegor och ledare som ger dig feedback och stöttar dig i din utveckling och vill se dig lyckas.

Vi söker dig som:
Besitter goda kunskapar i svenska i såväl tal som skrift. Vidare innehar du även körkort och erfarenhet av ESA. Vi ser också att du har arbetslivserfarenhet inom el eller bygg-branschen. Meriterande är om du har arbetat som arbetsledare innan, ledande montör, har en teknisk utbildning eller arbetat med ekonomi sedan tidigare, men det är inget krav för tjänsten.

Vi tror att dina personliga egenskaper är avgörande för hur väl du kommer trivas i rollen hos Omexom. Vi ser att du har ledaregenskaper, är självgående, pedagogisk och stresstålig. Du trivs med att arbeta tillsammans med andra och ser det som en självklarhet att ta i när det behövs. Vidare ser vi också att du är kommunikativ då du kommer ha kontakt med beställare.

START: Enligt överenskommelse
OMFATTNING: Heltid
STAD: Sundsvall
URVAL: Sker löpande
KONTAKT: Hanna Schölander

Sök tjänsten genom att klicka på "sök jobbet" nedan. Vi går igenom urvalet löpande och kan därför ha gått vidare med kandidater innan annonsen stängs ner. Om du vill kan du även skapa en användare och ladda upp ditt CV och personliga brev. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mail men har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta oss på [email protected] Visa mindre

Region Västernorrland är en av länets största arbetsgivare med cirka 6500 medarbetare. Tillsammans arbetar vi för att utveckla regionen, hälso- och sjukvården och tandvården. Hos oss får du möjlighet till ett arbete där du gör skillnad för invånarna, i ett län som erbjuder både aktivitet och avkoppling.

Länssjukvård somatik samordnar länssjukvården för den specialiserade somatiska vården i Region Västernorrland. Området somatik består av elva länssjukvårdsverksamheter. Länssjukvårdsverksamheterna bedrivs vid tre sjukhus, Sundsvall, Sollefteå och Örnsköldsvik och ett antal mottagningar förlagda till flera orter i länet. Området har cirka 2 400 anställda.

Enhetens uppdrag omfattar operationsavdelningen i Sundsvall som ingår i Länsverksamhet Anestesi, Operation och Intensivvård med verksamhet på tre orter, Sollefteå, Sundsvall och Örnsköldsvik.

Söker du en intressant arbetsplats där du kan göra skillnad? Vill du vara med och påverka våra framtida satsningar inom hälso- och sjukvården? Då är detta uppdrag rätt för dig. Vi erbjuder:
- en komplex miljö och ett viktigt uppdrag
- en hög utvecklingstakt
- möjligheter för dig att utvecklas som ledare

ROLLEN SOM ENHETSCHEF

I rollen som enhetschef har du det samlade lednings- och resultatansvaret för enheten avseende personal, ekonomi, patientsäkerhet, medicinsk kvalitet, arbetsmiljö och utveckling. Du har ett delat ledarskap med personalansvar för cirka 78 medarbetare som består av anestesi- och operationssjuksköterskor och undersköterskor. Som enhetschef fyller du en viktig funktion i det gemensamma arbetet för kliniken och är direkt underställd länsverksamhetschefen samt ingår i klinikens ledningsgrupp.

Du leder, samordnar, planerar och följer upp enhetens arbete utifrån kvalitet, ekonomi och personal. Arbetet sker enligt gemensamt framtagna mål, prioriteringar och värderingar för kliniken. I uppdraget ingår också ett ansvar för förbättrings- och utvecklingsarbete inom enheten.

God samverkan krävs med andra verksamheter inom regionen och med de fackliga representanterna. Du har även en viktig roll som kulturskapare och förebild för enhetens alla medarbetare.

För att skapa goda förutsättningar för ledarskapet inom denna enhet är detta ett delat ledarskap. Vidare finns chefskollegor, verksamhetsutvecklare samt stödfunktioner inom ekonomi och HR till ditt stöd.

Vi söker dig som har adekvat akademisk examen inom hälso- och sjukvård eller annan högskoleutbildning och erfarenhet som vi sammantaget bedömer som likvärdig. Meriterande är om du har erfarenhet från chefs- eller ledaruppdrag inom hälso- och sjukvård.

I ditt ledarskap bidrar du med helhetssyn där du ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Du förstår din roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du är utvecklingsinriktad och arbetar med att ständigt utveckla och har förmåga att se vad som behöver förbättras. I samarbete med andra människor relaterar du till dem på ett lyhört och smidigt sätt samt lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Vidare tar du ansvar för dina uppgifter och strukturerar själv ditt angreppsätt och driver processer vidare.

Anställningen är en tillsvidareanställning i grundprofession med tidsbegränsat chefsförordnande. Tillträde enligt överenskommelse.

Chefer i Region Västernorrland företräder arbetsgivaren och utövar ett ledarskap med Regionens ledarskapspolicy som riktmärke. Du har en god självinsikt och präglas av ärlighet, öppenhet, ansvarskänsla och personligt mod.

Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Du får tillgång till regionens friskvårdsanläggningar i Sundsvall, Härnösand, Örnsköldsvik samt Sollefteå. Genom din anställning hos oss har du flera anställningsförmåner som exempelvis tillägg till föräldraförsäkringen, extra semesterdagar när du fyllt 40 år, möjlighet att löneväxla till tjänstepension. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. Region Västernorrlands arbetsplatser är rökfria och vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Visa mindre

Lambertsson är en av Skandinaviens största uthyrare och tjänsteleverantörer inom bygg- och industrilösningar. Vi erbjuder totallösningar samt tjänster inom uthyrning, tillfällig-el, kranar, moduler och trafikanordningar. Lambertsson är ett dotterbolag inom Peabkoncernen.



Drivs du av att utveckla människor och affärer, skapa tillväxt och bidra till ett mer hållbart byggande? Vi söker dig som kan fortsätta utveckla vårt kundcenter i Sundsvall.

Om rollen
Vi vill flytta fram positionerna ytterligare på marknaden och söker därför dig som drivs av att arbeta proaktivt för att bidra till att Lambertsson blir kundens självklara val av partner i branschen. Rollen kommer i hög grad att vara kundorienterad. Tid och utrymme kommer att finnas att bearbeta ditt befintliga nätverk men även skapa nya kundrelationer som hjälper oss att ta oss till vårt övergripande tillväxtmål.

Som kundcenterchef har du det övergripande personal-, budget- och resultatansvaret för kundcentret. På kundcentret har du ca 11 direktrapporterande medarbetare. Du ansvarar för att utifrån våra mål utveckla såväl verksamheten som ditt team med fokus på lönsam tillväxt, en hög servicenivå, och en arbetsplats där medarbetarna utvecklas och motiveras.

Om dig

Vi söker dig som har förmågan att stötta, inspirera och leda personalgruppen mot uppsatta mål och utveckla affären. Du skulle beskriva dig som en kundfokuserad person som drivs av att göra affärer. Du har god förståelse och insyn i projektens ekonomiska mål och förutsättningar. Du kan balansera kostnadsmedvetenhet med kunddialog och affärsmässighet. B-körkort är ett krav.

Du är en trygg, närvarande, strukturerad och balanserad ledare, du är duktig på att skapa tillit och en god arbetsmiljö.

Villkor
Lambertsson är det personliga företaget där människan är i fokus. För oss är det viktigt att vara delaktiga, ha möjlighet att påverka och utvecklas på jobbet. Vi erbjuder en utvecklande anställning med bra anställningsvillkor i en organisation som förenar det lilla företagets dynamik med det stora företagets resurser och möjligheter. 

Intervjuer kommer att ske löpande och tillsättning av tjänsten kan ske innan ansökningstiden gått ut. Tillträde sker enligt överenskommelse.

Låter det intressant? Tveka inte med att skicka in din ansökan senast 2023-10-01. Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Johan Rosenqvist, AxÖ Consulting, tel: 070-326 78 56

Läs mer om oss http://www.lambertsson.com/

I Peabkoncernen blir du delaktig i det spännande arbetet att bygga framtidens hållbara samhälle. Vi engagerar oss i sociala frågor och i frågor som rör miljön för de människor som nu och i framtiden påverkas av det vi bygger och anlägger. Vi vill tillvarata all kompetens på arbetsmarknaden och eftersträvar mångfald.



Det är viktigt för oss att du delar våra kärnvärden jordnära, utvecklande, personliga och pålitliga eftersom de är grundläggande för det vi gör. Hos oss finns stora möjligheter till personlig utveckling. Vill du bygga ett hållbart samhälle med oss?

AxÖ Consulting AB har lång och gedigen erfarenhet från rekryterings- och konsultbranschen och har arbetat med såväl privat marknad som inom offentlig sektor. För mer information och ansökan besök www.axoconsulting.se. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via brev eller e-post.
Varmt välkommen med din ansökan. Visa mindre

Region Västernorrland är en av länets största arbetsgivare med cirka 6500 medarbetare. Tillsammans arbetar vi för att utveckla regionen, hälso- och sjukvården och tandvården. Hos oss får du möjlighet till ett arbete där du gör skillnad för invånarna, i ett län som erbjuder både aktivitet och avkoppling.

Inom Region Västernorrland finns tre närsjukvårdsområden; söder, väster och norr där lokal samverkan sker inom/mellan kommun, primärvård och specialistvård. Tillsammans arbetar vi för att skapa en sammanhållen vårdkedja för de växande patientgrupperna kroniker och multisjuka.

Inom Närsjukvårdsområdet Söders Verksamhet Kardiologi och Klinisk Fysiologi ingår vårdavdelningen kardiologen/HIA, hjärtmottagningen, PCI, pacemaker inklusive operation samt dagvård, sekreterare samt klinisk fysiologi som genomför ett flertal olika utredningar och undersökningar varav vissa utredningar ingår i ett länsuppdrag.

Verksamheten har ca 160 anställda med 5 enhetschefer. Medarbetarna i verksamheten består av läkare, BMA, sjuksköterskor, undersköterskor, och medicinska sekreterare, där många har specialistutbildning inom sina respektive medicinska områden.

Klinisk fysiologi är en medicinsk specialitet som är inriktad på funktionsdiagnostik som utgör en viktig länk i vårdkedjan. Enheten har 21 stycken medarbetare och består av biomedicinska analytiker, undersköterskor och medicinska sekreterare. Tillsammans utför vi ca 18 000 undersökningar per år. Inom enheten finns det en hjärtsektion, kärlsektion, allmänsektion samt en neuro/ sömnsektion.

Vi söker nu en enhetschef som vill leda och utveckla verksamheten i ett öppet, kreativt och förtroende fullt arbetsklimat i ett nära samarbete med läkare. Anställningen är en tillsvidareanställning i grundprofession med tidsbegränsat chefsförordnande. Tillträdesdatum för tjänsten 1 oktober eller enligt överenskommelse.

ROLLEN SOM ENHETSCHEF

I rollen som enhetschef har du det samlade lednings- och resultatansvaret för enheten avseende, personal, ekonomi, medicinsk kvalitet, arbetsmiljö och utveckling. Du ingår i verksamhetens ledningsgrupp, är direkt underställd verksamhetschefen och fyller en viktig funktion i det gemensamma arbetet för verksamheten.

Du leder, samordnar, planerar och följer upp enhetens arbete utifrån kvalitet, ekonomi och personal och har en viktig roll som kulturskapare och förebild för enhetens alla medarbetare. Arbetet sker enligt gemensamt framtagna mål, prioriteringar och värderingar för kliniken. Patientsäkerhet, vårdkvalitet och medarbetarnas arbetsmiljö är centrala delar i ditt uppdrag. Du har också ett ansvar för förbättrings- och utvecklingsarbete inom enheten. Även att ha en god samverkan med andra verksamheter inom regionen, andra samhällsaktörer och med de fackliga representanterna.

Vi söker dig som har adekvat akademisk examen inom hälso- och sjukvård eller annan högskoleutbildning som vi sammantaget bedömer som likvärdig. Vidare har du en gedigen arbetslivserfarenhet från vård och omsorg och goda kunskaper i svenska och engelska. Det är meriterande om du har chefs och ledarskapsutbildning och/eller tidigare chefserfarenhet. Önskvärt med körkort.

För att lyckas i rollen ser vi att du har en god samarbetsförmåga, är utvecklingsinriktad och tydlig i din kommunikation. Vidare är du strukturerad genom att du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du har en hög personlig mognad, är uthållig och lojal. Du leder, motiverar och förser andra med befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål.

Chefer i Region Västernorrland företräder arbetsgivaren och utövar ett ledarskap med Regionens ledarskapspolicy som riktmärke. Du har en god självinsikt och präglas av ärlighet, öppenhet, ansvarskänsla och personligt mod.

Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Du får tillgång till regionens friskvårdsanläggningar i Sundsvall, Härnösand, Örnsköldsvik samt Sollefteå. Genom din anställning hos oss har du flera anställningsförmåner som exempelvis tillägg till föräldraförsäkringen, extra semesterdagar när du fyllt 40 år, möjlighet att löneväxla till tjänstepension. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. Region Västernorrlands arbetsplatser är rökfria och vi tillämpar rökfri arbetstid.

Välkommen med din ansökan!

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Visa mindre

BOLIST Ljungaverk söker en VD/Platschef.

 

Som VD/Platschef driver du butikens utveckling och lönsamhet. Det handlar om att coacha dina medarbetare, se till att butiken är rätt bemannad, att vi har rätt sortiment på hyllorna och att vi ger kunderna bästa tänkbara service. 

 

Kundmixen består av små till medelstora byggföretag och industrier samt konsumenter och det ät viktigt att kunna kombinera försäljning riktad mot B2C tillsammans med B2B försäljning där nätverkande, lyhördhet gällande kundbehov och skapande av långsiktiga relationer, är bärande delar. Avtalsförhandling och avtalsskrivning med företagskunder förekommer.

 

Rollen innebär ett helhetsansvar över budget, personal, samt att ständigt utveckla verksamheten. Du ansvarar för arbetsmiljö och att företagets policys efterlevs. Du skapar tillsammans med BOLIST affärsmål och visioner och driver verksamheten därefter. Affärsmässighet och initiativförmåga genomsyrar ditt förhållningssätt och du är mån om att nå både kvalitet och höga resultat. Du arbetar både strategiskt och operativt.

Om du är rätt person för oss så kommer det även att finnas möjlighet till delägarskap.

 

Till din hjälp har du 8 st  kunniga och engagerade medarbetare. 

BOLIST Ljungaverk står inför en tillväxtresa vilket gör att du trivs med utmaningar och är van att arbeta med tydlig målstyrning.  Du rapportera till regionchef.


Kvalifikationer



• Du har erfarenhet av ledarskap och försäljning, gärna med en koppling till byggbranschen eller fackhandel, och kanske har du jobbat i en ledande position eller som säljare inom byggvaror med god förståelse för försäljnings- och leveransflödet.

• Du är en trygg och engagerad ledare som arbetar nära och tillsammans och genom ditt team. I ditt ledarskap drivs du av att alla medarbetare ska utvecklas och växa i sin roll. Du gillar att möta människor och har förmågan att skapa och vårda kundrelationer. Du gillar att bygga och skapa affärer och att nå resultat med fokus på kundnöjdhet

• Din förståelse för att driva företag är god, du har förmågan att ha ett paraplyperspektiv på verksamheten samtidigt som du gärna hugger i när det behövs.

• Du har tidigare erfarenheter av någon form av budgetansvar och känner dig trygg i att följa upp ekonomiskt resultat. Du är kommunikativ och kan förmedla mål och måluppföljning förståeligt till dina medarbetare.


BOLIST Ljungaverk verkar på en mindre ort vilket gör att det är viktigt att förstå både den familjära känslan på företaget samt vikten av lokal förankring och behålla det goda renomméet BOLIST Ljungaverk har på orten. 

 

Övrig information




I samband med denna rekrytering samarbetar BOLIST AB med Retail Recruitment´

 

Vänta inte med att skicka oss din ansökan då vi rekryterar fortlöpande och tillsättning kan ske innan ansökningstiden löpt ut. Sök via vår ”knappen” i annonsen, gärna i PDF-format, vi tar inte emot ansökningar via e-post


BOLIST är en kedja av närmare 170 fristående bygghandlare över hela landet.

Vi är idag Sveriges största profilerade bygghandlarkedja. Med affärsidén att vara Sveriges närmaste byggvaruhus för yrkeshantverkare och hemmafixare vill vi alltid vara nära våra kunder. På så sätt kan vi skapa stor kunskap om deras behov. 

Vi ska med personligt engagemang erbjuda lokal expertis, sortiment och tjänster som är anpassade, konkurrenskraftiga och relevanta för våra kunder.

Krav:

Körkort:
* B (Personbil) Visa mindre

Avdelningen för forskning- och utbildningsstöd (FUS) vid Mittuniversitetet erbjuder expertis inom internationalisering, pedagogisk utveckling, livslångt lärande, forskningsfinansiering och innovation.

Här finns ett fyrtiotal kompetenta medarbetare med olika erfarenheter. Nu söker vi en enhetschef för Grants & Innovation Office. Detta är en nyinrättad enhet som förenar stödverksamheterna inom forskningsfinansiering och innovation.

Innovationsstödet arbetar både lokalt och nationellt då vi är en part i Innovationskontoret Fyrklövern tillsammans med Karlstads universitet, Linnéuniversitetet och Örebro universitet. Syftet är att bidra till ett ökat idéflöde från forskningsbaserad kunskap till samhällsnytta genom att samarbeta utifrån våra regionala förutsättningar och ett professionellt innovationsstödjande arbete.

Vid Grants Office bidrar vi genom vårt stöd till att öka den externa forskningsfinansieringen till Mittuniversitetet och skapa förutsättningar för regional utveckling. Det görs genom att stötta forskargrupper med deras forskningsansökningar, koordinering av kommun- och regionavtal samt stöd till universitets-, fakultets- och institutionsledningar i forskningsfinansieringsfrågor.

Den nybildade enheten Grants & Innovation Office kommer att kombinera dessa stödverksamheter och på så sätt ge stöd med innovationsrådgivning, verifieringsarbete, forskningsfinansiering och regional utveckling. Till detta kopplas även ledningsstöd och utbildningsinsatser inom våra expertisområden. Vi gör gemensamma insatser med andra lärosäten och deltar i flertalet externfinansierade nationella och europeiska projekt. Dessutom samarbetar vi nära vårt Holdingbolag, kommuner och regioner, näringslivsbolag samt inkubatorer & Science Parks i Sundsvall och Östersund.

Inspireras du av att den udda kombinationen av byråkrati, forskning och innovation? Vill du vidareutveckla ett kvalitativt stöd med fokus på kärnverksamhetens behov och drivkrafter? Vill du utvecklas i rollen som chef och arbeta med andra människor och de utmaningar som det innebär? Är en ständig påminnelse om årstidens närvaro något du tilltalas av där du väljer att bo och leva? Undrar du om det här jobbet verkligen kan vara något för dig? Nedan beskrivs mer utförligt arbetsuppgifterna och de kvalifikationer vi söker. Kontakta oss gärna så berättar vi mer.


Arbetsuppgifter

Som enhetschef för Grants & Innovation Office ansvarar du för en enhet på tolv personer. I ditt dagliga arbete kommer du samarbeta med kollegor inom avdelningen såväl som hela universitetet. Du har en mycket viktig roll i att skapa och underhålla kontakter både inom Mittuniversitetet som med näringsliv, organisationer och nätverk. Bland annat inom Innovationskontoret Fyrklövern och vårt gemensamma Brysselkontor North Sweden European Office.

Du kommer att:

- aktivt leda och fördela arbetet inom enheten utifrån Mittuniversitetets strategi, styrdokument och processer samt gällande lagar och avtal
- ansvara för att utveckla enheten och dess medarbetare, samt verksamhetens kvalitet och resultat
- planera, följa upp och vidta åtgärder vid behov inom den egna enheten
- tillsammans med övriga i avdelningens ledningsgrupp ansvara för att utveckla struktur och kultur för effektivt samarbete mellan avdelningens enheter
- representera Mittuniversitetet i externa sammanhang
- bistå med stöd och beslutsunderlag till universitetsledningen
- operativt arbete utifrån din egen expertis.

Du är direkt underställd avdelningschefen och ingår i avdelningens ledningsgrupp. Att bidra med erfarenheter och utvecklas i din roll som chef kommer att ingå i arbetet likväl som att hålla medarbetarsamtal, lönesamtal med mera med de medarbetare som ingår i enheten. Mittuniversitetet och enheten har sin verksamhet i både Sundsvall och Östersund vilket förutsätter att du reser en del mellan orterna. Arbetsbelastningen kan variera och är under vissa perioder hög.

 

Kvalifikationer

För att erbjudas anställningen som enhetschef ska du ha en högskoleexamen från ett lärosäte och vi ser gärna att du har disputerat. Du har chefs- och ledarerfarenheter och det är meriterande om du har arbetat med liknande arbetsuppgifter, helst inom ett lärosäte, forskningsråd eller innovationsmyndighet. Du ska ha en mycket god förmåga att utrycka dig i tal och skrift på engelska och svenska. Den utåtriktade rollen med många interna och externa kontaktytor förutsätter både social kompetens, tydlighet och pedagogisk förmåga. Du är pragmatisk och lösningsorienterad samt behärskar att prioritera bland de ärenden som åläggs dig. God datorvana är en förutsättning liksom förmåga att självständigt planera och organisera arbetet. Arbetet ställer stora krav på servicekänsla, noggrannhet, initiativrikedom, flexibilitet och samarbetsförmåga.

Östersund och Sundsvall ligger i regioner som ständigt utvecklas och i fantastiska omgivningar som erbjuder mycket även utanför arbetet. Välkommen med din ansökan till Mittuniversitetet. Mitt i Sverige. Mitt i livet.

 

Anställning och tillträde

Anställningen är en tillsvidaretjänst på heltid med tillträde tidigast 1 november 2023 eller enligt överenskommelse. 

Anställningsort: Sundsvall eller Östersund

 

Information

Närmare upplysningar lämnas av:

Ludde Edgren, PhD, avdelningschef, mailto:[email protected], 072-595 7329

Ulrika Auno, bitr. avdelningschef, mailto:[email protected], 072-727 61 57


Ansökan

Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2023-09-29. Visa mindre

Barn- och utbildningsförvaltningen är en av tio förvaltningar inom Sundsvalls kommun. Vi arbetar för att erbjuda hög kvalitet på undervisning från förskola till gymnasieutbildning. Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare tillsammans ca 15 000 barn och elever på fler än 120 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Sundsvalls kommun är inne i ett spännande skede. Med målen att skapa 5000 nya jobb till 2030, att bli klimatneutrala samt att utjämna de sociala skillnaderna i levnadsvillkor så jobbar vi hårt för att ligga i framkant. Politikernas och förvaltningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet. Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Tillsammans släpper vi skaparkraften fri och bygger ett hållbart Sundsvall med plats för alla" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn.

På Sundsvalls Gymnasium finns idag ett relativt brett utbud av olika program. Introduktionsprogrammets individuella alternativ (IMA) är förlagt till Västermalms skolområde och språkintroduktion (IMS) är förlagt till Hedbergskas skolområde. Vår målsättning är att utveckla Introduktionsprogrammet som helhet och på ett mer systematiskt sätt arbeta för att utveckla programinriktat val samt yrkesintroduktion genom lärlingsliknande upplägg samt yrkespaket. Under pågående läsår studerar cirka 95 elever vid språkintroduktion och cirka 180 elever studerar vid individuellt alternativ.

Denna tjänst är en kombinerad tjänst och innehåller 50% biträdande rektorstjänst och 50% undervisning. Tjänsten är en semestertjänst och kommer inledningsvis att vara förlagd på Västermalms skola.

ARBETSUPPGIFTER
Tjänsten är mångfacetterad och ditt uppdrag omfattar ledning och utveckling av Introduktionsprogrammet samt undervisning. Tillsammans med övriga i skolledningen bidrar du till att få en systematik i detta arbete. Som biträdande rektor har du ett viktigt ansvar i att stötta rektor för att följa upp och analysera enhetens resultat. Du har personalansvar för cirka 15 medarbetare samt elevansvar inom din enhet. Du undervisar elever och har höga förväntningar på att de ska lyckas.

Även om ditt operativa ansvar omfattar en del av skolans verksamhet är det viktigt att du som person ytterst har hela skolans utveckling i fokus. Du kommer att leda programforum samt ha ett nära samarbete med dina kollegor, rektor samt övriga interna och externa aktörer.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har lärarlegitimation mot grundskoleämnen. Tjänsten ställer krav på erfarenhet av flerårigt arbete med Introduktionsprogram. Vi förutsätter att du är välförtrogen med arbete kring individuella studieplaner samt att du är van vid att skapa goda relationer med elever och vårdnadshavare.

Det är meriterande om du har:
• arbetsledarutbildning eller annan ledarutbildning
• erfarenhet av undervisning i grundskolan

För att lyckas i uppdraget krävs det att du har mycket goda kunskaper i svenska samt goda kunskaper i engelska i såväl tal som i skrift. Du har även god digital mognad.

Vi förutsätter att du har god förståelse för hur individer tar till sig kunskap och har god förmåga att anpassa dig efter individens förutsättningar. Du är lugn och stabil och har förmågan att behålla lugnet även i stressade situationer. Du kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att budskap når fram.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper samt det pedagogiska ledarskapet.

Välkommen med din ansökan.

ÖVRIGT
Fackliga representanter:
Karin Gunnarsson
Sveriges Lärare
073-048 33 44

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.raddning.info/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanst-i-beredskap

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Nu har du chansen att söka ett spännande och flexibelt enhetschefsjobb inom förvaltningen för stöd och omsorg! Vi söker en ambulerande enhetschef vilket innebär att din placering kommer att utgå från den eller de enheter där behovet är som störst och att din placering kommer variera över tid.

Vård och omsorgsförvaltningens uppdrag är att tillgodose goda livsvillkor för Sundsvalls kommuns äldre och personer med funktionsvariationer. Vi bedriver verksamhet inom hälso- och sjukvård, hemtjänst, äldreomsorg samt stöd och omsorg.
Stöd och omsorg ger riktade insatser enligt Lagen om särskilt stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) och bedriver utförarverksamheter inom området funktionsnedsättning för barn och vuxna. Majoriteten av alla insatser inom LSS utförs i egen regi som leds av ca 30 chefer. Verksamhetsområdet har en budget på ca 500 mkr.
Vi arbetar med ett förhållningssätt som präglas av tillitsbaserad ledning och styrning. Målsättningen med detta förhållningssätt är att arbeta med att förändra kultur och arbetssätt med fokus på verksamhetens syfte och medborgarens behov.

ARBETSUPPGIFTER
Som ambulerande enhetschef har du har en stödjande funktion till enheterna utifrån behov, exempelvis vid längre frånvaro av ordinarie enhetschef. Rollen innebär främst att avlasta befintliga enhetschefer vid arbetsanhopning samt täcka upp tillfälligt vid chefsvakanser. Syftet med rollen är att du ska utgöra en kvalitetssäkrande brygga, om och när en vakans uppstår, mellan en avgående enhetschef och en tillträdande. Du förväntas då säkra upp genom att ha personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar för enheten. Under tiden du ansvarar för verksamheten ingår det i uppdraget att ansvara och driva verksamheten på ett sätt som bidrar till delaktighet och engagemang hos medarbetarna.

Du arbetar nära övriga enhetschefer inom Stöd och omsorg och tillsammans driver ni en positiv, transparent och påverkningsbar organisation där medbestämmande och ansvar går hand i hand. Genom kollegialt lärande och gemensam målbild möter ni varje brukare/individ och medarbetare där den är, och tillsammans skapar ni förutsättningar för trivsel. Dit når ni genom ett tydligt och väl kommunicerat kvalitetsarbete som pekar ut riktningen och skapar förutsättningar.
Enhetscheferna inom Stöd och omsorg utgår från centralt belägna lokaler i Sundsvall. Du är direkt underställd verksamhetschef och ingår i Stöd och omsorgs ledningsgrupp där du förväntas bidra till helheten.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskoleutbildning inom ett område som arbetsgivaren bedömer relevant, exempelvis socionom, beteendevetare eller sjuksköterska. Du har även kunskaper i ekonomi, arbetsmiljö och lagstiftning och flerårig aktuell chefserfarenhet inom verksamhetsområdet. Du uttrycker dig väl i tal och skrift i svenska språket och dina it kunskaper är goda. För tjänsten är B-körkort ett krav.

Det är meriterande om du:
•har erfarenhet från hela verksamhetsområdet inklusive boende för vuxna, daglig verksamhet, personlig assistans samt barnverksamheterna med korttidvistelse och korttidstillsyn

•genomfört chefsförsörjningsprogram eller annan ledarskapsutbildning

•har erfarenhet av system såsom Heroma, Flexite, Timecare, Procapita, Adato, Stella, Qlik Sense

Du är flexibel och har lätt för att anpassa sig till ändrade omständigheter. Kan snabbt ändra sitt synsätt och förhållningssätt. Ser möjligheterna i förändringar, som person är du trygg, stabil och har självinsikt, ser relationer i sitt rätta perspektiv, skiljer på det personliga och professionella. Som ledare motiverar och förser andra med befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål.

Du samordnar grupper och blir en referenspunkt för andra.
Skapar engagemang och delaktighet. Du arbetar bra med andra människor, du kan även påverka och övertyga när det behövs.

Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrunder och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.raddning.info/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanst-i-beredskap

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Företagsbeskrivning
Securitas har en viktig roll i samhället och förvaltar ett av Sveriges viktigaste uppdrag - att skydda och hjälpa människor att känna sig trygga. Nu har du chansen att bli en del av Sveriges största säkerhetsföretag.
Som landets största arbetsgivare i vår bransch kan vi erbjuda dig utvecklingsmöjligheter och variation som få andra företag kan. Vi strävar efter ett enhetligt ledarskap med balans mellan förväntningar och förutsättningar. Tillsammans hjälps vi åt att bygga högpresterande och engagerade team genom mångfald och inkludering. Som en nyckelperson hos oss har du möjligheten att skapa en balanserad och positiv kultur där medarbetarna får ta plats och coachas till att prestera på toppen av sin förmåga.
Du tar hand om människors säkerhet – Securitas tar hand om dig.
Jobbeskrivning
Affärsområdet Brand & Räddning står inför en stor tillväxtresa, där Securitas har stora mål och tydliga visioner för vägen framåt. Passar du in i profilen och vill bli en viktig del av vår resa, bör du inte missa denna möjlighet! Här kan du hjälpa oss att få vår avdelning att fungera som allra bäst och samtidigt göra en samhällsinsats.
Vi på Securitas letar just nu efter en arbetsledare med ansvar för vår GRIB-verksamhet som vi i dagsläget bedriver i Sundsvall, Stockholm och Borås. Din placeringsort är i Sundsvall, men resor till övriga städer ingår i tjänsten och är vanligt förekommande.
Arbetsgruppen är ett sammansvetsat gäng på tio medarbetare utspritt i landet. Vi arbetar bland annat som kurschefer och GRIB-instruktörer. Det här är en ny befattning i vår verksamhet som ett resultat av vår tillväxtresa, så du kommer ha en stor möjlighet att bidra till utformningen av tjänsten. Du erbjuds en tjänst med ett stort eget ansvar och flexibelt upplägg, där du själv planerar inför både lugnare och mer hektiska perioder.
Om du inte sedan tidigare är utbildad GRIB-instruktör, kommer Securitas ansvara för att ge dig utbildningen.
Du kommer till exempel att:
leda och planera det dagliga arbetet på ett effektivt sätt inom GRIB-verksamheten.
samordna praktiska förutsättningar inför genomförande av utbildningar
ha kontakt med instruktörer och underleverantörer
delta operativt i utbildningsverksamhet
säkerställa kvalitetskontroll och uppföljning av operativ verksamhet
ha god insyn i arbetet med resultat och budget inom ditt driftområde samt utveckla och följa upp verksamheten

Vi är trygghet. Vi är Securitas.
Kravspecifikation
SMO-utbildning eller erfarenhet av att arbeta som heltids- eller deltidsbrandman.
B-körkort

Meriterande
Utbildad GRIB-instruktör
Erfarenhet av administrativa arbetsuppgifter
C-körkort

Tjänsten passar dig som är säkerhetsmedveten och har en positiv inställning. Du har förmågan att skapa goda relationer såväl internt som externt samt en god kommunikativ förmåga. Du kan skapa en god struktur, är bekväm med att själv ta ett stort ansvar för dina arbetsdagar och har ett intresse av ledarskap och utveckling. Stor vikt kommer läggas vid din personliga lämplighet för tjänsten.
Övrig information
Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringsverktyg. Har du frågor kring rollen är du välkommen att höra av dig till chef: [email protected].
Vi har gjort medieval för samtliga rekryteringar så vi undanber oss därför samtal från annonssäljare eller säljare av rekryteringstjänster.
Tjänsten är en heltidstjänst på dagtid med önskvärt tillträde senast 1/12, eller enligt överenskommelse. Vi tillämpar 6 månaders provanställning.
Vi arbetar med urvalstester
Vi kommunicerar i första hand via mail
Sista ansökningsdag är 1/10 -23

För anställning inom Securitas Sverige AB krävs det att du har godkända betyg från gymnasiet i svenska och engelska samt blir godkänd av Länsstyrelsen för anställning i auktoriserat bevakningsföretag (den ansökan görs av Securitas).
Lön och anställningsförhållanden baseras på kollektivavtal mellan arbetsgivarorganisationen Säkerhetsföretagen och Unionen eller Ledarna.
Mer info om Securitas som arbetsgivare och vår rekryteringsprocess hittar du på securitas.se Visa mindre

BOLIST Ljungaverk söker en VD/Platschef.

 

Som VD/Platschef driver du butikens utveckling och lönsamhet. Det handlar om att coacha dina medarbetare, se till att butiken är rätt bemannad, att vi har rätt sortiment på hyllorna och att vi ger kunderna bästa tänkbara service. 

 

Kundmixen består av små till medelstora byggföretag och industrier samt konsumenter och det ät viktigt att kunna kombinera försäljning riktad mot B2C tillsammans med B2B försäljning där nätverkande, lyhördhet gällande kundbehov och skapande av långsiktiga relationer, är bärande delar. Avtalsförhandling och avtalsskrivning med företagskunder förekommer.

 

Rollen innebär ett helhetsansvar över budget, personal, samt att ständigt utveckla verksamheten. Du ansvarar för arbetsmiljö och att företagets policys efterlevs. Du skapar tillsammans med BOLIST affärsmål och visioner och driver verksamheten därefter. Affärsmässighet och initiativförmåga genomsyrar ditt förhållningssätt och du är mån om att nå både kvalitet och höga resultat. Du arbetar både strategiskt och operativt.

Om du är rätt person för oss så kommer det även att finnas möjlighet till delägarskap.

 

Till din hjälp har du 8 st  kunniga och engagerade medarbetare. 

BOLIST Ljungaverk står inför en tillväxtresa vilket gör att du trivs med utmaningar och är van att arbeta med tydlig målstyrning.  Du rapportera till regionchef.


Kvalifikationer



• Du har erfarenhet av ledarskap och försäljning, gärna med en koppling till byggbranschen eller fackhandel, och kanske har du jobbat i en ledande position eller som säljare inom byggvaror med god förståelse för försäljnings- och leveransflödet.

• Du är en trygg och engagerad ledare som arbetar nära och tillsammans och genom ditt team. I ditt ledarskap drivs du av att alla medarbetare ska utvecklas och växa i sin roll. Du gillar att möta människor och har förmågan att skapa och vårda kundrelationer. Du gillar att bygga och skapa affärer och att nå resultat med fokus på kundnöjdhet

• Din förståelse för att driva företag är god, du har förmågan att ha ett paraplyperspektiv på verksamheten samtidigt som du gärna hugger i när det behövs.

• Du har tidigare erfarenheter av någon form av budgetansvar och känner dig trygg i att följa upp ekonomiskt resultat. Du är kommunikativ och kan förmedla mål och måluppföljning förståeligt till dina medarbetare.


BOLIST Ljungaverk verkar på en mindre ort vilket gör att det är viktigt att förstå både den familjära känslan på företaget samt vikten av lokal förankring och behålla det goda renomméet BOLIST Ljungaverk har på orten. 

 

Övrig information




I samband med denna rekrytering samarbetar BOLIST AB med Retail Recruitment´

 

Vänta inte med att skicka oss din ansökan då vi rekryterar fortlöpande och tillsättning kan ske innan ansökningstiden löpt ut. Sök via vår ”knappen” i annonsen, gärna i PDF-format, vi tar inte emot ansökningar via e-post


BOLIST är en kedja av närmare 170 fristående bygghandlare över hela landet.

Vi är idag Sveriges största profilerade bygghandlarkedja. Med affärsidén att vara Sveriges närmaste byggvaruhus för yrkeshantverkare och hemmafixare vill vi alltid vara nära våra kunder. På så sätt kan vi skapa stor kunskap om deras behov. 

Vi ska med personligt engagemang erbjuda lokal expertis, sortiment och tjänster som är anpassade, konkurrenskraftiga och relevanta för våra kunder.

Krav:

Körkort:
* B (Personbil) Visa mindre

Är du en erfaren ledare som tillsammans med oss vill ge ett bra stöd och skapa möjligheter för vår målgrupp? Då kan det vara dig vi söker! Tillsammans med erfarna chefskollegor och medarbetare inom verksamhetsområdet Arbete och försörjning får du stora möjligheter att leda och utveckla bra verksamheter mot ett tydligt mål.

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Tillsammans släpper vi skaparkraften fri och bygger ett hållbart Sundsvall med plats för alla" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn.

ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att ingå i Arbete och försörjnings ledningsgrupp som består av verksamhetschef, 9 enhetschefer samt en kvalitéts- och metodsamordnare. Vi har en tät samverkan då vi är övertygad om att vi genom att arbeta tillsammans når längre än varje enhet kan göra själv.

I rollen ingår det att leda och fördela arbetet, delegera arbetsuppgifter, stötta medarbetarna med prioriteringar. Du ansvarar för systematiskt arbetsmiljöarbete och fattar beslut i individärenden enligt delegation. Det ingår även strategiskt utvecklingsarbete och systematiskt kvalitetshöjande arbete som omfattar såväl analys av verksamheten utifrån uppsatta indikatorer som att förändra arbetssätt och implementera nya arbetssätt.

I din tjänst kommer du att ansvara för mottagningsgruppen ekonomiskt bistånd, intigrationsteamet samt tolkförmedlingen, totalt 18 medarbetare, 2 av de medarbetarna är samordnare som du har ett bra stöd av i ditt arbete. Mottagningsgruppens uppdrag är att ta emot och handlägga nya ansökningar om ekonomiskt bistånd.
Integrationsteamet har i uppdrag att underlätta etableringen för ny-anlända i Sundsvall. Ett uppdrag som innebär att vägleda individer till självständighet och delaktighet i samhället.
Tolkservice är Sundsvalls kommuns tolkförmedlingen där både interna och externa kan boka tolk, översättnings och meddelandeuppdrag.

Som enhetschef inom Arbete och försörjning får du möjlighet att leda en verksamhet där aktuell lagstiftning, föreskrifter, riktlinjer och rättspraxis förändras. Huvuduppgiften är att hjälpa personer att integreras i samhället och att få en egen försörjning. Då problematiken hos de kommuninvånare vi möter är väldigt varierande och ibland komplexa, behöver hela tiden metoder och arbetssätt utvecklas över tid för att möta nya behov. En korrekt och rättssäker myndighetsutövning är av stor vikt för att våra medborgare får rätt stöd, vid rätt tidpunkt.

KVALIFIKATIONER
• Akademisk examen med inriktning beteendevetenskap, socionom eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för uppdraget

• Arbetslivserfarenhet av myndighetsutövning

• Erfarenhet av att arbetsleda personal

• Erfarenhet av målgruppen

• Svenska i tal och skrift

• God datavana och grundläggande kunskaper i Officepaketet

• B-körkort

Det är önskvärt att du har någon form av ledarskapsutbildning, ekonomiutbildning eller utbildning i arbetsrätt. Vi ser det som meriterande om du har tidigare chefserfarenhet, helst med erfarenhet av budget eller personalansvar. Annat som är meriterande för rollen är erfarenhet av att utveckla och implementera förändringsprocesser i verksamheter, kunskap om kvalitetsledning, ekonomistyrning samt arbetsmiljölagstiftning och praktisk verksamhet.

Som person är du trygg, stabil och har självinsikt. Ser relationer i sitt rätta perspektiv och skiljer på det personliga och professionella. Förhåller dig på ett sätt som är anpassat till situationen, tar ansvar för din uppgift. Strukturerar själv ditt angreppssätt och driver dina processer vidare.

I den här rollen ska du:

• ha förmåga att arbeta bra med andra, relaterar till dem på ett lyhört sätt, lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Ser möjligheterna i förändring

• kommunicera på ett tydligt sätt. Säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter, du påminner och följer upp


• vara strukturerad, du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Sätter upp mål och håller tidsramar, styrs av mål- och resultattänkande i prioriteringar, planering och agerande. Förändrar din inriktning när målen ändrar sig


• tänka strategiskt och har ett brett perspektiv på frågor. Ser på sakers långsiktiga betydelse och vidare konsekvenser och anpassar dina handlingar till detta.


ÖVRIGT
Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrunder och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.raddning.info/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanst-i-beredskap

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Region Västernorrland är en av länets största arbetsgivare med cirka 6500 medarbetare. Tillsammans arbetar vi för att utveckla regionen, hälso- och sjukvården och tandvården. Hos oss får du möjlighet till ett arbete där du gör skillnad för invånarna, i ett län som erbjuder både aktivitet och avkoppling.

Regionledningsförvaltningen har i uppdrag att stödja kärnverksamheternas processer inom olika kompetensområden. Förvaltningen ger också stöd och kvalitativa underlag till regiondirektören och politikerna.

Städverksamheten ansvarar för städning av regionens samtliga lokaler. Vi har i huvudsak städning i egen regi med cirka 115 medarbetare, men använder oss även av externa leverantörer. Städenheteten i Sundsvall har cirka 65 medarbetare som arbetar med daglig städning, storstädning, byggstädning, smittstädning samt sköter regionens personalbostäder.

Städeneheten i Sundsvall söker nu en enhetschef. Anställningen är en tillsvidareanställning i grundprofession med tidsbegränsat chefsförordnande. Tillträdesdatum snarast enligt överenskommelse.

ROLLEN SOM ENHETSCHEF

Som enhetschef har du ansvar för enhetens verksamhet, samt för ekonomi, personal och arbetsmiljö. I din arbetsgrupp ingår ansvar för städare samt administratörer.

I ditt uppdrag ingår att leda arbetet på städenheten. Du är en del av ledningsgruppen för Länsverksamhet Städ och i denna roll arbetar du aktivt för att utveckla och förbättra länsverksamheten som helhet.

Vi ser att du som söker har för tjänsten relevant högskoleutbildning eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer tillräcklig. Du har tidigare erfarenhet som ledare alternativt erfarenhet av att ha arbetat inom städbranschen i ledande befattning. B-körkort är ett krav för tjänsten. Du kommunicerar väl på svenska i både tal och skrift.

För att lyckas i rollen ser vi att du är lugn, stabil och kontrollerad i stressade situationer. Du har en god samarbetsförmåga samt är lojal i ditt förhållningssätt och handlar i enlighet med fattade beslut, verksamhetsplanen, mål, policyer och riktlinjer. Vidare kommunicerar du på ett tydligt sätt och säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter. Du är utvecklingsinriktad och arbetar ständigt med att utveckla och förbättra verksamheten.

Anställningen är en tillsvidareanställning i grundprofessionen och chefsförordnandet är tidsbegränsat med Regionens ledarskapspolicy som riktmärke. Chefer i Region Västernorrland företräder arbetsgivaren och utövar ett ledarskap som har sin grund i god självinsikt och präglas av ärlighet, öppenhet, ansvarskänsla och personligt mod.

Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Du får tillgång till regionens friskvårdsanläggningar i Sundsvall, Härnösand, Örnsköldsvik samt Sollefteå. Genom din anställning hos oss har du flera anställningsförmåner som exempelvis tillägg till föräldraförsäkringen, extra semesterdagar när du fyllt 40 år, möjlighet att löneväxla till tjänstepension. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. Region Västernorrlands arbetsplatser är rökfria och vi tillämpar rökfri arbetstid.

Välkommen in med din ansökan!

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Visa mindre

NTI Gymnasiet har skolor över hela Sverige, med fokus på teknologi, vetenskap och innovation. Samhällets digitalisering skapar både nya möjligheter och utmaningar inom alla branscher. Vårt uppdrag är att ge våra elever, oavsett program, digital spetskompetens och kunskaper i ny teknik redan på gymnasiet. Vi skapar miljöer, metoder, forum och samarbeten som utvecklar förståelsen för den föränderliga värld vi lever i.

Läs mer om våra skolor på www.ntigymnasiet.se.

Om NTI Gymnasiet Sundsvall

NTI Gymnasiets rötter sträcker sig så långt tillbaka som till 1968, då Nordens Teknikerinstitut, NTI, som idag är ett av Sveriges äldsta privata utbildningsföretag, grundades. Idag är vi Sveriges ledande gymnasium inom IT och Tech, och med skolor på 25 orter utbildar vi cirka 7000 elever varje år. Vi anser att teknik och digitalisering möjliggör innovation och förbättringar inom alla områden av samhället. Kunskaper inom detta kommer därför vara ovärderliga på framtidens arbetsmarknad. Det tar vi på NTI vara på och hos oss rustas eleverna med teknisk och digital kunskap, oavsett vilket program de söker.

NTI-gymnasiet Sundsvall, belägen i centrala stan, är en gymnasieskola med engagerade medarbetare och cirka 220 elever som studerar på något av våra program inom teknik, IT och design. Skolan har en biträdande rektor, en samlad elevhälsa, dedikerade lärare och ledningsgrupp samt välutrustade lärmiljöer såsom makerspace, IT-labb och designstudio.


Ditt uppdrag

Du har det övergripande ansvaret för skolans elever, medarbetare, ekonomi, arbetsmiljö och har ett tydligt fokus på skolutveckling. Som rektor spelar du en viktig roll i att säkerställa att eleverna utvecklar goda kunskaper och förmågor för vidare studier och arbetsliv. Du kommer att fortsätta etablera NTI Gymnasiet Sundsvall som det självklara valet för alla elever som är intresserade av design, teknik och IT och jobba aktivt för att öka intresset för våra teknikfrämjande utbildningar. Framgång i uppdraget kräver ett engagerat, tydligt och närvarande ledarskap. Det här gör du genom att kontinuerligt utveckla människorna i din verksamhet så att elevens utveckling mot målen stöds. Du organiserar skolan så att den stödjer önskvärda praktiker och fördelar resurserna på ett effektivt sätt baserat på elevernas olika behov och förutsättningar. Rollen innebär också att leda skolans proaktiva arbete genom att sätta skolan på kartan vid möten med politiker, näringsliv och andra intressenter.

Din profil

Som ledare inom NTI Gymnasiet är du förtrogen med elevnära skolforskning, systematiskt kvalitets- och arbetsmiljöarbete, digital kompetens och informationsteknologi. Du är utforskande och intresserad av ny teknik, hållbarhetsarbete och innovationsledning. Som rektor har du ett starkt elevfokus och god kännedom om gällande styrdokument och hur skolutveckling på vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet kan drivas. Du bygger relationer och främjar samarbete för att skapa engagemang och delaktighet. Du kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter. Som ledare har du god samarbetsförmåga och relaterar till andra på ett lyhört och smidigt sätt. Vidare ser vi att du har:

• en lärarexamen och har påbörjat/genomgått rektorsutbildningen
• flerårig erfarenhet som rektor och därmed aktuell och dokumenterad erfarenhet som chef med personal, budget- och verksamhetsansvar
• kunskap om systematiskt kvalitetsarbete och vana att analysera som grund för förbättringsarbete
• erfarenhet av ekonomisk uppföljning och budgetarbete vilket gett dig goda resultat i tidigare chefsuppdrag

Meriterande är erfarenhet av gymnasiet och erfarenhet av praktiknära forskning i samverkan.

Vad du kommer till

Vi erbjuder en spännande och omväxlande arbetsplats där du har möjlighet att göra skillnad för elevernas framtid samtidigt som du själv utvecklas och växer som person. Du kommer att ha många kontaktytor, både internt och externt. Som rektor på NTI Gymnasiet ges du ett omfattande stöd, rektorskollegor och möjlighet att fortsätta utvecklas som ledare. Som anställd inom AcadeMedia erbjuds du kontinuerlig kompetensutveckling genom externa partners samt vår egen Academedia Academy liksom intern och extern professionsutveckling. Hos oss får du självklart kollektivavtalade förmåner och försäkringar men även friskvårdsbidrag, pensionsrådgivning, personalrabatter samt möjlighet till fördelaktiga köp genom netto- och bruttolöneväxling.

Övrigt

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med sex månaders provanställning. Vi avser att tillsätta tjänsten omgående, eller enligt överenskommelse. Vi rekryterar löpande så vi ser gärna att du ansöker så snart som möjligt, dock senast den 25 september. Har du frågor kring tjänsten, kontakta HR Emma Odmyr, [email protected] eller skolchef Sarah Stridfeldt, [email protected] Visa mindre

Region Västernorrland är en av länets största arbetsgivare med cirka 6500 medarbetare. Tillsammans arbetar vi för att utveckla regionen, hälso- och sjukvården och tandvården. Hos oss får du möjlighet till ett arbete där du gör skillnad för invånarna, i ett län som erbjuder både aktivitet och avkoppling.

Inom Region Västernorrland finns tre närsjukvårdsområden; söder, väster och norr där lokal samverkan sker inom/mellan kommun, primärvård och specialistvård. Tillsammans arbetar vi för att skapa en sammanhållen vårdkedja för de växande patientgrupperna kroniker och multisjuka.

Närsjukvårdsområde Söder har ett sjukhus och åtta regiondrivna hälsocentraler. I området finns sex privata vårdcentraler samt fyra kommuner. Närsjukvårdsområde Söder har cirka 900 medarbetare och sex verksamhetschefer.

Hälsocentralen Centrum ligger i centrala Sundvall. Hos oss är vi cirka 40 medarbetare på arbetsplatsen med olika kompetens inom hälso-och sjukvård, vi arbetar dagligen för att hjälpa våra invånare. Medarbetarna är vår viktigaste resurs och vi arbetar tillsammans för att uppnå vår vision om "liv, hälsa och hållbar utveckling i Västernorrland".

Om du vill vara med och påverka morgondagens primärvård i Sundsvall tillsammans med oss på Hälsocentralen Centrum ska du söka tjänsten nedan!

ROLLEN SOM ENHETSCHEF

Vill du bli vår nya ledare?
Som hälsocentralschef leder och utvecklar du verksamheten framåt i enlighet med verksamhetens övergripande mål. I ditt ledarskap stödjer du medarbetarna genom dialog och återkoppling samt främjar ett öppet, kreativt och förtroendefullt arbetsklimat. Du har arbetsmiljö, ekonomi- och personalansvaret för medarbetarna vid verksamheten och vid din sida finns regionens stödfunktioner samt din chef.

I arbetet ingår även kontakter med andra verksamheter inom regionen och du kommer spela en viktig roll i hälsocentralens utveckling för att hjälpa invånare att få en god vård.

Du kommer att ingå i ledningsgrupp med verksamhetschef och områdets hälsocentralschefer där vi har ett öppet och stöttande arbetsklimat med god samverkan. Som hälsocentralschef ställs höga krav på ditt ledarskap och att du känner dig trygg i rollen, därför ser vi gärna att du har dokumenterad ledarerfarenhet men detta är inget krav då stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Du kommunicerar obehindrat på svenska i tal och skrift.

Du är en ledare som uppmuntrar till delaktighet och har förmåga att inspirera och engagera medarbetare för att nå gemensamma mål. Du har god självkännedom, är tydlig i din kommunikation och trivs med att stå i arbetsgivarrollen. Att ställas inför små eller stora utmaningar där ständiga förbättringar står i fokus är något som motiverar dig och du har förmågan att på egen hand driva projekt framåt med din chef som bollplank. Vidare har du förmåga att se de stora sammanhangen men kan också omsätta visioner och mål till praktiska, konkreta handlingsplaner som ni kan arbeta med på hälsocentralen.

Vi söker dig som i grunden är läkare alternativt sjuksköterska eller har annan adekvat akademisk examen inom hälso- och sjukvård. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av primärvård. Viss del arbete inom din grundprofession kan komma att ingå i uppdraget,

Anställningen är en tillsvidareanställning i grundprofessionen i kombination med ett tidsbegränsat chefsförordnande med Regionens ledarskapspolicy som riktmärke. Chefer i Regionen företräder arbetsgivaren och utövar ett ledarskap som har sin grund i god självinsikt och präglas av ärlighet, öppenhet, ansvarskänsla och personligt mod.

Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Du får tillgång till regionens friskvårdsanläggningar i Sundsvall, Härnösand, Örnsköldsvik samt Sollefteå. Genom din anställning hos oss har du flera anställningsförmåner som exempelvis tillägg till föräldraförsäkringen, extra semesterdagar när du fyllt 40 år, möjlighet att löneväxla till tjänstepension. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. Region Västernorrlands arbetsplatser är rökfria och vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Visa mindre

Du kommer till kontoret, gårdagen var fantastisk. Ditt team gjorde ett grymt resultat och ni ligger i fas med er budget. För att ge säljarna en liten extra kick inför dagen har du ordnat en tävling med ett efterlängtat pris som du ska presentera på ert uppstartsmöte.
Om en halvtimme kommer säljarna in till kontoret. Ni kommer trots framgången igår, fortsätta att slipa på era säljkunskaper. Du känner dig redo att göra säljarna lika taggade som dig. Kanske blir det en runda runt pingisbordet också?
På uppstartsmötet blir det glada miner när du presenterar din tävling. Nu är det dags att åka ut för att träffa kunder. Säljarna bokar och genomför kundmöten för att sälja in våra säkerhetslösningar.
Under arbetsdagen stöttar du ditt team genom coachning och just idag följer du med din säljare på kundmöte för att senare kunna ge feedback.
Det bästa med ditt jobb är att du får ta mycket eget ansvar. Det passar dig- du tycker om att inspirera andra och trivs med att vara spindeln i nätet.
När du ser på dina säljare känner du en stolthet. Du vet att dom ger bra service till kunderna och ditt eget engagemang och målmedvetenhet har smittat av sig på hela teamet.


Nu har du möjlighet att bygga upp ditt eget team, skapa den kultur som speglar dig och sätta nya försäljningsrekord på topplistorna.
Vi söker en säljchef till vårt kontor i Sundsvall.
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och förutsätter att du är prickfri i polisens belastningsregister.
B-körkort är ett krav för tjänsten samt att du behärskar det svenska språket flytande i tal och skrift.
Då vi vänder oss till privata kunder är arbetstiden förlagd till eftermiddag och kväll måndag- fredag.
Tveka inte, skicka in din ansökan redan idag för nästa steg i karriären.
Tror du på dig, tror vi på dig, we´ve got you! Visa mindre

Vård och omsorgsförvaltningens uppdrag är att tillgodose goda livsvillkor för Sundsvalls kommuns äldre och personer med funktionsvariationer. Vi bedriver verksamhet inom hälso- och sjukvård, hemtjänst, äldreomsorg samt stöd och omsorg.

Stöd och omsorg ger riktade insatser enligt Lagen om särskilt stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) och bedriver utförarverksamheter inom området funktionsnedsättning för barn och vuxna. Majoriteten av alla insatser inom LSS utförs i egen regi som leds av ca 30 chefer. Verksamhetsområdet har en budget på ca 500 mkr.
Vi arbetar med ett förhållningssätt som präglas av tillitsbaserad ledning och styrning. Målsättningen med detta förhållningssätt är att arbeta med att förändra kultur och arbetssätt med fokus på verksamhetens syfte och medborgarens behov.

Hermans gruppbostad består av sex lägenheter. Personalstyrkan utgörs av stödpedagoger, stödassistenter och stödpersonal motsvarande ca 18 heltidsanställda samt vikarier.

Vi söker dig som vill arbeta som enhetschef på Hermans gruppbostad.

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef har du det yttersta ansvaret för att leda och kvalitetsutveckla verksamheten Hermans gruppbostad. Vidare säkerställer du att lagstiftningar och olika beslut och riktlinjer efterlevs.

Vi vill skapa en trygg och stabil organisation där vi har transparanta processer och där vi litar till varandras kompetenser. En viktig förutsättning för att nå det är att ditt ledarskap präglas av förtroendeskapande relationer och en tydlig organisationsstruktur. I ditt arbete som enhetschef bidrar du till att dina medarbetare ges möjlighet till handlingsutrymme och arbetsglädje där deras kompetens tas tillvara och inflytande möjliggörs för att på så vis utveckla enheten utifrån uppsatta mål för att möta framtida utmaningar.
Ditt uppdrag innebär även att se till att enheten är en attraktiv arbetsplats med brukarens/individens behov i fokus.

Du arbetar nära övriga enhetschefer inom Stöd och omsorg och tillsammans driver ni en positiv, transparent och påverkningsbar organisation där medbestämmande och ansvar går hand i hand. Genom kollegialt lärande och gemensam målbild möter ni varje brukare/individ och medarbetare där den är, och tillsammans skapar ni förutsättningar för trivsel. Dit når ni genom ett tydligt och väl kommunicerat kvalitetsarbete som pekar ut riktningen och skapar förutsättningar.

Enhetscheferna inom Stöd och omsorg utgår från centralt belägna lokaler i Sundsvall. Du är direkt underställd verksamhetschef och ingår i Stöd och omsorgs ledningsgrupp där du förväntas bidra till helheten.

I din vardag vägleds du av Sundsvalls kommuns värdegrund och av värdeorden mod, öppenhet och helhetssyn.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har eftergymnasial utbildning inom ett för tjänsten relevant område som arbetsgivaren bedömer relevant. Det är meriterande om du har högskoleutbildning motsvarande socionom, beteendevetare eller sjuksköterska. Likaså om du har genomfört ett chefsförsörjningsprogram eller annan ledarskapsutbildning.
Du har flerårig aktuell erfarenhet av arbete som chef inom verksamhetsområdet stöd, omsorg eller vård.

Du har goda kunskaper inom ekonomi, arbetsmiljö och den lagstiftning som styr verksamhetsområdet. Du kan utrycka dig väl i tal och skrift i svenska språket och vi förutsätter att du har god datavana. För tjänsten är B-körkort ett krav.

Du är en självgående och stabil person som har förmågan att ha ett helhetsperspektiv och se samarbete som grundläggande faktorer för att nå framgång. Du har förmågan att på ett strukturerat sätt få andra personer i din omgivning att växa genom att du tillför ett tillitsskapande ledarskap. Du planerar, organiserar och följer upp på ett tydligt sätt vilket skapar förutsättningar för såväl medarbetare som brukare/individ.

Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Hos oss får du ett omväxlande och meningsfullt arbete med möjlighet att göra skillnad, såväl idag som på lång sikt! Vi satsar på fortbildning inom pedagogiskt förhållnings och arbetssätt (PFA).

ÖVRIGT
Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrunder och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.raddning.info/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanst-i-beredskap

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Vem är viktigast: Personalen eller kunden?

Förlåt - det var en konstig fråga. För svaret är förstås: båda! Om du vet att nöjda medarbetare är en förutsättning för nöjda kunder, då är du kanske vår nästa Områdesansvarig. Här är du med och bygger Sveriges bästa arbetsplats med schyssta villkor, karriärmöjligheter, högsta kvalitet och kundnöjdhet.

Din roll: Få verksamheten att både flyta och växa

Med ansvar för områdets medarbetare och kunder ser du till att den dagliga verksamheten flyter på som den ska, i tätt samarbete med ditt team. Du jobbar aktivt med att bygga och bibehålla såväl kund- som personalnöjdhet, och du har ett delegerat resultatansvar i enlighet med budget och förväntningar. Som Områdesansvarig är det du som rekryterar nya medarbetare och introducerar dem. Det här är ett högt värderat uppdrag inom HomeMaid; att hitta rätt medarbetare och ge dem förutsättningar att trivas och göra ett bra jobb är ju grunden för allt! Du kommer kort sagt ha en mycket betydelsefull roll i verksamhetens utveckling genom mycket kontakt med både nya kunder och befintliga.

Som Områdesansvarig är det ditt uppdrag att:

- Leda och utveckla medarbetare i ditt eget team
- Aktivt bidra till kontorets och verksamhetens utveckling
- Driva och leda en effektiv bemanningsplanering och schemaoptimering
- Sköta uppföljning och kvalitetskontroller
- Driva lönsamhet inom ditt område
- Rekrytera, introducera och utveckla medarbetare i ditt team.
- Lön och tidsrapportering
- Hantera dagliga personalärenden såväl som utvecklingssamtal och lönesamtal
- Etablera och vårda relationer med kunder
- Hantera reklamationer och kundsupportärenden, i samarbete med dina kollegor
- Aktivt arbeta med merförsäljning
- Sköta marknadsbearbetning, försäljningsaktiviteter samt delta vid event och nätverksträffar

och en del övriga uppgifter som rör kunder eller verksamheten.

Vem är du?

Du är en person med tidigare erfarenhet av ledarskap och administrativt arbete. Service är en del av ditt DNA! Du tycker om att jobba med människor, att ta ansvar och att arbeta aktivt och engagerat för att uppnå goda resultat och skapa ett välmående och engagerat team som trivs på jobbet.
Du är också bekväm med att hantera flera arbetsmoment samtidigt och snabbt kunna styra om när stunden kräver det - självklart utan att någonsin tumma på kvalitén. Du tycker om när det händer mycket! Din vilja att utvecklas samt din nyfikenhet hjälper dig framåt.

För att klara tjänsten behöver du ha:

- Dokumenterad erfarenhet av att leda och fördela arbete i team

- God ledarskapsförmåga

- God samarbets- och kommunikationsförmåga

- En naturlig förmåga att sprida glädje omkring dig

- God dator- och systemvana, med fördel erfarenhet från LIME

- Språkkunskaper: flytande svenska och goda kunskaper i engelska i tal och skrift

- Körkort

Om tjänsten

I huvudsak är dina arbetstider förlagda dagtid, måndag till fredag. Resor samt övernattningar förekommer framför allt i samband med interna utbildningar.
Du har direkt personalansvar för ett antal Teamledare och Serviceassistenter, med kollektivavtalade schyssta villkor. På kontoret arbetar även ett par andra kollegor, med kundsupport och sälj. Tillsammans jobbar vi för att bli ännu - Bättre tillsammans.

Placering: Hemkontor Sundsvall

Anställning: 100%, 6 månader provanställning.

Tillträde: Start omgående eller enligt överenskommelse.

Ansök senast: 2023-08-31

Varmt välkommen med din ansökan!

Sedan mitten av 90-talet har HomeMaids medarbetare hjälpt tusentals kunder till en renare, mer trivsam vardag genom att serva med hemstädning, företagsstädning, fastighetsstäd, fönsterputs och mycket mer. Detta är den enkla, tydliga idé på vilken HomeMaid grundades 1997: Att göra vardagen lättare för sina kunder. Det visade sig snabbt vara ett framgångskoncept.
Sedan 2000 ligger huvudkontoret i Halmstad, men HomeMaid finns idag från Skåne i söder till Sundsvall i norr. Bolaget är börsnoterat sedan november 2005. Som medlem i Almegas branschorganisation för hushållsnära tjänster driver vi frågan om försäkringar, pensionsavtal och trygghet på arbetet. Vi har självklart kollektivavtal och bygger tillsammans med våra ca 1000 medarbetare en bra värderingsstyrd arbetsplats med visionen Bättre tillsammans. Läs gärna mer på homemaid.se/jobba hos oss. Visa mindre

Brinner du för att göra affärer och att arbeta med människor? Har du passionen för att leda ett vinnande team på sin tillväxtresa framåt? Då kan det vara dig vi söker som Affärschef till vårt kontor i Sundsvall!

På StudentConsulting står tiden aldrig still. Den ena dagen är aldrig den andra lik. Förändringar sker i snabb takt och vi växer både som kollegor och organisation varje dag. Vi som jobbar på StudentConsulting trivs i en nytänkande, snabbt föränderlig och tempofylld arbetsmiljö där vi arbetar tillsammans för att nå resultat. StudentConsulting är ett av Sveriges ledande bolag inom bemanning och rekrytering med kontor över hela Norden. Vi är ett ungt bolag där det är högt i tak och kreativiteten och nytänkande flödar.

Vi söker nu en Affärschef till vårt team i Sundsvall, som Affärschef har du personalansvar för det interna teamet som i nuläget består av kundansvarig, rekryterare och jobbmatchare/rekryteringsassistenter. I rollen har du ytterst ansvar för affärsenhetens alla bemannings- och rekryteringsuppdrag samt enhetens jobbmatchningsverksamhet där vi arbetar med arbetsmarknadstjänster gentemot Arbetsförmedlingen.

I din roll ansvarar du bl a för kvalitetssäkring och måluppfyllelse kopplat till affärsenhetens alla uppdrag. Affärsenhetens kunder består av såväl privata företag som offentliga verksamheter och teamet är specialiserat gentemot bemannings- och rekryteringsuppdrag inom lager, produktion, industri, kundservice och administration.

I tjänsten har du ett stort fokus på att förvalta och utveckla våra befintliga kundsamarbeten men även att sälja och skapa nya affärer. Tjänsten innebär ett internt operativt ledarskap där du ges möjlighet till att arbeta med kompetenta kollegor som brinner för att skapa arbetstillfällen. Du arbetar med ett kontinuerligt utvecklingsarbete för att uppnå bästa möjliga leveransförmåga och hög kundnöjdhet.

I tjänsten som Affärschef kommer dina övergripande ansvarsområden vara:

o Budget- och resultatansvar
o Driva och utveckla befintliga och nya affärer
o Personalansvar och personalutveckling
o Rekrytering och introduktion av nya kollegor
o Bygga relationer med såväl kunder som fackliga kontakter
o Leda och fördela det dagliga arbetet i teamet

Tjänsten är på heltid och ska tillsättas så snart som möjligt, med planerad start under hösten alternativt enligt överenskommelse.

Din profil
Vi söker dig som har en akademisk examen, gärna inom ekonomi, personal, försäljning eller liknande. Du är en naturlig ledare som genom ett coachande ledarskap vill arbeta operativt tillsammans med teamet för att nå gemensamma mål. Du är utvecklingsorienterad, strukturerad och beslutsam.

Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av att jobba med personal, ledarskap eller försäljning. Om du har erfarenhet från bemannings- och rekryteringsbranschen ses det som meriterande, det är dock inget krav.

Som person är du resultatorienterad, driven och energisk. Du är nyfiken och ser möjligheter framför hinder. Du går in i utmaningar med en positiv attityd och ger dig inte i första taget. Du har lätt för att samarbeta med andra och drivs av att se dina medarbetare lyckas och utvecklas. Du brinner för affärer, försäljning och mötet med människor. Ett krav för tjänsten är att du som söker innehar B-körkort.

Är du den vi söker? Sök tjänsten redan idag via www.studentconsulting.com. Vi arbetar löpande med urval och intervjuer då vi önskar tillsätta tjänsten så snart som möjligt. Vi vill också att du gör de tre tester som finns tillgängliga på din profil i samband med att du skickar in din ansökan.


Har du frågor angående tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef: [email protected]

Om företaget
Mångfaldigt prisbelönta StudentConsulting är ett av Skandinaviens största och ledande rekryterings- och bemanningsföretag med fokus på studenter, akademiker och yrkesutbildade. Tack vare ett stort nätverk och lång erfarenhet har tillsatt över 20 000 jobb det senaste året. Vi erbjuder intressanta och utmanande tjänster på både hel- och deltid inom områden som IT, teknik, ekonomi, administration, HR, marknadsföring, kundtjänst, försäljning, industri, produktion, logistik och transport. Hitta din framtid på www.studentconsulting.com Visa mindre

Region Västernorrland är en av länets största arbetsgivare med cirka 6500 medarbetare. Tillsammans arbetar vi för att utveckla regionen, hälso- och sjukvården och tandvården. Hos oss får du möjlighet till ett arbete där du gör skillnad för invånarna, i ett län som erbjuder både aktivitet och avkoppling.

Länssjukvård somatik samordnar länssjukvården för den specialiserade somatiska vården i Region Västernorrland. Området somatik består av elva länssjukvårdsverksamheter. Länssjukvårdsverksamheterna bedrivs vid tre sjukhus, Sundsvall, Sollefteå och Örnsköldsvik och ett antal mottagningar förlagda till flera orter i länet. Området har cirka 2 400 anställda.

Laboratoriemedicin är en del av länssjukvårdsområde somatik och bedriver verksamhet inom klinisk kemi, klinisk mikrobiologi, klinisk immunologi och transfusionsmedicin. Länsverksamhetens uppdrag är att utföra begärda laboratoriemedicinska undersökningar. Vi ansvarar även för att försörjning av blodkomponenter är tillgodosedda för regionens vårdbehov samt medverkar för ett nationellt behov. Vår verksamhet bedrivs i Sundsvall, Örnsköldsvik och Sollefteå och har cirka 150 medarbetare.

Just nu söker vi vår nästa verksamhetschef till Laboratoriemedicin! Anställningen är en tillsvidareanställning i grundprofessionen och chefsförordnandet är tidsbegränsat med Regionens ledarskapspolicy som riktmärke. Som chef i Region Västernorrland företräder du arbetsgivaren och utövar ett ledarskap som har sin grund i god självinsikt och präglas av ärlighet, öppenhet, ansvarskänsla och personligt mod. Tillträde sker enligt överenskommelse.

ROLLEN SOM VERKSAMHETSCHEF

Verksamhetschefen ansvarar för att säkerställa att regionens vision och de politiska ambitionerna får genomslag och att verksamheten bedrivs ändamålsenligt genom målstyrning och utifrån de ekonomiska förutsättningarna. Det innebär bland annat att systematiskt styra och säkerställa arbetet med planering, genomförande och uppföljning av regionens verksamhet.

Du rapporterar till områdesdirektören för Länssjukvårdsområde Somatik och tillsammans med övriga verksamhetschefer ingår du i ledningsgruppen där ni tillsammans ansvarar för en effektiv och kvalitativ specialistvård inom hela regionen. Samverkan med andra verksamheter inom regionen samt andra samhällsaktörer är en viktig del av uppdraget.

I rollen leder och utvecklar du verksamheten framåt i enlighet med verksamhetens övergripande mål tillsammans med de fyra enhetscheferna, ekonomi- och HR-stöd. Du har arbetsmiljö-, ekonomi- och personalansvar för medarbetarna inom verksamheten samt är ansvarig för att kraven från tillsynsmyndigheter tillgodoses. I ditt ledarskap stödjer du medarbetarna genom dialog och återkoppling samt främjar ett öppet, kreativt och förtroendefullt arbetsklimat. Du ansvarar även för att facklig samverkan sker inom länsverksamheten i ett gemensamt verksamhetsråd.

Vi erbjuder dig ett meningsfullt och stimulerande arbete där du får vara med och bidra i en verksamhet som gör skillnad för regionens invånare genom att se till att utbudet är relevant gällande diagnostik och behandling. Det är ett stimulerande arbete i en ackrediterad, modern och utvecklingsintensiv verksamhet. Vi erbjuder dig löpande kompetensutveckling och stöd i rollen.

Vi söker dig med för tjänsten relevant högskoleutbildning och som har dokumenterad ledarerfarenhet. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att leda en ledningsgrupp och av att leda genom andra chefer. Du har tidigare arbetat inom politisk styrd organisation och behärskar svenska och engelska i både tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet från arbete inom laborativ och ackrediterad verksamhet. Då verksamheten är etablerad på tre orter krävs att du har B-körkort och att du kan resa mellan orterna.

Som person trivs du i ledarrollen och kan leda och motivera medarbetare att arbeta mot gemensamma mål. Du är en ledare som inspirerar till förändring och utveckling och du har förmågan att på egen hand driva projekt framåt med din chef som stöd. Vidare har du förmåga att se de stora sammanhangen men kan också omsätta visioner och mål till praktiska, konkreta handlingsplaner som ni kan arbeta med inom laboratoriemedicin. För oss är det viktigt att du har har god samarbetsförmåga och kan kommunicera på ett lyhört och respektfullt sätt.

Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Du får tillgång till regionens friskvårdsanläggningar i Sundsvall, Härnösand, Örnsköldsvik samt Sollefteå. Genom din anställning hos oss har du flera anställningsförmåner som exempelvis tillägg till föräldraförsäkringen, extra semesterdagar när du fyllt 40 år, möjlighet att löneväxla till tjänstepension. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. Region Västernorrlands arbetsplatser är rökfria och vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.
Vid denna rekrytering samarbetar vi med Experis Executive. Har du frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Karin Frisendahl 070-377 45 46 [email protected] Visa mindre

Är du redo för en större uppgift?
Polisens rättsavdelning ansvarar för myndighetens rättsliga styrning och stöd, hantering av förvaltningsrättsärenden samt informationsförvaltning. Avdelningen finns representerad i hela landet och består idag av närmare 800 medarbetare. Vårt mångsidiga uppdrag gör rättsavdelningen till en spännande arbetsplats med möjlighet till stor variation.
Rätts Nord innefattar länen Jämtland, Västernorrland, Västerbotten samt Norrbotten och har cirka 80 medarbetare fördelade i 6 grupper, med en gruppchef i varje grupp. Grupperna har sin placering på många orter i regionen. Rätts Nord leds av en sektionschefschef med placering i Umeå.
Vi söker nu en gruppchef till Informationsförvaltningen, Sekretesshandläggning med placering i Sundsvall eller Östersund.


Arbetsbeskrivning
Som gruppchef inom informationsförvaltning rapporterar du till sektionschefen samt ingår i dennes ledningsgrupp, där ni tillsammans ansvarar för att uppdraget genomförs samt att driva myndighetens förändrings- och utvecklingsarbete. Du har särskilt ansvar för gruppens verksamhet och dess resultat. Som gruppchef företräder du hela Polismyndigheten både internt och externt samt arbetar för att stärka förtroendet för polisverksamheten.
Att vara chef och ledare inom Polismyndigheten innebär att skapa trygghet och bygga förtroende genom att utöva ett uppriktigt, modigt och lyhört ledarskap med tillit till andras kompetens och förmåga. Som chef driver du utveckling genom att inspirera och uppmuntra till reflektion och återkoppling på ett sätt som utgår från att vi följer lagen och behandlar människor lika. Du skapar förutsättningar och verkar för goda relationer som bidrar till att vi agerar tillsammans utifrån vad som är bäst för medborgarna och uppdraget som helhet.
I uppdraget som gruppchef kommer uppbyggnad av den nya gruppen och den nationella verksamhet som gruppen verkar inom vara en central uppgift. Den nya gruppen ingår i ett större utvecklingsarbete inom Polismyndigheten och informationsförvaltningen. Det innebär att du jämte ditt uppdrag som gruppchef och ledamot i den egna sektionens ledningsgrupp också kommer att samverka och ha ett nära samarbete med gruppchefer på andra rättssektioner med samma uppdrag som du och ett gemensamt ansvar för det nationella uppdraget.
Vi söker nu dig som vill arbeta som en av de gruppchefer som tillsammans ska ansvara för uppbyggnaden av en nationell funktion. Funktionen är en del av Polismyndighetens mottagande och handläggning av begäran om utlämnande av allmän handling. Denna gruppchefstjänst är placerad vid rättssektion Nord.


Kvalifikationer
Detta är en möjlighet för dig som har:
minst 6 månaders sammanhängande erfarenhet av att ha arbetat som chef, den senaste femårsperioden
erfarenhet av att delta i förändrings- och utvecklingsarbeten
erfarenhet av offentlighet- och sekretesslagstiftning
erfarenhet av myndighetsutövning
juristexamen eller arbetslivserfarenhet som Polismyndigheten bedömer som likvärdig
körkort för personbil
svenskt medborgarskap

Vi ser det som meriterande om du utöver detta även har:
ingått i ledningsforum
erfarenhet av polisorganisationens verksamhet
chefs- och ledarskapsutbildning för lägst direkt nivå
formellt delegerat arbetsmiljöansvar- och/eller personalansvar

När vi anställer kommer vi att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och ledarskapsförmågor. Som grund för den bedömningen ligger Polismyndighetens ledarkriterier. Ledarkriterierna anger en beskrivning av ett önskvärt ledarskap inom Polismyndigheten och omfattar följande förmågor:
Analys och helhetssyn
Mål och resultat
Utveckling och förändring
Social säkerhet
Muntlig och skriftlig kommunikation
Skapa delaktighet och motivation

Läs mer om ledarkriterierna https://polisen.se/ledarkriterier/ Om inte länken är klickbar kopiera och klistra in länktexten i din webbläsare.
Som en del i urvalsprocessen kommer även tester att användas.
Kontaktpersoner
Har du frågor, kontakta:
Silvia Sandin Viberg
Rättschef
073-022 10 67
silvia.sandin-viberg @polisen.se
För frågor kring rekryteringsprocessen, kontakta:
Hanna Ågren
HR-konsult
[email protected]


Fackliga företrädare
Agnes Öhlund, Saco-S, 010-563 96 56
Sofia Ask, Polisförbundet, 0708-41 40 89
Johan Gertz, ST, nås via växeln på 114 14
Karna Tillheden Seko Polisen, 010-561 66 27


Övrig information
Anställningsform: Tillsvidareanställning med förordnande för befattningen om fyra år, med möjlighet till förlängning. Provanställning kan förekomma.
Omfattning: Heltid.
Arbetstid: Förtroendearbetstid.
Placeringsort: Sundsvall eller Östersund
Tillträde: Enligt särskild överenskommelse


Säkerhetsklassning
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. I vissa fall krävs svenskt medborgarskap. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning
Ansökan
Välkommen med din ansökan bestående av personligt brev och CV (inga betyg eller intyg) senast den 18 augusti 2023 via e-post till [email protected]. Vi tar endast emot bilagor i pdf- eller doc-format. Märk din ansökan med ref.nr. A400.217/2023 i mailets ärendemening. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi dig att du skickar din ansökan uppmärkt med annonsens referensnummer via papperspost till adressen: Polismyndigheten, Registratorskontoret, 106 75 STOCKHOLM, eller kontakta ansvarig HR-konsult.
Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Du kan läsa mer om vår hantering av personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering
Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.
Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Vad du erbjuds!
I denna roll erbjuds du en roll där du driver och utvecklar Siemens arbete mot att skapa en bättre morgondag med hjälp av fantastiska kollegor och världsledande teknik. Vår organisationskultur utgörs av förtroende, omsorg och respekt där vi tror på människan och styrkan i våra olika kompetenser, erfarenheter och personligheter för att lyckas. Därför kommer du från första dag erbjudas ägarskap för att utifrån din fulla potential säkerställa företagets fortsatta utveckling, konkurrenskraft och bidrag till ett hållbart samhälle.

Information om rollen
I rollen som kontorschef kommer du ansvara för en avdelning med cirka 20 kompetenta och engagerade kollegor som arbetar som tekniker, projektledare och säljare. Ditt uppdrag innebär att inspirera och coacha teamet för att nå sin fulla potential. Tillsammans med ditt team förväntas du uppnå höga målsättningar och kontinuerligt utveckla vårt erbjudande till våra medvetna kunder.

Utöver ovannämnda innebär rollen:
* Resultatansvar inom Västernorrland/ Jämland
* Driva och utveckla kontorens affärsmål.
* Coacha och utveckla ditt team till oanade höjder.
* Ledningsgruppsarbete
* Administration.

Du kommer att vara den drivande faktorn i vår resa in i framtiden och digitaliseringen, där många av våra tjänster kommer att utföras på distans av vårt servicecenter.

Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering i Sundvall eller i närområdet.

För att lyckas i rollen ser vi
* att du har tidigare erfarenhet från tekniskt avancerade branscher, allra helst fastighetsautomation och/eller brand och säkerhet.
* Att du har erfarenhet och vana av försäljning och marknad
* Att du är resultatdriven
* Att du har erfarenhet att driva förändring och vågar ta kalkylerade risker för att utmana organisationen och våra arbetsprocesser

Är du redo att utveckla framtiden tillsammans med oss? Varmt välkommen med din ansökan!

Har du frågor om tjänsten vänligen kontakta rekryterande chef Magnus Svensson,
+46 703118738 och för frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta Senior Talent Acquisition Partner Kit Jensen, [email protected]

Vänligen observera att återkoppling kan komma att dröja eftersom det är semesterperiod. Vi har som ambition att börja intervjua i augusti.

För kontakt med facklig representant maila [email protected]

Om oss
Siemens är ett globalt teknikföretag som har stått för ingenjörskonst, innovation, kvalitet, pålitlighet och internationalitet i mer än 170 år. Hållbarhet är en integrerad del av vår
verksamhet – det är i vårt DNA. Vi ger våra kunder möjlighet att driva hållbar tillväxt och utveckla hållbara industrier med stöd av modern teknik såsom automation, digitalisering och elektrifiering.
Läs mer om Siemens här: https://new.siemens.com/se... Visa mindre

Jobbeskrivning
AFRY växer i takt med våra kunder och söker just nu en ambitiös ledare med erfarenhet och intresse av projekt inom industri. I strävan efter att skapa en säkrare och mer hållbar värld pågår just nu många stora investeringar i fabriker och produkter i närområdet. Vill du arbeta hos ett företag där du ges chans att bidra och vara med och leda dessa? Ta chansen att bli en del av AFRY!
Du blir en del av affärsområdet Project, Control & Management, som är specialiserade inom projektledning mot tillverkande industri. Som konsult hos oss kommer du tillhöra vårt lokala kontor i Örnsköldsvik och våra uppdrag utförs huvudsakligen hos våra kunder i Örnsköldsvik- och Umeåtrakten.
Som projektledare är Du ansvarig för att säkerställa kvalitet, budget och att leverera i tid. Projekten är ofta inom produkt- och produktionsutveckling. Som projektledare är Du ofta med i tekniska diskussioner, kravställningar och har den ledande positionen för att driva utveckling framåt. Här är dina personliga egenskaper lika viktiga som ditt tekniska intresse.
Project, Control & Management består idag av projektledare med 0 till 30 års erfarenhet från ledande roller inom industrin och de flesta av oss är certifierade enligt PMI eller PRINCE2. Vi är alla ingenjörer med genuint teknikintresse i grunden.
Vi på AFRY drivs av våra värdegrunder, Modig, Hängiven och Lagspelare. Omkring dig kommer du ha många duktiga kollegor som stöttar varandra.


Kravspecifikation
Vi söker dig med erfarenhet av projektledning inom industri, gärna från produktion eller produktutveckling. Du är ingenjör och det är meriterande om du har erfarenhet av projekt inom olika branscher, t.ex. fordon, försvar, papper & massa, energi eller liknande.
Som person har du en förmåga att skapa trygghet, engagemang och framgång inom dina projekt. Du drivs av att lösa utmaningar tillsammans med andra och du bidrar alltid med det där lilla extra. Du är positiv, resultatinriktad och tycker om att arbeta med andra människor.
Har du certifierad inom några av följande ramverk och områden: PMP, IPMA, PRINCE2, Agile eller liknande är detta meriterande, men inget krav.
Du som söker skall ha goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och i skrift.
För vissa av våra kunder är det obligatoriskt med säkerhetskontroll och drogtest, vilket du måste vara bekväm med.


Ytterligare information
Vi är ett stort globalt företag som erbjuder framtida intern karriärutveckling, som givetvis supporteras. Den individuella utvecklingen är central, och du kommer växa som person.
Våra kunder ligger i framkant när det gäller både teknisk utveckling och hållbarhet, så projekten du kommer bli en del av karaktäriseras av just de områdena. AFRY som företag har som målsättning att vara ledande inom hållbarhet och som projektledare hos oss kommer du vara starkt bidragande till en mer hållbar framtid.
Något av det vi erbjuder dig:
Fast lön och kollektivtal – Trygga komponenter som är en självklarhet för oss
Utfyllnad av lön vid föräldraledighet
Vidareutveckling i form av utbildningar och våra uppdrag samt genom att nätverka med våra duktiga konsulter
Club AFRY – Vår personalklubb med möjlighet till kultur och sportevenemang, bokklubb, stuguthyrning, skidresor m.m.

För frågor gällande tjänsten, kontakta Group Manager Lisa Janehag, [email protected]
För frågor gällande rekryteringsprocessen, kontakta Rekryteringspartner Fanny Sjödell, [email protected]
På grund av semestertider kan återkoppling dröja längre än normalt.
AFRY is committed to creating an inclusive & diverse environment and we are actively looking for qualified candidates irrespective of gender, gender identity, sexual orientation, ethnicity, religion, disability, or age. You will be part of a global and diverse company where our differences are our strengths. Join us to accelerate the transition towards a sustainable society.
AFRY is committed to creating an inclusive & diverse environment and we are actively looking for qualified candidates irrespective of gender, gender identity, sexual orientation, ethnicity, religion, disability, or age. You will be part of a global and diverse company where our differences are our strengths. Join us to accelerate the transition towards a sustainable society. Visa mindre

Nu har du möjlighet att vara en del av NP Pants etablering i Sverige - ett växande företag som erbjuder sina kunder högkvalitativa produkter och förstklassig service! Trivs du bra med att ta ansvar och och driva försäljning? Då kan rollen som butiksansvarig hos NP Pants vara nästa utmaning för dig. Missa inte chansen, sök redan idag då vi arbetar med löpande urval!

OM TJÄNSTEN
NP Pants är ett familjeföretag som grundades 1919 av Aino Rosendahl med ambitionen att erbjuda sina kunder högkvalitativa dam- och herrbyxor. Idag har företaget ca 50 anställda på åtta olika orter. Viljan att hitta rätt produkter för kunderna, vid rätt tid på året, är viktig för var och en av medarbetarna. NP Pants ska nu öppna sin första butik i Sverige och mer specifikt i Sundsvall, Birsta City. Vi söker därmed en butiksansvarig som vill vara med på resan framåt!

I denna roll blir du en nyckelperson för butiken och etableringen i Birsta City. Du kommer utöver vanligt förekommande butikssysslor att ha personalansvar, arbeta med företagets produkter och kommunicera med köpcentret samt organisationen. Utöver detta deltar du även i lokala marknadsföringsaktiviteter.

Du erbjuds
- Ta stort eget ansvar
- Utveckla dina ledarkunskaper

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter


* Personaladministration
* Kommunikation och diskussion kring produktval, tillgänglighet och unika egenskaper hos marknadsområdets sortiment
* Bekanta dig med nya produkter, delta i utbildning och stötta butiksteamet
* Kommunikation med moderorganisationen avseende företagets dagliga verksamhet
* Kommunikation med köpcentret och deltagande i evenemang som anordnas av köpcentret relaterat till butikens verksamhet
* Deltagande i rekrytering och anställningsintervjuer av nyanställda


VI SÖKER DIG SOM
- Har minst 3-5 års erfarenhet inom retail
- Har erfarenhet av en arbetsledande roll
- Har mycket goda kunskaper i svenska och engelska då det krävs i det daglig kontakt med kunder samt koncernen

Det är meriterande om du har
- Möjlighet att resa i arbetet
- Möjlighet att vara tillgänglig för arbete på kvällar och helger
- Goda IT-kunskaper
- Sykunskaper
- Kunskap i finska
- Erfarenhet av sociala medier och marknadsföring

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
- Serviceinriktad
- Problemlösande
- Kvalitetsmedveten

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och annonsen kan därmed komma att tas ned innan sista ansökningsdag om det är så att vi har gått vidare till urvals- och intervjufas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

INFORMATION OM FÖRETAGET
Läs mer om NP Housukauppa här. Visa mindre

Företagsbeskrivning
AFRY erbjuder tjänster inom teknik, design, digitalisering och rådgivning för att accelerera omställningen till ett mer hållbart samhälle.
Vi är 19 000 hängivna experter inom industri, energi- och infrastruktur, som skapar värde för kommande generationer. AFRY har en global räckvidd med djupa rötter i Norden.
Making Future


Jobbeskrivning
Vill du ta ditt nästa steg i karriären? Har du ett brinnande intresse för kvalitetsarbete? Nu finns möjligheten för dig som vill utmanas och utvecklas inom området!
Vårt affärsområde Quality Engineering (QE) har ca 40 medarbetare utspridda över landet och nu söker vi en Teamledare till Sundsvall. I vårt team är vi allt från nyexaminerade till seniora med en bred kompetens inom svets och kvalité. Vi arbetar i olika branscher så som processindustri och tillverkande industri, med allt från svetsansvar till kvalitetsledning i större projekt och linjeverksamhet. Vi är ofta slutkundens representant i projekt där vi säkrar att rätt saker levereras till rätt kvalitet enligt inkomna avtal och lagkrav.
I din roll som Teamledare kommer du att arbeta med att bygga upp ett nytt team inom Quality Engineering med fokus i norr! När ett team sedan finns på plats, kommer du att utveckla teamet – dvs leda och coacha konsulter i uppdrag samt att skapa nya affärsmöjligheter, hos både befintliga och nya kunder. Troligen kommer du även att jobba som konsult själv, gentemot kunderna. I rollen ingår även att vara delaktig i att rekrytera nya medarbetare till teamet.


Kravspecifikation
Vi ser gärna att du har:
Erfarenhet av ledarskap
Erfarenhet inom branschen – gärna process- eller gruvindustrin
Genuint intresse av att bygga och utveckla relationer till medarbetare och kunder
En ingenjörsutbildning inom relevant område
Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift



Ytterligare information
Är du intresserad av att jobba i ett teknikintresserat gäng med kunniga specialister, där vi lär av varandra och det ges goda möjligheter för utveckling? Då söker du dig till rätt team! Vi erbjuder ett varierat arbete med roliga och utmanande arbetsuppgifter.
Quality Engineering erbjuder en mångfald bland kollegor med olika specialistområden, en bredd på uppdrag och en möjlighet att själv utvecklas åt det håll man vill! Läs mer om oss på Quality Engineering och våra spännande satsningar här: https://afry.com/sv/nyhetsrum/nyheter/afrys-quality-engineering-kanner-av-den-grona-omstallningen
Vi erbjuder också en arbetsplats med framåtanda och trygghet i form av kollektivavtal och personalförmåner för samtliga av våra medarbetare. Vår personalklubb arrangerar sociala aktiviteter på och utanför kontoret. Allt från skidresor, sjunga i kör till att spela brädspel – det finns något för alla.
Har du frågor gällande tjänsten kontakta rekryterande chef Sami Paloaho på; [email protected]
Har du frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Fanny Sjödell på; [email protected]
Vi har ej möjlighet att ta emot ansökningar via e-post. På grund av semestertider kan återkoppling till dig dröja till augusti, tack för ditt tålamod. Varmt välkommen med din ansökan, senast den 6 augusti!
AFRY is committed to creating an inclusive & diverse environment and we are actively looking for qualified candidates irrespective of gender, gender identity, sexual orientation, ethnicity, religion, disability, or age. You will be part of a global and diverse company where our differences are our strengths. Join us to accelerate the transition towards a sustainable society. Visa mindre

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Tillsammans släpper vi skaparkraften fri och bygger ett hållbart Sundsvall med plats för alla" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn.

Vård- och omsorgsförvaltningen ansvarar för äldreomsorg, hälso- och sjukvård och omsorg om funktionsnedsatta. Nu söker vi enhetschefer som vill vara med och bidra till utvecklingen inom äldreomsorg. Vill du vara med och göra skillnad? Då är det kanske dig vi söker som medarbetare till Sundsvalls kommun.
Vi ser fram emot din ansökan!

ARBETSUPPGIFTER
Vård och omsorgsförvaltningen i Sundsvalls kommun arbetar med ett förhållningssätt som präglas av tillitsbaserad ledning och styrning. Målsättningen med detta förhållningssätt är att arbeta med att förändra kultur och arbetssätt med fokus på verksamhetens syfte och medborgarens behov.

Ditt uppdrag som enhetschef i äldreomsorgen spänner över många områden. Du har det yttersta ansvaret för en enhet vilket innebär att du ansvarar för att säkerställa ett verksamhetsnära och fullgott administrativt-, arbetsmiljömässigt - och professionellt stöd i kärnverksamheten. I ditt arbete bidrar du till att dina medarbetare ges möjlighet till handlingsutrymme, professionalism och arbetsglädje i arbetet där medarbetarnas kompetens tas tillvara och inflytande möjliggörs. Tillsammans med dina medarbetare och kollegor utvecklar du din enhet utifrån uppsatta mål och tillsammans möter ni framtida utmaningar.
Som enhetschef inom äldreboende har du ansvaret för att styra, leda och kvalitetsutveckla verksamheten på enheten. Du har även ett aktivt ansvar för arbetsmiljö, ekonomiskt resultat och att lagstiftningar samt olika beslut och riktlinjer efterlevs. Genom ett tydligt och kommunikativt ledarskap skapar du goda förutsättningar för alla medarbetares utveckling, lärande och arbetsglädje.

I ditt uppdrag ingår även att:
• fortlöpande tillägna sig kunskaper om teambaserat, tvärprofessionellt arbetssätt för att kunna leda och styra arbetet utifrån medborgarens perspektiv och helhetsperspektiv som utgångspunkt
• arbeta med uppföljning och utvärdering
• samverka med övriga kollegor i förvaltningen som helhet, kring medborgarens perspektiv som utgångspunkt och kring resurser

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har utbildning från universitet eller högskola inom ett för tjänsten relevant område eller några års aktuell erfarenhet av arbete som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vidare har du kunskap om arbetsmiljölagstiftning och kvalitetsledningsarbete.

Det är meriterande om du har:
• arbetslivserfarenhet inom ledarskap, ekonomistyrning samt personalansvar
• arbetslivserfarenhet från verksamhetsområdet, förändringsledning samt kommunal eller annan offentlig verksamhet och därtill förvärvad förståelse för kraven på arbetet i en politiskt styrd organisation
• kunskap i gällande lagstiftning inom verksamhetsområdet
• dokumenterad ledarutbildning
• dokumenterad utbildning i kvalitetsarbete, ekonomi eller arbetsrätt
• grundläggande kunskap i de stödsystem som används i verksamheterna

För att lyckas i det här uppdraget är dina personliga egenskaper mycket viktiga och vi kommer att lägga stor vikt vid dem i den här rekryteringen. Som person är du trygg och stabil med en god självinsikt. Du bedriver ett ledarskap där du ständigt arbetar för att främja en god arbetsmiljö. Du leder, motiverar och förser andra med befogenheter som krävs för att nå gemensamma mål. Du kan på ett tydligt sätt kommunicera mål, fatta beslut och uppnå resultat som leder till önskvärda effekter.

Din initiativförmåga och din helhetssyn gör det möjligt att både utveckla och förvalta verksamheten. Då rollen innebär många kontaktytor både internt och externt behöver du ha en god samarbetsförmåga.

Tjänsten ställer krav på goda kunskaper i svenska, i såväl tal som i skrift. Vi förutsätter att du har grundläggande kunskaper i MS-Office. B-körkort är ett krav.

ÖVRIGT
Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrunder och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.raddning.info/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanst-i-beredskap

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Tillsammans släpper vi skaparkraften fri och bygger ett hållbart Sundsvall med plats för alla" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn.

Drakfastigheter är Sundsvalls kommuns fastighetsförvaltare. Vi ser till att kommunens lokaler erbjuder en trivsam miljö för dem som vistas där ge-nom att forma och utveckla våra fastigheter i nära samarbete med de kommunala verksamheter som hyr dem. Allt för att Sundsvalls kommun ska bedriva sin verksamhet i effektiva, ändamålsenliga och klimatsmarta lokaler.

Drakfastigheter är idag en verksamhet inom Kommunstyrelsekontorets förvaltning med ca 230 anställda. Utöver fastighetsförvaltning, städning, tvätt hantering och löpande drift ansvarar vi för ny-, om- och tillbyggnader i kommunala lokaler. Tillsammans med de kommunala förvaltningarna ar-betar vi för att erbjuda sundsvallsborna lokaler och miljöer att trivas och utvecklas i.

ARBETSUPPGIFTER
Drakfastigheters Tvättstuga ombesörjer att leverera rent, färdigpackat städmaterial till städsektionen där smittat material kan förekomma. Vår verksamhet är utspridd över kommunens fastigheter och finns bland annat inom förskola och skola, vård- och omsorg samt inom administrativa verksamheter. Genom arbetet i vår serviceverksamhet är Tvättstugan en viktig del av Drakfastigheter.

Som Tvätteriarbetare hos Drakfastigheter är du en viktig lagspelare i vårt service-åtagande samt i vårt utvecklingsarbete. Tvättstugan är den självklara partnern för leverans av städmaterial. Allt arbete och beteende ska genomsyras av Sundsvalls kommuns värdeord, mod, öppenhet och helhetssyn.

Grundläggande arbetsuppgift som tvätteriarbetare är sortering av inkommande gods, tvättservice, packning enligt beställningslista för leverans till kund. Arbetet varieras mellan olika stationer för att skapa utveckling och förståelse för hela
processen. Du arbetar både självständigt och i grupp. Du, tillsammans med gruppen planerar uppdragen och ni löser tillsammans de utmaningar du och din grupp ställs inför i ert arbete. I tjänsten ingår även kundkontakter via telefon och mail.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har tidigare arbetslivserfarenhet inom serviceyrken så som telefoni. Önskvärt är att du har grund-och/eller gymnasieutbildning samt att du tidigare har erfarenhet av tvätt hantering och kundmöten via mail och telefoni.

För att lyckas i rollen ska du kunna uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift (motsvarande lägst SFI D-nivå). Du ska kunna läsa och förstå instruktioner samt kunna kommunicera via telefonsamtal, sms, e-post, chattfunktioner och andra kommunikationskanaler. Vidare behöver du ha en grundläggande förståelse för IT, detta för att hantera mail, registrera felanmälningar och beställningar från kund mm.

Som person är du serviceinriktad, flexibel, initiativtagande och har en god samarbetsförmåga. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Aktuellt utdrag ur belastningsregistret (vid arbete i barnverksamhet) kan komma att begäras.

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrunder och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.raddning.info/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanst-i-beredskap

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Om oss
Ett uppdrag för dig som gillar den mindre skolan med det personliga mötet.
På de här enheterna får du verkligen chansen att göra avtryck tillsammans med en synnerligen kompetent personalgrupp och kanonfina elevgrupper.

Här kommer du få utveckla din kreativa sida i arbetet med att skapa synergier hos de två skolorna i Hassela och Ilsbo, samtidigt som du får möjlighet att lyfta blicken när du är en del av utbildningsförvaltningens ledningsgrupp.


Om företaget

Utbildningsverksamheten i Nordanstigs kommun befinner sig i ett spännande skede. Tre utvecklingsstrategier vägleder oss i vårt arbete med att följa upp och utveckla verksamheten – strategin för tillgänglig undervisning, strategin för ledarskap och strategin för heldagslärande.

Arthur Engbergskolan (F-6) håller till i nyrenoverade lokaler mitt i Hassela, har integrerad förskola samt fritidshem med ca 60 elever på vardera enhet. Ilsbo skola är en (F-5) skola med fritidshem.

Nordanstigs kommun ligger i norra Hälsingland nära Sveriges mittpunkt mellan Hudiksvall och Sundsvall. Kommunen sträcker sig från kusten med sandstränder, fiskelägen och natursköna öar, till inlandets stora skogar med känsla av vildmark och möjlighet till både fiske och alpin skidåkning. Vi har prisvärda boenden både på landsbygden och i våra många små samhällen. Vårt rika kultur- och föreningsliv engagerar många av våra knappt 10 000 invånare.





Dina arbetsuppgifter
Som rektor i Nordanstigs kommun är du en förebild för de värderingar som är viktiga i vår verksamhet och tillsammans arbetar vi för ökad måluppfyllelse, en likvärdig skola samt förskola. Du leder dina arbetslag och ditt lokala elevhälsoteam i ett välorganiserat systematiskt kvalitetsarbete där basen är det kollegiala lärandet. Inom våra förskolor och skolor arbetar vi för att laget är större än jaget. Öppenhet, respekt och ansvar är våra gemensamma värderingar.

Din profil
Vi söker dig som

Har visioner att utveckla skolan för att möta framtidens behov genom en kombination av kreativitet och struktur. Du är bekväm med att leda i förändring och har förmågan att se de unika möjligheterna i dessa mindre skolenheter. Att skapa goda relationer med elever, personal och vårdnadshavare, är naturligt för dig och förmodligen något du uppskattar. Du har fötterna i samtiden, blicken mot framtiden samt viljan och modet att göra skillnad. Dina förväntningar på dig själv och medarbetarna kännetecknas av tydlighet och engagemang.

Din rektorserfarenhet kommer väl till pass i utvecklingsarbetet med denna kompetenta personalgrupp som verkligen har ambitionen att alla elever ska lyckas.


Ansökan
I denna rekrytering samarbetar Nordanstigs kommun med Clockwork Skolledare som hanterar hela rekryteringsprocessen. Vid frågor är du varmt välkommen att kontakta ansvarig chefsrekryterare, Andreas Krasser alternativt läs mer om Clockwork: www.clockworkpeople.se/skolbemanningochrekrytering/

Om oss
Clockwork Skolledare rekryterar och bemannar skolledare över hela Sverige.
Med stora upparbetade kandidatnätverk och fokus på hög kvalité har vi snabbt fått förtroende av Sveriges största utbildningsföretag och kommuner.

Vi är inte ytterligare ett bemanningsföretag, vi är Clockwork - och vi kan skola! Vi har själva bakgrund som skolledare, så när ni samarbetar med oss får ni all vår kompetens på köpet. Läs mer om vår resa: www.clockworkpersonal.se/skolbemanningochrekrytering Visa mindre

Vi söker en engagerad gruppchef till SEB, en ledande aktör inom bank- och finansbranschen. Som gruppchef kommer du att leda och utveckla en grupp på cirka 10-15 ambitiösa medarbetare. Vi letar efter någon som har tidigare erfarenhet av att vara chef för en grupp eller avdelning.
Som gruppchef på SEB kommer du att ha en central roll i att främja teamets prestationer och bidra till att uppnå gruppens leveransmål. Du kommer att ansvara för att skapa en positiv arbetsmiljö där medarbetarna trivs och utvecklas. Du kommer också att vara involverad i att driva förändringsinitiativ och säkerställa att verksamheten fortsätter att växa och vara framgångsrik.
Din profil
Du trivs i en stundtals intensiv omgivning och har förmågan att fatta beslut i en fartfylld och dynamisk arbetsmiljö. Beslut ska kunna tas i stundtals diffusa situationer och kommuniceras tydligt samt rakryggat. Du är affärsinriktad och har förmågan att se till helheten samtidigt som du driver verksamheten framåt. Det är också viktigt att du som person har förmågan att hantera stressade situationer och att både ge och ta kritik vid behov.
Det är meriterande om du har erfarenhet inom bank, finans eller försäkringsbranschen. Att ha arbetat inom dessa områden ger dig en djupare förståelse för de utmaningar och möjligheter som kan uppstå. Du är en förståelse för lagar & ordning och ser den långsiktiga vinsten att både du och dina medarbetare implementerar det i arbetet.
Om du är en driven och resultatorienterad ledare som brinner för att utveckla och leda medarbetare i en dynamisk och utmanande miljö, då kan du vara den vi letar efter!
Om SEB
SEB (Skandinaviska Enskilda Banken) är en ledande nordisk bank med huvudkontor i Stockholm. Banken grundades 1856 och erbjuder ett brett utbud av finansiella tjänster till privatpersoner, företag och institutioner. SEB fokuserar på att bygga starka och långsiktiga relationer med sina kunder genom skräddarsydda lösningar och högkvalitativ service. Banken är också engagerad i hållbarhetsfrågor och ansvarsfullt företagande. Med sin omfattande erfarenhet och expertis fortsätter SEB att vara en pålitlig partner och en betydande aktör inom finanssektorn i Norden.
Learn more about working at SEB www.sebgroup.com/career
“It is our fundamental belief that inclusion and diversity is crucial for our future success. We strive to have an inclusive, value-driven culture where employees feel valued, respected and involved irrespecve of who they are, what they believe or where they come from.”
Krav för tjänsten
Gymnasial utbildning
Flytande Engelska i tal och skrift, samt grundläggande förståelse för svenska
Erfarenhet av ledarskap

Meriterande
Eftergymnasial utbildning inom relevant område
Arbetserfarenhet inom bank, finans eller försäkringsbranschen

Övrigt
Startdatum: Enligt överenskommelse
Omfattning: Heltid
Ort: Stockholm, Solna
Övrigt: Bakgrundskontroller är en del av rekryteringsprocessen.
Du söker tjänsten genom att besvara några frågor och bifoga ditt CV eller länka din Linkedin-profil. De kandidater som uppfyller grundkraven kommer att få en länk till ett personlighetstest och ett logiskt tänkande test. De som går vidare därefter bjuder vi in till digital intervju. Vi arbetar kompetensbaserat genom hela rekryteringsprocessen.
Vi går igenom urvalet löpande vilket innebär att rollen kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Om du har frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Michael Fredriksson via 076 – 007 95 96 eller [email protected].
Stegra Rekrytering AB hanterar hela rekryteringsprocessen och alla frågor om tjänsten besvaras av Stegra. Visa mindre

Är du en erfaren ledare och redo att prova något nytt? Lockas du av att arbeta i en dynamisk verksamhet där samarbete är en nyckelfaktor? Nu söker vi dig som vill leda vårt läkarlag inom Ortopedin i Sundsvall!

Region Västernorrland är en av länets största arbetsgivare med cirka 6500 medarbetare. Tillsammans arbetar vi för att utveckla regionen, hälso- och sjukvården och tandvården. Hos oss får du möjlighet till ett arbete där du gör skillnad för invånarna, i ett län som erbjuder både aktivitet och avkoppling.

Länssjukvård somatik samordnar länssjukvården för den specialiserade somatiska vården i Region Västernorrland. Området somatik består av elva länssjukvårdsverksamheter. Länssjukvårdsverksamheterna bedrivs vid tre sjukhus, Sundsvall, Sollefteå och Örnsköldsvik och ett antal mottagningar förlagda till flera orter i länet. Området har cirka 2 400 anställda.

Länsverksamhet Ortopedi ansvarar för att tillgodose behovet av akut och planerad ortopedisk verksamhet i region Västernorrland. Verksamheten bedrivs vid alla länets tre sjukhus och skiljer sig delvis mellan sjukhusen. Vid Sundvalls sjukhus finns avdelning, mottagning och ortopedteknisk enhet, samt en läkarenhet där ett 20-tal specialister och ST-läkare arbetar. Vid sidan av en omfattande akutverksamhet bedriver enheten subspecialiserad verksamhet i multiprofessionella team.

ROLLEN SOM ENHETSCHEF

Som enhetschef för Sundsvalls ortopedläkargrupp får du leda ett tjugotal mycket motiverade läkare i olika stadier av sin professionella utveckling. Den närmaste tiden kommer stort fokus att ligga på att utarbeta produktions- och kapacitetsstyrning, med hänsyn tagen till den komplexitet som sjukvården innebär och med bibehållet fokus på en god arbetsmiljö och individuella utvecklingsmöjligheter. Läkargruppen har samverkansytor med ett stort antal andra enheter och som chef blir du central i arbetet med gemensamma processflöden.

Du kommer att leda ortopedläkarnas dagliga arbete med stöd av läkare i de frågor och beslut som kräver medicinska hänsyn. Du har också gott stöd av kvalitetssjuksköterska och verksamhetsutvecklare, samt HR- och ekonomistöd knutna till verksamheten. Du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i ledningsgruppen för länsverksamhet Ortopedi och arbetar där aktivt för att länsverksamheten som helhet ska nå uppsatta mål. Du har ett nära samarbete med övriga läkarenhetschefer inom verksamheten och angriper tillsammans med dem frågor som rör kompetensförsörjning och fördelning av det gemensamma produktionsuppdraget. Du har goda möjligheter att utveckla ditt ledarskap, bland annat genom chefshandledning och regionens chefsutbildningar.

Vi söker dig med relevant högskoleutbildning/examen eller annan utbildning/erfarenhet som verksamheten bedömer som relevant. Det är meriterande för tjänsten om du har tidigare chefserfarenhet och/eller från arbete inom Hälso- och sjukvård.

För oss är dina personliga egenskaper viktiga och att du är en självgående och strukturerad person som har förmåga att se till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du har god samarbetsförmåga och handlar i enlighet med fattade beslut, verksamhetsplan, mål, policyer och riktlinjer.

Ditt chefsförordnande kommer vara begränsat på 2-4 år med Regionens chefspolicy som riktmärke. Tillsvidareanställning erhålls i förvaltningen inom grundprofessionen.

Är du den vi söker? Varmt välkommen med din ansökan!

Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Du får tillgång till regionens friskvårdsanläggningar i Sundsvall, Härnösand, Örnsköldsvik samt Sollefteå. Genom din anställning hos oss har du flera anställningsförmåner som exempelvis tillägg till föräldraförsäkringen, extra semesterdagar när du fyllt 40 år, möjlighet att löneväxla till tjänstepension. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. Region Västernorrlands arbetsplatser är rökfria och vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Visa mindre

Vi söker nu restaurangchef till Ménageriet i Sundsvall. Vi ser att du har tidigare erfarenhet från att vara restaurangchef eller liknande position.
Arbetsuppgifter:
Schemaläggning
Bokningar
Följa nyckeltal
Drift



Du älskar att driva trafik och vet vad som krävs för att driva en större verksamhet. Du har ett gott ledarskap med mycket teambuilding förmåga och har förmågan att utbilda personal. För oss är personligheten oerhört viktig och går därför lika mycket på personligheten som på erfarenheten. Du har intresse både för mat och dryck, är du utbildad sommelier är detta ett stort plus.
I din roll rapporterar du till Operativchef samt har nära samarbete med Kökschef och Barchef.
Du erbjuds att driva en av Sundsvalls största restauranger, fast schema, anställning enligt kollektivavtal samt individuell lönesättning.
Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Är du en erfaren ledare och redo att prova något nytt? Lockas du av att arbeta i en dynamisk verksamhet där samarbete är en nyckelfaktor? Nu söker vi dig som vill leda vårt läkarlag inom Ortopedin i Sundsvall!

Region Västernorrland är en av länets största arbetsgivare med cirka 6500 medarbetare. Tillsammans arbetar vi för att utveckla regionen, hälso- och sjukvården och tandvården. Hos oss får du möjlighet till ett arbete där du gör skillnad för invånarna, i ett län som erbjuder både aktivitet och avkoppling.

Länssjukvård somatik samordnar länssjukvården för den specialiserade somatiska vården i Region Västernorrland. Området somatik består av elva länssjukvårdsverksamheter. Länssjukvårdsverksamheterna bedrivs vid tre sjukhus, Sundsvall, Sollefteå och Örnsköldsvik och ett antal mottagningar förlagda till flera orter i länet. Området har cirka 2 400 anställda.

Länsverksamhet Ortopedi ansvarar för att tillgodose behovet av akut och planerad ortopedisk verksamhet i region Västernorrland. Verksamheten bedrivs vid alla länets tre sjukhus och skiljer sig delvis mellan sjukhusen. Vid Sundvalls sjukhus finns avdelning, mottagning och ortopedteknisk enhet, samt en läkarenhet där ett 20-tal specialister och ST-läkare arbetar. Vid sidan av en omfattande akutverksamhet bedriver enheten subspecialiserad verksamhet i multiprofessionella team.

ROLLEN SOM ENHETSCHEF

Som enhetschef för Sundsvalls ortopedläkargrupp får du leda ett tjugotal mycket motiverade läkare i olika stadier av sin professionella utveckling. Den närmaste tiden kommer stort fokus att ligga på att utarbeta produktions- och kapacitetsstyrning, med hänsyn tagen till den komplexitet som sjukvården innebär och med bibehållet fokus på en god arbetsmiljö och individuella utvecklingsmöjligheter. Läkargruppen har samverkansytor med ett stort antal andra enheter och som chef blir du central i arbetet med gemensamma processflöden.

Du kommer att leda ortopedläkarnas dagliga arbete med stöd av läkare i de frågor och beslut som kräver medicinska hänsyn. Du har också gott stöd av kvalitetssjuksköterska och verksamhetsutvecklare, samt HR- och ekonomistöd knutna till verksamheten. Du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i ledningsgruppen för länsverksamhet Ortopedi och arbetar där aktivt för att länsverksamheten som helhet ska nå uppsatta mål. Du har ett nära samarbete med övriga läkarenhetschefer inom verksamheten och angriper tillsammans med dem frågor som rör kompetensförsörjning och fördelning av det gemensamma produktionsuppdraget. Du har goda möjligheter att utveckla ditt ledarskap, bland annat genom chefshandledning och regionens chefsutbildningar.

Vi söker dig med relevant högskoleutbildning/examen eller annan utbildning/erfarenhet som verksamheten bedömer som relevant. Det är meriterande för tjänsten om du har tidigare chefserfarenhet och/eller från arbete inom Hälso- och sjukvård.

För oss är dina personliga egenskaper viktiga och att du är en självgående och strukturerad person som har förmåga att se till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du har god samarbetsförmåga och handlar i enlighet med fattade beslut, verksamhetsplan, mål, policyer och riktlinjer.

Ditt chefsförordnande kommer vara begränsat på 2-4 år med Regionens chefspolicy som riktmärke. Tillsvidareanställning erhålls i förvaltningen inom grundprofessionen.

Är du den vi söker? Varmt välkommen med din ansökan!

Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Du får tillgång till regionens friskvårdsanläggningar i Sundsvall, Härnösand, Örnsköldsvik samt Sollefteå. Genom din anställning hos oss har du flera anställningsförmåner som exempelvis tillägg till föräldraförsäkringen, extra semesterdagar när du fyllt 40 år, möjlighet att löneväxla till tjänstepension. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. Region Västernorrlands arbetsplatser är rökfria och vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Visa mindre

Bravida är en ledande totalleverantör av installations- och servicetjänster i Norden, med cirka 11 000 medarbetare. Genom effektiva och miljömedvetna installationer och underhållande service inom el, vs och ventilation, ger Bravida fastigheter liv. Bravida levererar helhetslösningar och specialisttjänster, allt från design och projektering till installation, drift och underhåll. Bolaget, som flera år i rad rankats till Sveriges bästa arbetsgivare, är nu i en expansiv fas och vill satsa på nya talanger, kanske är du en av dem?

Vi söker en ledare vars ledarskap genomsyras av tillit och förtroende. Du är skicklig på att skapa engagemang och delaktighet. Det visar sig genom goda relationer och samarbeten såväl inom som utanför verksamheten. Ditt förhållningssätt präglas av nytänkande och framåtanda, med vilja, förmåga och mod att driva utveckling.

Arbetsbeskrivning

Bravida i Sundsvall består av avdelningarna, EL, VS, Ventilation och kyla. Verksamheten bedriver entreprenad och service inom samtliga delar. I vårt uppdrag har vi ett gemensamt arbetssätt vilket medför helhetslösningar för våra kunder och vi vidareutvecklar kontinuerligt vår service.

I rollen som Avdelningschef för ventilation har du ett helhetsansvar för verksamheten, vilket innebär budget-, resultat-, och personalansvar. Dina medarbetare består av projekt- och serviceledare, montörer och tekniker, vilka är placerade i Sundsvall och Härnösand. Du ingår i regionens ledningsgrupp och rapporterar till regionchefen.

I dina arbetsuppgifter ingår att:

* Utifrån uppsatta lönsamhets- och resultatmål leda och utveckla medarbetarna.
* Ha det yttersta ansvaret för kund och marknad.
* Leda affärsförhandlingar samt aktivt delta i anbudsarbete och avtalsskrivning.
* Ansvara för att projekt följs upp med avseende på arbetsmiljö, kvalitet och ekonomi.
* Aktivt bidra till regionens fortsatta utveckling.

Tjänsten är en tillsvidareanställning med start enligt överenskommelse. En del resor förekommer varav B-körkort är ett krav.



Vem är du

Vi söker dig med teknisk utbildning eller arbetslivserfarenhet som vi bedömer likvärdig. Du har erfarenhet av ledarskap och tidigare erfarenhet av projektledning, upphandling och förhandlingar. Branscherfarenhet inom ventilation är meriterande.

Ditt ledarskap genomsyras av tillit och förtroende och du är skicklig på att skapa engagemang och delaktighet. Det visar sig genom goda relationer och samarbeten såväl inom som utanför verksamheten. Ditt förhållningssätt präglas av nytänkande och framåtanda, med vilja, förmåga och mod att driva utveckling.

Vidare ser vi du är affärs- och resultatinriktad med högt kundfokus. Du är kundorienterad och drivs av att både tekniskt och affärsmässigt leverera enligt förväntningar.

Bravida eftersträvar mångfald och värdesätter en jämn könsfördelning.


Vad kan vi erbjuda dig

Förutom attraktiva anställningsvillkor erbjuder Bravida dig ett utvecklande och stimulerande arbete i en organisation där kompetens, utveckling och trivsel värderas högt. Vi på Bravida är vana att leverera högsta kvalitet till nöjda kunder och värnar om arbetsglädje likväl som en bra arbetsmiljö.

Läs gärna mer om Vårt erbjudande och hur du kan utvecklas hos oss. När du växer, växer vi!

Kontakt

Vi samarbetar med Jefferson Wells och du är välkommen att kontakta Karin Frisendahl, 070-3774546 eller Sandra Granström, 072-2073274.

Din ansökan vill vi ha via länken senast den 12 juni. Visa mindre

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Tillsammans släpper vi skaparkraften fri och bygger ett hållbart Sundsvall med plats för alla" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Barn- och utbildningsförvaltningen vid Sundsvalls kommun söker nu rektorer till Bergsåkers skola med tillhörande Högoms skola samt Hagaskolan med tillhörande sjukhusskolan. Vi erbjuder ett arbete med varierande och utvecklande arbetsuppgifter i en förvaltning som sätter ett ökat fokus på lärande och undervisning i syfte att förbättra kunskapsresultaten. Här blir du en del av kraften i organisationen där du både är nära klassrum och arbetar systematiskt med skolutveckling. Dessutom erbjuder kommunen ett förmånligt friskvårdsavtal.

Bergsåkers skola
Bergsåkers skola är en F-9 skola med drygt 850 elever i västra Sundsvall. Skolan ligger i ett naturskönt område och är uppdelad i en mindre del för de yngre och en större för de äldre eleverna. Som rektor på Bergsåker skola ansvarar du även över Högoms skola. Högoms skola har cirka 130 elever, här bedrivs verksamhet från förskoleklass till årskurs 6 och skolan har även fritidshem.

Hagaskolan
Hagaskolan är en F-9 grund- och grundsärskola med ca 600 elever. Som rektor på Hagaskolan ansvarar du även för vår sjukhusskola. Sjukhusskolan är länken mellan hemskola, barn och föräldrar och undervisar eleven i samarbete med hemskolan och barnets föräldrar.

Båda skolorna bedriver skolutveckling på ett konkret sätt i vardagen med fokus på att skapa positiva effekter på elevernas lärande i klassrummet.

ARBETSUPPGIFTER
I rollen som rektor har du ett helhetsansvar för din skola. Du leder och fördelar arbetet på skolan med syftet att varje elev ska lyckas. Tillsammans med biträdande rektorer är ert främsta fokus elevernas kunskapsutveckling. Du ingår i en ledningsgrupp under ledning av en verksamhetschef och tillsammans med andra skolledare ingår du i ett kollegialt sammanhang. I din vardag vägleds du av Sundsvalls kommuns värdegrund och av värdeorden mod, öppenhet och helhetssyn.

Som ledare uppfattas du som trygg och du leder, motiverar det som krävs för att effektivt nå gemensamma mål på ett strukturerat och effektivt sätt. Din förmåga att samarbeta och samverka är god och du är tydlig och transparent i din kommunikation. Du skapar framgångsrika relationer med vårdnadshavare, elever och medarbetare.

För att trivas i uppdraget behöver du ha förmågan att se möjligheter i förändringar och kunna lösa problem som uppstår på ett sätt som leder arbetet vidare. Vi erbjuder dig ett omväxlande och meningsfullt jobb med möjlighet att göra skillnad, såväl idag som på lång sikt!

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har relevant pedagogisk högskoleutbildning (minst 30 hp pedagogik ska ingå i utbildningen) och avslutad rektorsutbildning. Du har aktuell flerårig erfarenhet av att arbeta som chef, med personal- och budgetansvar inom grundskola eller gymnasiet. Du har även flera års erfarenhet av pedagogiskt ledarskap och erfarenhet av samverkansprocesser med fackliga parter.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av grundsärskola, systematiskt kvalitetsarbete och vidareutbildning inom ledarskap.

Du har mycket goda kunskaper i svenska i både tal och skrift och är van att arbeta med Office-paketet. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete i något av följande verksamhetssystem; Heroma, Qlik sense, Stratsys, V-klass.

För att lyckas i uppdraget behöver du vara en trygg och stabil ledare som arbetar bra med komplexa frågor. Du har förmågan att kunna se helheten och sakers långsiktiga betydelse och vidare konsekvenser. Du arbetar bra med andra människor och lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du är även strukturerad och styrs av mål- och resultattänkande i prioriteringar, planering och agerande.

Stor vikt läggs vid det pedagogiska ledarskapet och personlig lämplighet

ÖVRIGT
Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.raddning.info/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanst-i-beredskap

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Global Talk är en internationell tolkförmedling och är en av världens snabbast växande leverantör av språktjänster. Bolaget är idag verksamma i Sverige, Nederländerna och Belgien, omsätter över 45 miljoner Euro och har stora tillväxtplaner i såväl Sverige som internationellt. Global Talk Sweden AB består idag av 2 500 välutbildade tolkar, översättare och kulturspecialister och har sitt huvudkontor i Sundsvall. Företaget kan hantera över 200 språk och är en välkänd aktör främst inom den offentliga sektorn men åtar sig även uppdrag inom den privata där man erbjuder allt från affärs- och konferenstolkar till samhällstolkar och bestyrkta översättningar. Läs mer på www.globaltalk.se
Vill du jobba i en verksamhet där människan är i fokus och få vara med att bidra till att personer inte bara lyssnar på varandra utan även förstår varandra? Vill du vara med på en tillväxtresa och stärka vår position som en kvalitétsaktör på den svenska marknaden? Då ska du söka tjänsten som vikarierande HR till tolkförmedlingen Global Talk som är specialister på att hjälpa myndigheter, kommuner, sjukhus, polisen, domstolar och många fler med deras tolkärenden i olika situationer.
Ditt dagliga arbete innebär att vara kontaktperson gentemot medarbetare och agera stöd för ledningen inom samtliga personalrelaterade frågor. Du jobbar nära verksamheten med ansvar för att driva och samordna rekryteringsprocesser samt för att hantera medarbetarfrågor som rör lönesättning, uppföljning, introduktion och avveckling. Du supportar organisationen med allt från traditionella personaladministrativa uppgifter till att svara på frågor via HR-linjen (telefon och mail).
Då vi är i startgroparna för att implementera Global Talk Academy i Sverige så får du en betydande roll i att bygga upp och säkerställa att vi har det bästa utbildningsprogrammet och systemet för tolkar i Sverige. Detta sker i nära samarbete och stöd från Global Talk i Holland. Du rapporterar till bolagets VD och ingår i ledningsgruppen för Global Talk Sverige.
Då din tjänst spänner från enklare uppgifter till mer komplexa vill vi att du är prestigelös och trivs med både bredd och variation. Du är en ambitiös och framåt person som på ett inspirerande och förtroendeingivande sätt företräder HR-frågorna professionellt med en hög personlig integritet. Du tar initiativ till samarbete och har ett coachande och uppmuntrande förhållningssätt till både chefer och kollegor. Du jobbar målstyrt och strukturerat för att stärka verksamheten, skapa resultat, ett gott arbetsklimat och en trygg personalfunktion.
Vi söker dig med en högskoleutbildning med inriktning mot HR och/eller motsvarande arbetslivserfarenhet. Vi ser gärna att du har jobbat ett par år med HR och är på väg uppåt i karriären, har du dessutom internationell erfarenhet är det ett plus. Du behärskar svenska och engelska i både tal och skrift, är van att arbeta digitalt och är en god användare av program inom MSOffice och sociala medier.
Vi erbjuder ett fritt, stimulerande och utvecklande arbete i ett starkt och vinnande team i ett av Europas största tolkförmedlingsföretag. Global Talk tror på jämställdhet, inkludering och mångfald i arbetslivet och vill därmed uppmuntra sökande med olika bakgrunder och erfarenheter. Vi är övertygade om att våra olika erfarenheter hjälper oss att växa och utvecklas framåt!
Tjänstens avser ett föräldravikariat, omfattning heltid med direktanställning hos Global Talk Sweden AB. Då företaget är i ett expansivt skede finns stora möjligheter till fast anställning efter vikariatets utgång, preliminärt september 2024. Placeringsort Sundsvall, vi erbjuder flexibel arbetstid med möjlighet att förlägga del av arbetet på distans.
Rekryteringen sker i samarbete med Rutinera, för mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringsansvarig Anna Ottosson, 070-380 70 47 eller [email protected] Din ansökan registrerar du på www.rutinera.se. Ange ”HR Manager Globaltalk” i fältet där du fyller i vilken tjänst du söker. Då vi intervjuar löpande är du välkommen med din ansökan redan idag, dock senast den 21 maj 2023. Visa mindre

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Tillsammans släpper vi skaparkraften fri och bygger ett hållbart Sundsvall med plats för alla" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Barn- och utbildningsförvaltningen är en av tio förvaltningar inom Sundsvalls kommun. Vi arbetar för att erbjuda hög kvalitet på undervisning från förskola till gymnasieutbildning. Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Vi söker nu en biträdande rektor till Bergsåkers skola. Bergsåkers skola är en F-9 skola med drygt 850 elever i västra Sundsvall. Skolan är uppdelad i en mindre del för de yngre och en större för de äldre eleverna. I årskurs 7 är det sex parallellklasser och i årskurs 8-9 är det fem st.

Skolan ligger i ett naturskönt område på promenadavstånd till Selångersjön med rikt fågelliv, till sydvästberg med rik flora och till uppskattade rekreationsområden. Elever som lämnar Bergsåkers skola har kunskaper så att de antas på och klarar av sökt gymnasieprogram, har bra erfarenhet av skolan, känner sig respekterade, har utvecklad och positiv självkänsla samt kan skilja mellan fakta och rykten, är källkritiska och har ett vetenskapligt förhållningssätt.

Vi erbjuder nu ett arbete med varierande och utvecklande arbetsuppgifter i en förvaltning som har påbörjat ett omfattande förändringsarbete. Här blir du en del av kraften i organisationen där du både är nära klassrum och arbetar systematiskt med skolutveckling. Dessutom erbjuder kommunen ett förmånligt friskvårdsavtal.

ARBETSUPPGIFTER
Rollen som biträdande rektor är mångfacetterad och innebär att du arbetar med att utveckla både undervisning och skolutveckling i stort. Som biträdande rektor ingår du i en ledningsgrupp bestående av rektor och biträdande rektorer på Bergsåkers och Högoms skola. Tillsammans med rektor ansvarar du för det övergripande pedagogiska och organisatoriska arbetet. Du har verksamhets- och personalansvar för ditt verksamhetsområde.

Det systematiska kvalitetsarbetet drivs i en kontinuerlig dialog med medarbetarna. I din roll som pedagogisk ledare arbetar du aktivt med skolans värdegrund och uppsatta mål. Du både stödjer och utmanar pedagogerna i deras arbete för att främja kvalitén på undervisningen och elevernas utveckling. Du samlar systematiskt in underlag för analys och utveckling av verksamheten, exempelvis undersökningar om skolans trygghet och akademiska arbete. Du är inte rädd för att vara där det behövs för helhetens bästa.

Tjänsten kan också innehålla övergripande arbetsuppgifter för hela ledningsteamet. Du kommer, i stor utsträckning, arbeta operativt nära den dagliga verksamheten. Uppföljning och utvecklingsarbete utgör en betydande del av arbetsuppgifterna och du förväntas aktivt driva utvecklingen framåt inom pedagogik, arbetsmiljö och systematiskt kvalitetsarbete.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer relevant (minst 60 hp pedagogik ska ingå i utbildningen). Har du påbörjad eller genomförd rektorsutbildning är det meriterande för tjänsten. Utbildning inom ledarskap eller det specialpedagogiska området ses också som meriterande.

Du har aktuell flerårig erfarenhet av ledarskap samt god kännedom om grundskolans uppdrag. Har du erfarenhet av personal- och budgetansvar, samverkansprocesser med fackliga parter och specialpedagogiskt ledarskap ses det som meriterande, likväl som flera års erfarenhet av pedagogiskt ledarskap. Du har gärna dokumenterad erfarenhet av att driva utvecklingsarbete och är väl förtrogen med systematiskt kvalitetsarbete.

Du har mycket goda kunskaper i svenska i både tal och skrift och är van att arbeta med Office-paketet. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete i något av följande verksamhetssystem; Heroma, Stratsys, Qlik sense och V-klass.

För att lyckas i uppdraget behöver du förmågan att lyssna, kommunicera och lösa konflikter konstruktivt. Du är en trygg, strukturerad och tydlig ledare som brinner för pedagogisk utveckling. Du är strukturerad och planerar, organiserar och prioriterar ditt arbete. Du har mod att agera efter din egna övertygelse och kommunicerar tydligt så att budskap nås fram och förväntningarna är klara för alla parter. Vidare styrs du av mål- och resultattänkande i prioriteringar, planering och agerande. Du har även god förståelse för hur människor tar till sig kunskap och människors olika förutsättningar.

Stor vikt läggs vid det pedagogiska ledarskapet och personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.raddning.info/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanst-i-beredskap

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Varje dag avgörs hundratals mål och ärenden i domstolarna runt om i Sverige. Vår organisation består av medarbetare med olika kompetenser, där var och en är betydelsefull i att upprätthålla rättssäkerhet och hög kvalitet i alla led.



https://www.domstol.se/om-sveriges-domstolar/sa-fungerar-domstolarna/ 


 




Inledning
Vi är en medelstor domstol centralt placerad i Sundsvall.

Domkretsen omfattar Sundsvalls, Timrå och Ånge kommuner. Vi är samlokaliserade med Rättshjälpsmyndigheten och Hyres- och arrendenämnden i Sundsvall och är sammanlagt drygt 40 medarbetare på arbetsplatsen.

Vi är en utvecklingsinriktad arbetsplats och strävar efter att vara en modern och öppen arbetsplats med engagerade, kunniga och ansvarstagande medarbetare. Vi vill gärna ta tillvara de kvaliteter som en jämn könsfördelning och etnisk och kulturell mångfald tillför.

Vi söker nu en handläggarchef till vårt målkansli.

Arbetet innebär (Arbetsuppgifter)
Som handläggarchef är du chef för domstolshandläggarna på kansliet. Du leder, fördelar och följer upp arbetet. Du har ett tydligt verksamhets- och arbetsgivarfokus, och du säkerställer att medarbetarna är delaktiga och engagerade i arbetet och väl förtrogna med målen för verksamheten. Du ansvarar för verksamhetsutveckling, övergripande planering och uppföljning av verksamheten.

Du har personal- och arbetsmiljöansvar. Du genomför regelbundna möten, medarbetarsamtal och lönesättande samtal, samt ser till att kompetensutvecklingsbehov uppmärksammas och tillgodoses. Du har även ansvar för bemanningsfrågor och deltar vid rekrytering och introduktion av nya handläggare.

Utöver din chefsroll deltar du även i den operativa handläggningen av mål och ärenden, i syfte att skapa bra förutsättningar för verksamhetsutveckling.

Du ingår i myndighetens ledningsgrupp och i samverkan med övriga chefer arbetar du för domstolens bästa ur ett helhetsperspektiv.

Vi söker dig som(Kvalifikationskrav)
Vi söker dig som har:

- Lägst en treårig gymnasieutbildning
- Erfarenhet av domstolshandläggararbete eller motsvarande arbete på myndighet
- Mycket goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift

Erfarenhet av arbetsledning samt relevant eftergymnasial utbildning är meriterande. God kunskap om domstolarnas verksamhet är också meriterande.

Vi söker dig som är en god arbetsgivarrepresentant. Du tycker om att ta initiativ och har lätt för att organisera, prioritera och strukturera arbetet för dig själv och andra. I organisationen bidrar du med din samarbetsförmåga och ditt lösningsorienterade sätt.

Du uppskattar ett högt tempo och omväxlande arbetsuppgifter. Du är lugn och kontrollerad i stressade situationer, har ett flexibelt förhållningssätt och förmåga att fokusera på rätt saker. Du förstår och kan arbeta mot domstolens uppställda verksamhetsmål.

Som person är du en trygg, ansvarstagande och prestigelös person med hög social kompetens och gott omdöme. Du är lyhörd och tydlig i ditt sätt att kommunicera, liksom bekväm med att fatta beslut – även när konsensus inte råder i gruppen.

Vid lägger stor vikt vid personliga egenskaper och ledaregenskaper.

För att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess tillämpar Sveriges Domstolar kompetensbaserad rekrytering. Vårt urval bygger på kandidaternas kompetenser och meriter.
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Tillsammans släpper vi skaparkraften fri och bygger ett hållbart Sundsvall med plats för alla" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn.

I Individ- och arbetsmarkandsförvaltningen (IA) ingår individ- och familjeomsorgen, arbetsmarknad och vuxenutbildning. Förvaltningen består av fyra verksamhetsområden och inom verksamhetsområdet Missbruk och psykisk ohälsa söker vi nu en enhetschef till bostad med särskild service på Midälvavägen 6-8. Övriga verksamhetsområden är Barn, unga och familj, Arbete och försörjning samt Vuxenutbildningen.

Vill du vara med och skapa förutsättningar för att människor med psykiska funktionshinder får det stöd och den omsorg de behöver och när det är möjligt kan förändra sin livssituation och sträva mot ökad självständighet? Du förväntas vara en närvarande chef på boendet och kommer arbeta nära boendets sjuksköterska men har också en arbetsplats i kommunhuset. Fler uppdrag kan bli aktuella utifrån verksamhetens behov.

På Midälvavägen bor 18 brukare och det arbetar 14 tillsvidareanställda. Du har ansvar för verksamheten men erbjuds också en tjänst där mycket fokus ligger på utveckling av hela verksamhetsområdet. Du medverkar till att finna goda strategier för att nå övergripande mål samt på att finna ett strukturerat och systematiskt arbetssätt med både kvalitetsfrågor och patientsäkerhetsfrågor. Vi vill vara en lärande organisation.

Varmt välkommen med din ansökan redan idag.


ARBETSUPPGIFTER
Enhetschefen har ett verksamhetsansvar och ska leda och fördela arbetet som stödjer det övergripande målet. Utöver verksamhetsansvar har du personalansvar, ekonomiansvar och kommunikationsansvar. Du har också hälso- och sjukvårdsansvar för de boende.

Verksamheten skall bedrivas enligt gällande lagstiftning och föreskrifter. En central uppgift är därför att hålla sig uppdaterad med aktuell lagstiftning och de förändringar som sker inom området och driva utvecklingsarbete vid enheten i samverkan med övriga enhetschefer inom området.

Utöver ansvar för boendet förväntas du ta ett aktivt ansvar för utvecklingen av hela verksamhetsområdet. Du medverkar till att finna goda strategier och samverkar med verksamhetschef och övriga i ledningsgruppen för att nå våra övergripande mål. Enhetschefen ingår i både verksamhetsområdets ledningsgrupp och ledningsgrupp för Hälso- och sjukvård IAF.

För att nå framgång med utvecklingsarbetet behöver enhetschef ha ett strategiskt förhållningssätt och arbeta systematiskt med kvalitetsfrågor på den egna enheten. Du har ansvar för att nya arbetssätt, förhållningssätt och rutiner implementeras.
I rollen ingår även att samverka både internt inom kommunen och externt med andra myndigheter och organisationer.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har akademisk examen med inriktning som arbetsgivaren bedömer relevant för uppdraget såsom exempelvis Socionomexamen, Sjuksköterska eller Rehabiliteringsvetenskap.
Aktuell arbetslivserfarenhet av och god kännedom om verksamhetsområdet socialpsykiatri är ett krav. Dina kunskaper inom gällande lagstiftning är goda. Vidare har du ledarerfarenhet med gott resultat.

Du har också goda kunskaper i Office-paketet och god datavana. Tjänsten kräver god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska samt B-körkort.

Det är meriterande med:
• erfarenhet av personal- eller budgetansvar
• god kunskap om kvalitetsledning, ekonomistyrning samt arbetsmiljölagstiftning
• utbildning inom ledarskap, kvalitetsarbete, ekonomi, arbetsrätt, ESL (Ett självständigt liv) eller IBIC (Individens behov i centrum)
• Kunskap i systemen Flexite, Stella, Time Care, Procapita, Treserva eller Stratsys

Du är en trygg och stabil person med hög integritet och god självinsikt. Ditt ledarskap bygger på tillit och förtroende och du är skicklig på att skapa engagemang och delaktighet. Vidare drivs och motiveras du av höga mål- och resultat samt har lätt för att samarbeta, både internt och externt. För att lyckas med uppdraget behöver du vara tydlig och strukturerad.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.


ÖVRIGT
Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrunder och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.raddning.info/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanst-i-beredskap

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Tillsammans släpper vi skaparkraften fri och bygger ett hållbart Sundsvall med plats för alla" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling. Vi erbjuder ett arbete med varierande och utvecklande arbetsuppgifter i en förvaltning som har påbörjat ett omfattande förändringsarbete.

Här blir du en del av kraften i organisationen där du både är nära klassrum och arbetar systematiskt med skolutveckling. Dessutom erbjuder kommunen ett förmånligt friskvårdsavtal.

Norrbackaskolan;
Är en grundsärskola (anpassad grundskola) med inriktning ämnesområden och ett anpassat fritidshem. De flesta eleverna har flerfunktionsnedsättningar och saknar ett verbalt språk. Sedan två år befinner sig Norrbackaskolan i stora fina anpassade lokaler i stadsdelen Nacksta. Skolan har idag fem klasser med totalt 24 elever från årskurs 1-9. I verksamheten ingår också fyra förskolebarn. Norrbackaskolan har en stabil personalgrupp och hög personaltäthet med flera specialfunktioner, just nu 38 medarbetare. Norrbackaskolan har ett medvetet arbetssätt kring värdegrund och lärande och är en skola i framkant i arbetet med elever på tidig utvecklingsnivå.

För att trivas i uppdraget behöver du ha en helhetssyn samt förmågan att se möjligheter i förändringar och kunna lösa problem som uppstår på ett sätt som leder arbetet vidare.

Vi erbjuder dig ett omväxlande och meningsfullt jobb med möjlighet att göra skillnad, såväl idag som på lång sikt!

ARBETSUPPGIFTER
I rollen som rektor har du ett helhetsansvar för din skola. Du leder och fördelar arbetet på skolan med syftet att varje barn och elev ska lyckas.

Du ingår i en ledningsgrupp under ledning av en verksamhetschef och tillsammans med andra skolledare ingår du i ett kollegialt sammanhang. I din vardag vägleds du av Sundsvalls kommuns värdegrund och av värdeorden mod, öppenhet och helhetssyn.

Som ledare uppfattas du som trygg och du motiverar medarbetare och leder för att effektivt nå gemensamma mål på ett strukturerat och effektivt sätt. Du är genuint intresserad av pedagogisk utveckling.

Du arbetar aktivt tillsammans med medarbetarna för att skapa en kvalitativ och tillgänglig lärmiljö för att ge alla barn och elever förutsättningar att nå så långt som möjligt.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer lämplig för uppdraget.
Du har också aktuell erfarenhet av att arbeta som chef med personal- och budgetansvar inom en för uppdraget relevant verksamhet exempelvis inom skolväsendet.
Vidare har du mycket god kunskap om grundsärskolan (anpassad grundskola) och dess verksamhet samt erfarenhet av samverkan med andra myndigheter.

Det är meriterande om du:
• har vidareutbildning inom ledarskap och/eller rektorsutbildning
• är utbildad speciallärare/pedagog med inriktning intellektuell funktionsnedsättning
• har arbetslivserfarenhet av särskoleverksamhet (anpassad grundskola)
• arbetat med systematiskt kvalitetsarbete
• har erfarenhet av att arbeta i Qlik sense, Stratsys eller Heroma

Tjänsten kräver att du har mycket goda kunskaper i svenska i både tal och skrift och att du är van att arbeta i Office-paketet.

Din förmåga att samarbeta och samverka, både internt och externt, är god och du är tydlig och transparent i din kommunikation. Du skapar framgångsrika relationer med vårdnadshavare, elever och medarbetare.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och det pedagogiska ledarskapet.

Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Fackliga representanter:
Ann-Charlotte Stolt Fromell Sveriges Lärare
Monica Egegren Persson SACO

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.raddning.info/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanst-i-beredskap

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Är du erfaren, prestigelös ledare som vill se andra växa? Har du erfarenhet av processorienterat arbetssätt? Läs vidare för då kan det här vara tjänsten för dig!

Om uppdraget

Till vår nya avdelning Kundteam söker vi nu en teamchef. Inom avdelningen har vi flera kundteam med roller både som 1:a och 2:a linjens support samt konsultroller.

På GDM vill vi alla framåt och vi motiveras av att ständigt förbättra för våra kunder. Vi strävar efter en långsiktig och utvecklingsbar kundrelation.

I rollen som teamchef har du både ansvar och möjligheter att påverka GDM’s utveckling och framgång. Du kommer att leda, engagera och coacha ditt team. Förutom daglig styrning, leder du veckomöten och följer upp teamets resultat mot uppsatta verksamhets- och affärsmål. En annan viktig arbetsuppgift är planera för dina medarbetares utveckling och uppföljning. Löpande administration och rapportering ingår också i arbetsuppgifterna.

Vidare ansvarar du för en optimerad bemanning av teamet utifrån leverans, kundavtal och kundbehov samt med hänsyn till beslutad budget. Du delar gärna med dig av din kunskap och du driver förbättringsarbeten. I rollen som Teamchef förväntas du vara närvarande och nära dina medarbetare i det dagliga arbetet.

Vidare ingår du i avdelningens ledningsgrupp och rapporterar till avdelningschef. Resor inom Sverige förekommer.
Du kommunicerar mycket bra på svenska och engelska.

Bli en GDM´are

Vi söker dig som är en erfaren ledare, med ett personligt och coachande förhållningssätt som skapar förutsättningar för teamet att prestera sitt allra bästa. Önskvärt är om du har högskoleutbildning inom relevant område eller annan utbildning/erfarenhet som är likvärdig. Har du utbildning i företagsekonomi är det meriterande.

Du har tidigare haft personal- och budgetansvar. Vi ser även att du har erfarenhet från att leda affärsorienterad verksamhet med stora krav på kvalitet och kundnöjdhet. Det är en stor fördel om du har erfarenhet från IT-branschen och i en roll utifrån kundperspektiv.

Som person är du är engagerad, strukturerad och resultatorienterad och du trivs i en dynamisk tillväxtmiljö. Du är van att leda och fördela arbete och ge mandat samt har mod att fatta beslut i linje med verksamhetens behov. Vidare har du förmågan att lyssna, kommunicera och lösa problem på ett konstruktivt sätt. Din vilja att se möjligheter till utveckling är en tillgång.

Vi erbjuder dig

Vi erbjuder stimulerande och modernt anpassad miljö med fantastiskt fint kontor (fjärde finaste i Sveriges, faktiskt). Vi vill vara en attraktiv arbetsgivare med hållbar arbetsmiljö där medarbetarnas utveckling står i fokus. Vi är en innovativ arbetsgivare som jobbar i teknikens framkant.

Vår kultur är något vi är stolta över och som har kännetecknat oss sedan start, hos oss är det viktigt att du mår bra. Hos oss får du även:

• Aktivt medverka till att vi ligger i teknikens framkant, för att snabbt skapa värde för våra kunder.
• En varierad arbetsvardag med goda möjligheter till utveckling.
• Möjlighet att göra skillnad i vår resa framåt.
• Ett bra förmånspaket.

Om GDM

Våra medarbetare är den viktigaste resursen för oss och vi är certifierade ISO/IEC 27001. Idag är vi cirka 140 medarbetare arbetar på något av våra kontor som finns i Sundsvall, Östersund, Umeå, Gävle och Stockholm.

Vi på GDM brinner för att hjälpa våra kunder med deras it-vardag och en säkrare digitaliseringsresa. Vi gör det genom att leverera funktionell it inom it-infrastruktur, drift och support. Tryggt, personligt och cybersäkert!

Med stort engagemang levererar vi säkra och anpassade it-lösningar oavsett om de är lokala, publika eller både och (hybrida). Det finns en gedigen driftkultur och många års erfarenhet av att leverera it som tjänst. It-säkerhet är extremt viktigt idag och vi är säkerhetsprövade och finns i säkerhetsklassade lokaler och datahallar.

Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta avdelningschef; Christian Johansson, tel 070-584 72 10.

Gillar du fart, fläkt och vill utveckla ditt ledarskap? Bra! Skicka in din ansökan så snart som möjlig, då intervjuer kan komma ske löpande - men allra senast den 27 maj! Visa mindre

Dollarstore befinner sig i en högexpansiv fas med spännande framtidsutsikter. Vi erbjuder stora utvecklingsmöjligheter för dig som gillar tempo och utmaningar. På Dollarstore är vi en familj. Sammanhållningen och teamkänslan är ryggraden i företaget. Vi tycker om att ge våra medarbetare ansvar och uppmuntrar dem till att fatta beslut och hitta egna lösningar i det dagliga butiksarbetet. Vi tycker att det är viktigt att ha kul på jobbet och trots ett stundtals högt tempo finns det alltid tid för skratt. Dollarstore erbjuder varierande arbetsuppgifter och ett utvecklande klimat för dig som gillar att hitta lösningar och är snabb i fötterna. Hos oss har du en möjlighet att göra skillnad på riktigt - att skapa en bättre vardag för våra kunder.

I rollen som butikschef ansvarar du för butikens försäljning, drift och skötsel. Du vägleder och coachar dina medarbetare och skapar en utvecklande miljö för dem att arbeta i. Du bär ansvaret för såväl operativt arbete, kostnadskontroll, rutiner samt möta våra kunder och ge dem den bästa upplevelsen de kan tänka sig. Du har god erfarenhet av att arbeta i retailbranschen, är en naturlig ledare som älskar att bygga en positiv anda och peppa dina kollegor till att göra det bästa av varje arbetsdag. DollarStore är en butik som är öppen 7 dagar i veckan. Arbete på kvällar och helger förekommer som en naturlig del i butiksarbetet. Du coachas och rapporterar till distriktschef.

Dina arbetsuppgifter

- Försäljnings- och resultatansvar
- Personalansvar
- Budgetarbete
- Ledarskapsfrågor
- Kundservice i världsklass




Är detta rätt utmaning för dig?
Urvalet sker löpande, skicka därför din ansökan redan idag.
Vi värdesätter mångfald och välkomnar alla sökande.
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde snarast eller enligt ök.

Du bli anställd direkt av DollarStore som i denna rekrytering samarbetar med Storesupport.

Välkommen till DollarStore och en rolig resa!

DollarStores DNA1. Vi är närvarande mot kunder och kollegor och tror på att alla människor har rätt till glädje, gemenskap och fantastiska priser
2. Vi har de mest upplevelsefyllda butikerna och produkter som hela tiden överraskar.
3. Vi är alltid ärliga och vi är på riktigt. No monkey business - helt enkelt.
4. Vi har de lägsta priserna och skapar mest värde till våra konsumenter. Detta görs genom att vi alltid har kostnaderna i fokus. Visa mindre

Är du jurist med ledarerfarenhet som vill bidra till rättsutveckling inom digitaliseringsområdet? Gillar du att leda, motivera och skapa förutsättningar för andra?

Digg är en myndighet med ett viktigt uppdrag att driva digitaliseringen av det offentliga Sverige framåt. Under de senaste åren har Digg vuxit mycket. Nu är vi inne på en spännande utvecklingsresa där vi också förändrar vår organisation för att bättre passa vår nya kostym, både till storlek och arbetssätt. Vill du vara med på resan? Läs mer om Digg här. 

Om jobbet
Nu söker vi en enhetschef till Enheten för juridik som är en del av Avdelningen för juridik och analys. Avdelningen bistår regeringen med underlag, uppföljningar och analyser och ger vägledning till den offentliga förvaltningen i juridiska frågor samt i frågor om digitala investeringar. Enheten ansvarar för att ge ledning och stöd i juridiska frågor inom myndigheten i syfte att säkerställa att verksamheten bedrivs inom ramen för gällande rätt samt bidrar till att säkerställa skyddet av den personliga integriteten. Här ligger även ansvaret för att ge juridisk vägledning till offentlig förvaltning kring den förvaltningsgemensamma digitaliseringen samt myndighetens regelutvecklings- och föreskriftsarbete. Även ansvaret för arkivorganisationen finns inom enheten. På Digg bedrivs arbetet till stor del tvärfunktionellt, vilket innebär att medarbetare från olika delar av myndigheten deltar i enhetens leveranser.

Som enhetschef kommer du att: 


• Leda och skapa förutsättningar för dina medarbetare.
• Ansvar för strategier, mål, planer och uppföljning inom enhetens verksamhet.
• Verksamhets- och budgetansvar inom enheten.
• Personal- och arbetsmiljöansvar för och de underställda medarbetare som ingår i enheten.
• Samverka med chefer och medarbetare inom avdelningen och Digg då många arbeten bedrivs tvärfunktionellt.
• Ansvara för Diggs organisationskultur efterlevs och följs upp inom enheten.
• Leda förändrings- och utvecklingsarbete inom enheten.
• Representera enheten i externa sammanhang.
• Ansvara för regeringsuppdrag som rör enhetens verksamhet.

Om dig
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper i den här rekryteringen.

Du är en god ledare vilket för oss betyder att du leder, motiverar och förser andra med befogenheter som krävs för att effektivt uppnå gemensamma mål. Du samordnar grupper och blir en referenspunkt för andra. Du skapar engagemang och delaktighet.

Du har god samarbetsförmåga. Det betyder att du samarbetar bra med andra genom att du lyssnar, kommunicerar och kan ge och ta feedback på ett konstruktivt sätt. Du tar dig an uppgifter med nyfikenhet och fokuserar på ditt och andras lärande. 

Du har helhetssyn. Du tar ansvar för att förstå och agera i enlighet med Diggs roll och uppdrag på en övergripande nivå. Du har lätt för att sätta dig in i och växla mellan olika perspektiv och ser till hela verksamhetens bästa i beslut och handling.

Du gör korrekta avvägningar och prioriteringar. Du väger samman komplex information och olika typer av hänsynstaganden och visar omdöme vid uttalanden, agerande och beslut.

Du är trygg, stabil och har självinsikt och visar personlig mognad. Ser relationer i sitt rätta perspektiv, skiljer på det personliga och professionella. Förhåller sig på ett sätt som är anpassat till situationen.

Du har en juristexamen samt följande erfarenheter och kunskaper:


• Erfarenhet av juridiskt arbete inom offentlig förvaltning.
• God kunskap inom svensk lagstiftning, särskilt förvaltningsrätt, offentlighet och sekretess, dataskydd samt arkiv.
• Erfarenhet att leda människor antingen som chef, eller i uppdrag/projekt.
• Erfarenhet att arbeta med strategier, mål, planer och uppföljning.
• Erfarenhet av att leda arbete som innebär digitalisering av offentlig förvaltning, exempelvis arbete med digitala arbetssätt, digitala strategier, digitala tjänster eller webbplatser för slutanvändare.
• Erfarenhet att leda förändrings- och utvecklingsarbete.
• Erfarenhet att företräda en verksamhet i externa sammanhang.
• Förmåga att delegera och skapa förutsättningar för medarbetare i deras arbete.
• God kunskap om hur du skapar ett välfungerande samarbete inom enheten och med andra samarbetspartners.
• God kunskap i att bygga och utveckla goda relationer och grupper/team.
• Goda kunskaper i både svenska och engelska.
• Digitalt nyfiken och har god kunskap om digitala verktyg och tar dig med lätthet an nya sådana.

 Meriterande erfarenheter och kunskaper:


• Erfarenhet av juridiska frågor kopplat till digitalisering och verksamhetsutveckling inom offentlig förvaltning.
• Kunskap inom IT-rätt och lagstiftning inom Diggs verksamhetsområde.
• Erfarenhet av arbete inom en politiskt styrd organisation.
• Kunskap om agila arbetssätt.



Om Digg och vad vi erbjuder


Digg är ung myndighet med ett stort uppdrag. Vi formar fortfarande vår verksamhet, vår kultur och våra arbetssätt samtidigt som vi skapar digitalisering av den svenska offentliga förvaltningen. När vi är i Diggs lokaler finns vi på huvudkontoret i centrala Sundsvall i moderna aktivitetsbaserade lokaler eller i ett mindre men modernt kontor i centrala Stockholm.

Digg är positivt inställd till att ge utrymme för placering och arbetsvillkor som arbete hemifrån och mobilt arbete, utifrån verksamhetens behov. Placeringsort för den här tjänsten är Sundsvall eller Stockholm, men placering på annan ort kan diskuteras.

Vi erbjuder en tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse, anställningen inleds med sex månaders provanställning.
Resor förekommer och antal kan variera över tid.
Säkerhet har hög prioritet för oss på Digg. Vi genomför därför en säkerhetsprövning innan beslut om anställning. Mer information om vad säkerhetsprövning innebär kan du få här.

Sök
Vänta inte med att söka! Vi strävar efter att ha en så snabb, effektiv och fördomsfri process som möjligt och arbetar därför löpande med vårt urval och med cv-lös rekrytering. Ägna inte onödig tid åt att uppdatera ditt cv, svara istället på våra urvalsfrågor i ansökan.

Sista ansökningsdag är 24 april 2023.
Har du frågor om jobbet är du välkommen att kontakta avdelningschef Linn Kempe på tel 010-484 73 13. Fackliga kontaktpersoner är Arvid Perbo för Saco-S och Åsa Fridholm för ST. De nås via växeln på 0771-11 44 00.

Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Visa mindre