Lediga jobb som Civilingenjör, organisationsutveckling i Sundsvall

Välkommen till Sundsvalls kommun!



Sundsvalls kommun är en av Norrlands största arbetsgivare med runt 8?000 medarbetare och över 300 yrken. Tillsammans fyller vi ett av de viktigaste uppdragen i samhället – att skapa nytta och värde för invånare, företag och framtida generationer. Oavsett verksamhet arbetar vi för samma sak, att vi ska vara en bra plats att bo, leva och verka på.



Just nu befinner vi oss i en spännande utvecklingsfas. Vi är en föregångare inom digital utveckling och artificiell intelligens, och leder arbetet med att skapa smarta lösningar för framtidens offentliga sektor.



Sundsvall har en central roll i den gröna omställningen i norra Sverige. Vi är övertygade om att de rätta platserna för den omställningen är här. Som kommun förbereder vi oss för att växa bland annat genom att bereda mark, skapa nya utbildningsplatser, marknadsföra kommunen och välkomna nya invånare från hela världen.



Bygg framtiden med oss!
Ta chansen att söka Trainee Sundsvallsregionen.

Här får du möjlighet att arbeta inom det område du är utbildad för, bygga nätverk inför framtiden och få både personlig och professionell utveckling. Som trainee får du en given roll men också möjligheten att se bredden av yrken, uppdrag och karriärvägar inom offentlig sektor. Detta är en stor möjlighet för dig som är i början av din karriär. Dessutom får du arbeta för att bidra till samhället genom att skapa en välfärd av hög kvalitet.

Om Traineeprogrammet
Under nio månader arbetar du ungefär 80 procent hos din arbetsgivare med de arbetsuppgifter som ingår i traineetjänsten. I arbetet har du stöd av en erfaren handledare. Resterande tid deltar du tillsammans med andra traineer i ett utvecklingsprogram. Programmet ger dig kunskap om hur kommuner, regioner och statliga myndigheter är organiserade samt fördjupning i områden som är grundpelare i organisationerna såsom hållbarhet, ekonomi, krisarbete och samhällsbyggnad.

Under fyra veckor kommer du att ha en så kallad breddningsperiod. Det innebär att du kommer vara trainee i någon av de andra organisationerna som ingår i programmet, för att få en bredare insikt. Vi kommer mot slutet av programmet att stämma av verksamhetens förutsättningar och ditt intresse för fortsatt anställning. 

Följande arbetsgivare ingår i Trainee Sundsvallsregionen: Sundsvalls kommun, Hudiksvalls kommun, Härnösands kommun, Timrå kommun, Ånge kommun, Nordanstigs kommun och SPV (statens tjänstepensionsverk). Du hittar mer information på https://traineesundsvallsregionen.se/

Din nya arbetsplats
Du ingår i ett engagerat och kompetent arbetslag som brinner för samhällsservice och utveckling. Arbetet sker i en inspirerande och kreativ miljö där vi tillsammans utvecklar bibliotekets verksamhet.

Inför framtagandet av Sundsvalls kommuns nya biblioteksplan, som ska antas inför 2028, vill vi fördjupa kunskapen om hur invånare upplever våra tjänster och vår service. Som verksamhetsutvecklare kommer du ha en central roll i detta arbete genom att planera och genomföra undersökningar, analysera resultat och bidra med underlag som stärker bibliotekets fortsatta utveckling utifrån medborgarnas behov och perspektiv. Arbetet sker i nära samarbete med arbetsgruppen på biblioteket Kulturmagasinet och närbiblioteken.

Arbetsuppgifter
Som trainee inom verksamhetsutveckling med inriktning utvärdering och medborgardialog på Sundsvalls stadsbibliotek kommer du bland annat jobba med att: 

- Genomföra kvantitativa och kvalitativa kundundersökningar samt bidra med UX-metoder och förslag på nya arbetssätt.
- Analysera enkätresultat och ta fram insikter för att förbättra vår service.
- Samarbeta med bibliotekspersonalen och bidra aktivt till verksamhetens utveckling.

Kvalifikationer
Du har en examen inom ett område som arbetsgivaren bedömer relevant för uppdraget. Vid ansökningstillfället ska din akademiska examen vara högst tre år gammal och du ska kunna uppvisa ditt examensbevis. Du behärskar svenska obehindrat i både tal och skrift.

För oss är det viktigaste att du har ett genuint intresse för beskrivna arbetsuppgifter och ett engagemang i samhällsfrågor samt har en vilja att tillsammans med oss skapa framtidens välfärd.

Personliga egenskaper
Som är självgående och tar ansvar för att planera, strukturera och driva ditt arbete framåt. Du är flexibel och kan anpassa dig till förändrade förutsättningar utan att tappa fokus eller kvalitet. Du bygger goda relationer, är lyhörd och tydlig i din kommunikation. Vidare trivs du med samarbete och bidrar till ett öppet och utvecklande arbetsklimat genom att dela med dig av kunskap och ta tillvara andras perspektiv. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper.

Om rekryteringsprocessen
Som ett första steg i rekryteringsprocessen använder vi Hubert.ai för att genomföra en strukturerad och rättvis intervju. Efter din ansökan får du ett mejl med en länk till en digital intervju som tar cirka 20 minuter. Observera att det kan ta en dag innan länken kommer.

Baserat på svaren går ett antal kandidater vidare till ett personlighetstest, vars resultat ligger till grund för det fortsatta urvalet.



Bra att veta



Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på



Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.



I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.



För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.



Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken:



Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Visa mindre

Företagsbeskrivning


AFRY erbjuder tjänster inom teknik, design, digitalisering och rådgivning. Vi är hängivna experter inom industri, energi- och infrastruktur, som skapar värde för kommande generationer. AFRY har en global räckvidd med djupa rötter i Norden. Tillsammans accelererar vi omställningen till ett mer hållbart samhälle.




Jobbeskrivning


AFRY söker nu erfarna Multidisciplinära Uppdragsledare.
Våra projekt är både roliga, utmanande och varierande då våra kunder finns inom bland annat fastigheter, industri, skolor och sjukhus. Hos oss får du följa projekten från tidigt skede till leverans och uppföljning. Som del i ett stort konsultföretag har vi möjlighet att arbeta smart och få med bred kunskap inom alla installationstekniska områden - vad projektet än kräver kan vi hjälpas åt och lösa det. Vårt arbetsklimat präglas därför av teamwork och framåtanda. Vi arbetar i en positiv och stimulerande miljö där det ständigt pågår utbyte av erfarenheter.
AFRY jobbar bland annat med projektledning i multidisciplinära projekt, det vill säga där discipliner så som el, VVS, automation och konstruktion mm ingår. Dessa projekt riktar sig mot olika beställare inom det geografiska närområdet. Ibland leder vi våra egna kollegor inom ovanstående discipliner i arbete som utförs för våra kunders räkning, ibland jobbar vi i kundens organisation och kan då leda såväl egna kollegor som branschkollegor från andra företag
Ansvar som ofta följer dessa uppdrag är:
· Genomföra projektet med resultat inom ramarna för projektdirektiv och plan samt enligt krav- och lösningsbeskrivning
· Säkerställa att organisationen och arbetssättet är ändamålsenliga, dokumenterade och tydliga
· Identifiera och införa förbättringar i arbetssättet
· Rapportera och informera om projektläget
· Säkerställa att alla resultat har korrekt innehåll och sammansättning av kompetenser
Hos oss finns både juniora och seniora kollegor, som stöttar varandra i uppdragen.
Är du nyfiken på vilka andra tjänster vi erbjuder? Läs mer här: https://afry.com/sv/afry-erbjuder-tjanster-inom-teknik




Kravspecifikation


Du har minst 3 års erfarenhet av självständigt arbete inom uppdragsledning. Troligen arbetar du idag med uppdragsledning som konsult, projektledare på beställarsidan eller som entreprenör. Du har god förståelse för olika skeden och är väl införstådd med frågeställningar kopplade till olika teknikområden. Under dina år inom yrket har du lärt känna relevanta aktörer och skapat långvariga relationer. För dig är det naturligt att dela med dig av dina kunskaper och du är mån om att utveckla projektmedlemmarna inom uppdraget. Att ge feedback och motivera är något du trivs med.
Du har en relevant utbildning eller motsvarande erfarenhet från branschen.
Även om vi är ett internationellt företag, är det ett krav att du behärskar det svenska språket muntligt såväl som i skrift för att svara mot våra kunders behov.
I denna rekrytering lägger vi särskild stor vikt vid dina personliga kompetenser, vi söker dig som är kundfokuserad, har god problemlösningsförmåga, är affärsmässig och en teamplayer. Du identifierar möjligheter och löser problem med kreativitet och kommunikation både internt och hos kunden, med förmågan att bedöma genomförbarheten i entreprenadskedet. Att lyssna, förstå och arbeta för att uppfylla kundens behov samt våga föreslå alternativa lösningar när det behövs, med insikt i vår kunds affär eller uppdrag är viktigt för dig. Oavsett roll i uppdraget, ställer du tid och kostnad i relation till arvode, identifierar möjligheter för en gynnsam affär, tar mod till att diskutera ekonomi med kunder och gör realistiska kalkyler baserat på förfrågningsunderlag.




Ytterligare information


Sista ansökningsdag 2024-04-30. Urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.
Välkommen med din ansökan!
Kontaktperson för frågor:
Andreas Rinnström, COO
[email protected]
+46 10 505 64 17
Den här rekryteringen sköts internt av oss på AFRY och vi undanber oss vänligen kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.
På AFRY driver vi förändring i allt vi gör. Vi anser att förändring sker när modiga idéer möts, när vi samarbetar, skapar innovation och omfamnar kreativa lösningar, det är så vi skapar framtiden. Vi söker konstant kvalificerade kandidater som vill ansluta sig till våra inkluderande team runt om i världen. Bli en del av oss och påskynda den gröna omställningen Visa mindre

Lassila & Tikanoja arbetar för en hållbar morgondag. Tillsammans med våra kunder arbetar vi för att minska miljöpåverkan och samtidigt förlänga fastigheternas livstid och skapa en optimal inomhusmiljö. Vi gör detta genom att tillhandahålla hållbara och ansvarsfulla lösningar som hjälper våra kunder att nå sina mål samtidigt som de kan fokusera på sin kärnverksamhet. L&T i Sverige bedriver idag en rikstäckande verksamhet genom bolagen L&T FM AB och L&T Service AB och sysselsätter ca 1 000 medarbetare, företagens nettoomsättning 2019 var 1 400 MSEK.

Läs mer om oss på www.l-t.se/sv

Då en av våra medarbetare går vidare till annan tjänst inom företaget söker vi dennes efterträdare.

Spännande och utvecklande tjänst som Områdeschef, med placering i Sundsvall.

Arbetsuppgifter

I din roll som områdeschef i Sundsvall har du en central roll och är direkt underställd regionchefen, som i sin tur är underställd företagets VD. Du är en av åtta områdeschefer vilka finns på andra orter i Norrland. Du ingår i ledningsgruppen för område Norr. Ditt geografiska område täcker Västernorrland och Jämtlands län. Din arbetsgrupp består av en direktrapporterande gruppchef (som har åtta underställda tekniker) och en projektledare.

I tjänsten igår ansvar för verksamhet, resultat, personal och arbetsmiljö. Du planerar verksamheten, lägger budget, prognoser och tar ansvar för korrigerande åtgärder för att nå fastställda mål. Detta innebär att organisera och optimera resurserna med fokus på kvalitet och kundnöjdhet samt produktiva och nöjda medarbetare. Din roll innebär också att informera medarbetarna och utveckla samarbetet med övriga enheter inom företaget. I uppdraget ingår också att ansvara för och utveckla kontakten med kunderna på såväl lokal, regional samt riksnivå.

Vem är du?

Vi söker dig som har någon form av teknisk utbildning alternativt gedigen erfarenhet inom fastighetsbranschen. Du har minst fem års erfarenhet från arbete inom fastighet, energi eller industri samt erfarenhet av formellt personalansvar, verksamhetsstyrning och kundrelationer. Du är väl förtrogen med de lagar och regler som gäller inom personalledning, arbetsmiljö och säkerhet. Du har erfarenhet av företagsekonomi och är van att ta del av bokslut och sköta budgetarbete. God dator- och systemvana är en förutsättning för arbetet. Du hanterar det svenska språket, såväl i tal som i skrift. B-körkort behövs i tjänsten. Tillsvidareanställning på heltid.

Ansökan och kontakt

Du söker tjänsten via experis.se, där du laddar upp CV och personligt brev i pdf-format. Om du har frågor är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult AnnaKarin Bergqvist på 070 - 377 20 63 eller mail [email protected]

Vi arbetar med löpande urval så sök redan idag!

Sista ansökningsdag är: 6 december 2020

Vi välkomnar din ansökan! Visa mindre