Lediga jobb som Chefer inom handel i Sundsvall

Institutionen för hälsovetenskaper erbjuder kurser, grundutbildningar och utbildning på avancerad nivå.

Forskningen är mångvetenskaplig och bedrivs inom ämnena folkhälsovetenskap, idrottsvetenskap, medicinsk vetenskap, omvårdnad och arbetshälsovetenskap, samt vid Nationellt vintersportcentrum (NVC).

Vi söker nu en medarbetare som är motiverad att samverka och fortsatt utveckla vår unika miljö inom folkhälsovetenskap. 

 

Arbetsuppgifter 
Som forskningsassistent kommer du att arbeta med flera pågående forskningsprojekt inom folkhälsovetenskap med kvantitativa, kvalitativa och hälsoekonomiska analyser. Arbetet omfattar utveckling och planering av studiedesign och protokoll, insamling och hantering av data samt utförande av projekt. Du kommer även att få uppdrag att analysera data och bidra till vetenskapliga manuskript. En viktig del i rollen är att ta ansvar för att upprätthålla och organisera projektimplementering och skapa protokoll och rutiner. Arbetet sker huvudsakligen på campus i Sundsvall, med viss flexibilitet i arbetstider.

 

Din bakgrund 
Vi söker dig som har:

- Masterexamen inom folkhälsovetenskap eller närliggande område.
- Dokumenterad erfarenhet av forskningsassistent.
- Erfarenhet av att samordna forskningsprojekt.
- Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift.

Meriterande är även:?

- Erfarenhet av kvantitativa analyser samt arbete i SPSS.
- Erfarenhet av kvalitativa analyser.
- Erfarenhet av hälsoekonomiska analyser.
- Erfarenhet av att ansvara för projektmaterial och dokumentation.
- Erfarenhet av vetenskapligt skrivande och publicering.
- Erfarenhet av att arbeta med beslutsfattarna samt policyn

 

Dina egenskaper
För att lyckas i rollen behöver du vara noggrann, strukturerad och ha god problemlösningsförmåga. Du arbetar självständigt och tar ansvar för att driva dina uppgifter framåt, samtidigt som du har god förmåga att samarbeta i ett team. Rollen kräver flexibilitet och initiativförmåga, samt en positiv inställning till att bidra i olika delar av forskningsprocessen. 

 

Anställning och tillträde 
Anställningen är en särskild visstidsanställning omfattande 50 % av heltid från och med 2026-05-01 eller enligt överenskommelse, dock längst till 2027-02-28.

 

Anställningsort: Sundsvall? 

 

Information 
Närmare upplysningar lämnas av projektledare professor Koustuv Dalal, [email protected], 010 142 79 95 eller proprefekt Marko Laaksonen, [email protected], 010 142 8384.

 

Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på engelska eller svenska och innehålla CV, personligt brev samt övriga relevanta intyg. 

 

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2026-04-10.





Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Visa mindre

Vid institutionen för data- och elektroteknik bedrivs utbildning inom ämnena datateknik, elektronik, elektroteknik och ljudproduktion. Forskningen på institutionen sker vid forskningscentret Sensible Things that Communicate (www.miun.se/stc) och handlar om sensorbaserade system och tjänster för användning inom Internet of Things och artificiell intelligens.



Arbetsuppgifter
Vi erbjuder en forskartjänst inom AI-baserad metrologi för medicinsk bildbehandling.

Fokus kommer att ligga på att utveckla spårbara och tillförlitliga metoder för kvantitativ spektral CT-avbildning samt individanpassad dosbedömning i klinisk praxis. Forskningen bedrivs i nära samarbete med internationella partners inom både industri och akademi. Arbetet är av både experimentell och teoretisk karaktär och omfattar datapreparering, utveckling och verifiering av modeller samt generalisering av lösningar.

 

Din bakgrund 
För denna tjänst krävs en doktorsexamen i elektronik, metrologi, datateknik eller ett närliggande område samt tidigare akademisk erfarenhet av maskininlärning. Den sökande bör ha en stark bakgrund inom metrologi och medicinsk bildbehandling.
Aktivt deltagande och samarbete inom forskargruppen är nödvändigt. Det är därför viktigt att du är en ansvarsfull person med helhetssyn, att du kan kommunicera obehindrat både muntligt och skriftlig på engelska och att du är strukturerad i ditt arbetssätt.

 

Dina egenskaper
Tidigare erfarenhet, examen och arbete kopplat till tjänstens område är viktigt i urvalet för denna tjänst. Att du självständigt kan planera och genomföra forskning inom tjänstens område samt att du ansvarsfull och öppen för att lära nya saker. Viktigt också att du fungerar i gruppen, öppen för samverkan med externa parter samt kan bidra med din kunskap till andra.

Viktigt att du kan kommunicera obehindrat både muntligt och skriftlig på engelska.

 

Anställning och tillträde 
Anställningen är en tillsvidareanställning på 20% med tillträde 2026-05-01 eller enligt överenskommelse.

 

Anställningsort: Sundsvall? 

 

Information
Närmare upplysningar lämnas av Patrik Österberg, [email protected] eller +46 (0)10 142 84 98, eller Universitetslektor Irida Shallari, [email protected], +46 (0)10-1428350.

 

Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska. 

Ska innehålla styrkt meritförteckning, kopior av betyg och examensbevis, examensarbete, ett personligt brev som beskriver inriktning du vill fokusera på inkluderande dina visioner och mål för detta område, samt övriga handlingar (till exempel projektarbeten) som önskas åberopas.

 

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2026-04-15.

 

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Visa mindre

Till ÖoB i Sundsvall söker vi nu en kundfokuserad och utvecklingsinriktad ställföreträdande varuhuschef. Du har tidigare erfarenhet inom ledarskap och detaljhandel och vill fortsätta utvecklas i en dynamisk miljö.

Som ställföreträdande varuhuschef är du en del av varuhusets ledningsgrupp och arbetar nära varuhuschefen. Rollen är omväxlande och du har en viktig uppgift i att se till att den dagliga driften fungerar smidigt. Du bidrar till att skapa ordning och struktur, ser till att rätt saker sker vid rätt tidpunkt och i linje med ÖoB:s koncept. Du arbetar aktivt för att skapa en välkomnande och inspirerande miljö i varuhuset och har alltid kundens behov i centrum.
Vi söker dig med erfarenhet från en ledande roll inom detaljhandeln, gärna som ställföreträdande butikschef eller avdelningsansvarig. Du har god förståelse för försäljning och drift och trivs i en miljö med högt tempo.

För att lyckas i rollen ser vi att du:

- Har förmåga att leda och motivera kollegor, skapa engagemang och bygga goda relationer.
- Har ett starkt kundfokus och kan planera och prioritera när tempot är högt.
- Kommunicerar tydligt och lyhört och löser problem snabbt när det behövs.
Du är självgående och ansvarstagande med en stark drivkraft att nå uppsatta mål och skapa resultat. Du är flexibel, stresstålig och serviceinriktad med känsla för ordning, struktur och det visuella uttrycket i varuhuset. Som person trivs du med att samarbeta och inspirera andra och du bidrar aktivt till en positiv arbetsmiljö med engagemang och fokus på kunden.

Erfarenhet från ledande position inom detalj-/dagligvaruhandeln samt erfarenhet från stordrift är meriterande, men stor vikt kommer även läggas på dina personliga egenskaper.

Tjänsten är tillsvidare på deltid, 30 tim/v med tillträde snarast eller enligt överenskommelse.

Arbetstiderna är varierande och inkluderar kväll och helg.

6 månaders provanställning tillämpas.

ÖoB är ett företag med starka värderingar där medarbetare drivs av utmaningar och trivs med ett omväxlande arbete i högt tempo. Hos oss får du möjlighet att växa och utvecklas i en miljö där vi gör skillnad för våra kunder och skapar framgång tillsammans. I en ledande roll väntar ett spännande arbete med stora möjligheter att utvecklas.

Välkommen med din ansökan senast 2026-02-01. (Tillsättning kan ske före sista ansökningsdag. Urval och intervjuer sker löpande, varför vi önskar din ansökan snarast.)

ÖoB är ett av Sveriges största lågprisvaruhus med nästan 100 varuhus runt om i landet och en årliga omsättning på cirka 4 miljarder kronor. Sedan maj 2024 är vi en del av Europris, Norges största lågpriskedja. Tillsammans har vi omkring 370 varuhus i Sverige och Norge och en total omsättning på cirka 14 miljarder kronor. Koncernen är noterad på Oslobörsen.

På ÖoB vill vi mer än att bara sälja produkter till bra priser. Vi vill skapa positiva kundupplevelser där service, kvalitet och omtanke går hand i hand med våra konkurrenskraftiga priser. För oss handlar det om att bygga långsiktiga relationer med kunder som alltid kan lita på att vi håller vad vi lovar.

Hos oss får du arbeta i ett entreprenörsdrivet företag där kundnytta, engagemang och handlingskraft står i centrum. Vi värdesätter att du tar initiativ och vill utvecklas och erbjuder en arbetsmiljö där din insats verkligen gör skillnad.

Vi har stora ambitioner och framåtanda och vi vill växa tillsammans med dig.

Välkommen till ÖoB! Visa mindre

Vid institutionen för data- och elektroteknik bedrivs utbildning inom ämnena datateknik, elektronik, elektroteknik och ljudproduktion. Forskningen på institutionen sker vid forskningscentret Sensible Things that Communicate (www.miun.se/stc) och handlar om sensorbaserade system och tjänster för användning inom Internet of Things och artificiell intelligens.



Arbetsuppgifter
Mittuniversitetet söker en postdoktor inom projektet TRUST, ett samarbete mellan Mittuniversitetet och Vasa universitet i Finland.

Projektet syftar till att bedriva forskning inom säkerhet för trådlösa nätverk med särskilt fokus på trådlös säkerhet, blockkedjebaserade tillitsmekanismer och AI-driven hotdetektion. Arbetsuppgifterna omfattar forskning och utveckling av säkerhetslösningar för framtidens trådlösa nätverk, inklusive identifiering av sårbarheter och skyddsmekanismer mot hot i 5G/6G-miljöer. Postdoktorn kommer att arbeta med avancerade metoder för att analysera, identifiera och åtgärda säkerhetsbrister genom att implementera kryptografiska protokoll, använda Software-Defined Radio (SDR) för säkerhetstestning och utveckla AI-baserade system för intrångsdetektion och förklarbar AI (XAI) inom nätverkssäkerhet. Forskningen syftar även till att skapa blockkedjebaserade mekanismer för säker datautväxling i trådlösa system. Postdoktorn kommer att samarbeta med ett tvärvetenskapligt team, delta i forskningsprojekt och publicera resultat i internationella tidskrifter och konferenser. Samverkan med industriella partners och forskningsinstitut är en viktig del av arbetet, och möjligheter till undervisning kan förekomma beroende på projektets omfattning.

 

Behörighet
Den som ska anställas som postdoktor ska vara behörig enligt de krav som beskrivs i https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447

För denna tjänst krävs en doktorsexamen i datavetenskap, elektroteknik eller ett närliggande område samt en stark forskningsbakgrund inom trådlös säkerhet, kryptografiska protokoll och datornätverk.

 

Bedömningsgrunder
Vid bedömning av de sökande kommer särskild vikt att läggas vid den vetenskapliga kompetensen inom relevanta områden, erfarenhet av 5G/6G nätverkssäkerhet samt kunskaper inom maskininlärningsramverk och cybersäkerhetsanalys. Tidigare erfarenhet av samarbetsprojekt och forskningsansökningar samt förmåga att bidra till utvecklingen av innovativa säkerhetslösningar är meriterande. Erfarenhet av experimentell forskning, inklusive utveckling av proof-of-concepts, är också en viktig merit. Den sökande ska ha praktisk erfarenhet av Software-Defined Radio (SDR) och säkerhetstestning samt god kunskap om blockkedjebaserade tillitsmekanismer och säker datautväxling. Vidare krävs erfarenhet av AI-driven hotdetektion med särskilt fokus på tillförlitlig AI och förklaringsbar AI (XAI). Den sökande bör ha dokumenterad vetenskaplig publiceringsmerit i internationella tidskrifter och konferenser samt stark programmeringskompetens i språk som Python och MATLAB.

 

Personliga egenskaper
För tjänsten krävs en god samarbetsförmåga och flexibilitet samt förmåga att arbeta självständigt och driva forskning. Den sökande bör ha en stark analytisk förmåga och problemlösningsförmåga samt en god kommunikationsförmåga i engelska, både i tal och skrift.

 

Övriga bedömningsgrunder 
Den sökande bör ha förmåga att kommunicera forskningsresultat till både akademiska och icke-akademiska målgrupper och erfarenhet av att arbeta i internationella forskningsmiljöer är meriterande.

 

Handläggning
Anställningen bereds i enlighet med https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447.

 

Anställning och tillträde
Anställningen omfattar 100% under 2 år from 2026-04-01 eller enligt överenskommelse.

Anställningsvillkoren regleras i https://www.miun.se/globalassets/styrdokument/administration-stod-och-service/personal/anstalla-personal/regel/avtal-om-tidsbegransad-anstallning-som-postdoktor-2021-11-19.pdf.

 

Anställningsort: Sundsvall

 

Information
Närmare upplysningar lämnas av prefekt?Patrik Österberg, [email protected], eller Professor Mikael Gidlund (Forskningsledare), [email protected].

 

Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska.

Ansökan ska innehålla ett personligt brev som beskriver forskningsintressen och erfarenhet, en fullständig akademisk CV inklusive publikationslista, kontaktuppgifter till tre referenspersoner samt en kort beskrivning av tidigare forskning och framtida mål (max 2 sidor).

 

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2026-03-04.






Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Visa mindre

Vi öppnar ny butik i Birsta City, Sundsvall och söker nu dig som vill vara med på resan!

Vad händer när passion möter ledarskap? Du coachar ditt team till att överträffa målen – tillsammans. En butik där varje möte räknas, där kundfokus, laganda och energi genomsyrar allt. Vill du vara med och bygga upp något från grunden? Nu söker vi en engagerad och driven Butikschef till vår helt nya butik i Birsta City, Sundsvall!

OM OSS

Att leda en ny butik handlar om mer än att öppna dörrarna – det handlar om att bygga något helt från grunden. Som butikschef i vår nya butik i Birsta City får du möjligheten att sätta tonen, forma teamet och skapa en kultur där både medarbetare och kunder trivs.

Du är med från start, sätter riktningen och banar vägen för att nå framgång: från att utveckla rutiner och arbetssätt till att inspirera ditt team att ge service i världsklass. Det är en unik chans att kombinera ledarskap, entreprenörsanda och praktiskt arbete – och se resultatet växa fram, dag för dag.

Om du gillar tanken på att vara med från start, ta ansvar och sätta din prägel på något nytt – då är det här rollen för dig.

Och du är inte ensam – du har ett helt team bakom dig.

Tillsammans skapar ni en butik där engagemang, nytänkande och kundfokus genomsyrar allt ni gör. Med din drivkraft och vårt stöd får du verktygen att bygga något riktigt stort – från första kundmötet till ett etablerat nav för service i världsklass.OM ROLLEN

Som Butikschef har du det övergripande ansvaret för den dagliga driften av butiken. Du driver försäljning både genom att själv vara aktiv i säljarbetet och genom att inspirera och utveckla våra duktiga säljare så att de blir riktigt proffsiga i mötet med kund. Som person tror vi därför att du är en coachande och inspirerande ledare som har stor förmåga att arbeta strukturerat efter uppsatta mål. Du är duktig på försäljning och brinner för att se dina medarbetare utvecklas.

Vi erbjuder dig en spännande och utvecklande roll i en miljö där du har möjlighet att göra skillnad. Vi har en familjär stämning och med teamet i ryggen får du det bästa utgångsläget för att få butiken att prestera på topp.

Vi drivs av intern utveckling och för den som har ambition och vilja ser vi detta som en start för en karriär på Tele2. Som Butikschef erbjuds du en gedigen introduktion samt vårt skräddarsydda ledarskapsprogram för att göra dig mer rustad inför att ta din butik till nya höjder!
Vi söker dig som har:


- Erfarenhet inom försäljning och detaljhandeln

- Minst ett års erfarenhet av att leda, coacha och följa upp personal

- Fullständig gymnasieutbildning och goda engelskkunskaper. Behärskar du fler språk är det givetvis en fördel.

Meriterande:

- Ingen erfarenhet av telecom? Perfekt. Vi tror på kraften i nya perspektiv och ser gärna att du kommer från en annan bransch.
ÄR VI EN MATCH?

Vi är en kreativ och nytänkande organisation där du har möjlighet att ta del av vår starka kultur och våra värderingar. Vi har också ett stort fokus på mångfald och inkludering som vi tror är vägen till framgång! Du kommer ha möjlighet att påverka din roll och det finns goda möjligheter till intern rörlighet. På det sättet bevarar vi den värdefulla kompetens vi behöver. Läs gärna mer om oss på www.tele2.com/career.

Tycker du att det låter spännande? Tveka inte att söka redan idag! Intervjuer kommer att ske löpande. Eftersom vi eftersträvar en jämn könsfördelning ser vi gärna kvinnliga

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med placering i Sundsvall, Birsta.

Som ett steg i rekryteringsprocessen utför Tele2 en bakgrundskontroll på aktuella kandidater.

Varmt välkommen med din ansökan! För att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess fokuserar vi på dina erfarenheter och kompetenser. Därför har Tele2 valt att inte använda personliga brev och vi ber dig istället besvara de urvalsfrågor som ingår i ansökningsformuläret.

På Tele2 arbetar vi målmedvetet varje dag för att fortsätta vara ledande inom hållbarhet, vilket har lett till att vi blivit utnämnda klimatledare i Europa av Financial Times. Tele2 är också Sveriges mest hållbara företag och rankades 37:a globalt av Time Magazine och Statista på deras första lista över världens mest hållbara företag med 500 företag från över 30 länder. Vi fortsätter att uppnå nya mål och vi hjälper våra kunder att uppnå sina hållbarhetsmål eftersom vi åtagit oss att övergå till en cirkulär ekonomi.

Our Values; Be Brave, Take Action, Make it Simple and Act Cost-efficient. Visa mindre

Vi söker en driven och inspirerande butikschef till vår tygaffär i Birsta City, Sundsvall. Här får du chansen att ta ett helhetsansvar för butikens utveckling och bli den drivande kraften som leder vårt engagerade team på fyra medarbetare vidare mot nya framgångar.
Som butikschef skapar du en miljö där både kunder och medarbetare trivs, och du arbetar aktivt för att säkerställa starka försäljningsresultat, hög servicekvalitet och en butik som alltid överträffar förväntningarna.
OM BUTIKEN
Tygaffären i Sundsvall är en av våra elva butiker i Sverige och utgör ett viktigt nav i vår verksamhet. Här erbjuds ett omfattande och uppskattat sortiment inom heminredningstyger, klädtextilier, tillbehör samt måttbeställda sömnadstjänster såsom gardiner, dukar och draperier. Butiken har en speciell inriktning mot inredning.
Som butikschef får du en nyckelroll i en tygkedja där kvalitet, engagemang och kundfokus genomsyrar allt vi gör.
OM TJÄNSTEN
I rollen som butikschef ansvarar du för hela butikens dagliga drift, från personalledning och försäljning till planering och resultat. Du arbetar som säljande butikschef och driver verksamheten med ett tydligt affärsfokus, samtidigt som du är en motiverande och närvarande ledare för ditt team. Rollen innebär även att du rapporterar till och har ett nära samarbete med vårt huvudkontor i Umeå.
VI SÖKER DIG SOM
– Har dokumenterad erfarenhet av personalansvar och butiksledning inom detaljhandeln, gärna i en liknande roll.
– Är målinriktad, strukturerad och besitter ett starkt affärssinne med fokus på resultat och utveckling.
– Är en tydlig, närvarande och inspirerande ledare med förmåga att motivera, coacha och utveckla ditt team.
– Har ett genuint intresse för textil, inredning, färg och form, gärna kompletterat med erfarenhet av sömnad eller liknande område.
– Har utmärkta kommunikativa färdigheter, hög servicekänsla och trivs i ett tempo där mycket händer.
VI ERBJUDER
– En tillsvidareanställning på heltid (100 %) med sex månaders provanställning.
– Ett självständigt och utvecklande uppdrag i en etablerad och välfungerande butik.
– Tjänstepension, 25 semesterdagar samt personalrabatt (20%).
– Ett familjeägt företag med stark sammanhållning, branschkunskap och lång erfarenhet.
– Kollegialt stöd genom butikschefsträffar samt löpande kontakt med huvudkontoret.
ANSÖKAN
Vi tillämpar löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Vi ser därför gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. Visa mindre

Vid institutionen för data- och elektroteknik bedrivs utbildning inom ämnena datateknik, elektronik, elektroteknik och ljudproduktion. Forskningen på institutionen sker vid forskningscentret Sensible Things that Communicate (www.miun.se/stc) och handlar om sensorbaserade system och tjänster för användning inom Internet of Things och artificiell intelligens.



Arbetsuppgifter
Vi erbjuder en postdoktortjänst inom maskininlärning och generativ AI för industriella tillämpningar så som process optimering och prediktivt underhåll.

Forskningen genomförs i nära samarbete med nationella och internationella samarbetspartners i både industrin och akademin. Arbetet är av experimentell och teoretisk karaktär och inkludera datainsamling, utveckling och verifiering av modeller samt generalisering av lösningar.

 

Behörighet
Den som ska anställas som postdoktor ska vara behörig enligt de krav som beskrivs i https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447.

För att kvalificera dig för en anställning som postdoktor krävs att du innehar en doktorsexamen eller motsvarande utländsk examen inom relevant forskningsområde. Din examen får inte vara äldre än 3 år från ansökningstidens utgång: Men, till exempel, kan sjukfrånvaro och/eller föräldraledighet dras från treårsperioden.

För denna position krävs det att du har en doktorsexamen i elektronik, elektroteknik, datateknik eller närliggande område samt har tidigare akademisk erfarenhet inom maskininlärning.

Aktivt deltagande och samarbete inom forskargruppen är nödvändigt. Det är därför viktigt att du är en ansvarsfull person med helhetssyn, att du kan kommunicera obehindrat både muntligt och skriftlig på engelska och att du är strukturerad i ditt arbetssätt.

 

Bedömningsgrunder
Tidigare erfarenhet, examen och arbete kopplat till tjänstens område är viktigt i urvalet för denna tjänst.

 

Personliga egenskaper
Att du självständigt kan planera och genomföra forskning inom tjänstens område samt att du ansvarsfull och öppen för att lära nya saker. Viktigt är också att du fungerar i gruppen, öppen för samverkan med externa parter samt kan bidra med din kunskap till andra.

 

Övriga bedömningsgrunder
Viktigt att du kan kommunicera obehindrat både muntligt och skriftlig på engelska.

 

Handläggning
Anställningen bereds i enlighet med https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447.

 

Anställning och tillträde
Anställningen omfattar 100% under 2 år from 2026-02-01 eller enligt överenskommelse.

Anställningsvillkoren regleras i https://www.miun.se/globalassets/styrdokument/administration-stod-och-service/personal/anstalla-personal/regel/avtal-om-tidsbegransad-anstallning-som-postdoktor-2021-11-19.pdf.

 

Anställningsort: Sundsvall

 

Information
Närmare upplysningar lämnas av Patrik Österberg, [email protected] eller +46 (0)10-142 86 14, eller professor Mattias O’Nils, [email protected], +46 (0) 10-142 8780.

 

Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska.

Ska innehålla styrkt meritförteckning, kopior av betyg och examensbevis, examensarbete, ett personligt brev som beskriver inriktning du vill fokusera på inkluderande dina visioner och mål för detta område, samt övriga handlingar (till exempel projektarbeten) som önskas åberopas.

 

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2025-12-31.

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Visa mindre

Vi bedriver forskning och utbildning inom ämnena fysik, kemiteknik, maskinteknik, matematik, teknisk design, teknisk fysik och ämnesdidaktik i matematik och naturvetenskap. Här finns unik och världsledande forskning inom centrumbildningar FSCN Research Centre och Sports Tech Research Centre.



Institutionen för ingenjörsvetenskap, matematik och ämnesdidaktik (IMD) bedriver forskning och utbildning inom ämnena fysik, kemiteknik, maskinteknik, matematik, teknisk design, teknisk fysik och ämnesdidaktik i matematik och naturvetenskap.

Här finns unik och världsledande forskning inom centrumbildningar FSCN Research Centre och Sports Tech Research Centre.

Fiber Science and Communication Network (FSCN) är ett tvärvetenskapligt forskningscenter vid Mittuniversitetet. Inom FSCN utförs forskning som skapar nya användningsområden och affärsmöjligheter för material baserade på hållbara biomaterial från skogen.

 

Arbetsuppgifter
Forskning (90-100%) inom området kemisk massa och projektet Emission Free Pulping. Undervisning och andra administrativa uppgifter (0-10%) kan ingå efter behov.

Forskningsuppgiften ligger inom FSCN och är riktad mot området kemisk massa och processutveckling för nya metoder att tillverka fibrer och biprodukter med högt utbyte och utan att förbränna biomassa (Emission Free Pulping). Anställningen är placerad vid Mittuniversitetet i Sundsvall men delar av forskningsarbetet kommer att genomföras i samarbete med företag som Nouryon, Valmet och RISE så resor kan förekomma.

Emission Free Pulping är ett 5-årigt forskningsprogram som leds av RISE och VTT (Finland) och som syftar till att avsevärt minska förbränningen av biomassa och öka produktutbytet från trä från cirka 50 % till cirka 70 %. Programmet beräknas ha en budget på cirka 15 miljoner euro under de kommande fem åren.

 

Behörighet och bedömningsgrund
Den som ska anställas som postdoktor ska vara behörig enligt de krav som beskrivs i https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447.

Behöriga för denna anställning är personer som disputerat inom områden som kemiteknik, organisk kemi, träkemi, polymerkemi, materialvetenskap eller annat för projektet passande område. Vi letar efter en person med goda kunskaper inom området vedpolymeregenskaper och mer specifikt inom delignifiering. Det är också viktigt att ha allmän kännedom om massa och pappersteknik. Sökande måste självständigt kunna utforma och genomföra experiment samt bidra i ett tvärvetenskapligt tillämpat FoU-team. Utmärkt muntlig och skriftlig kommunikationsförmåga på engelska är ett krav.

Eftersom samverkan med verksamheter inom och utanför universitetet är en grundförutsättning för tjänsten, lägger vi stor vikt vid att du är en ansvarstagande person som är lätt att samarbeta med. Du bör vara självgående, strukturerad och ta ansvar för dina arbetsuppgifter.

 

Handläggning
Anställningen bereds i enlighet med https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447.

 

Anställning och tillträde
Anställningen som postdoktor är tidsbegränsad till 2 år med möjlighet till förlängning under högst ett år, omfattande 100% av heltid med tillträde 2026-02-02 eller enligt överenskommelse.

Anställningsvillkoren regleras i https://www.miun.se/globalassets/styrdokument/administration-stod-och-service/personal/anstalla-personal/regel/avtal-om-tidsbegransad-anstallning-som-postdoktor-2021-11-19.pdf.

 

Anställningsort: Sundsvall

 

Lön: Individuell lönesättning tillämpas.

 

Information
För ytterligare information kontakta professor Juha Fiskari, [email protected] för projektinformation och prefekt Claes Mattsson, [email protected] för institutionsinformation. Se även avdelningens hemsida https://www.miun.se/mot-mittuniversitetet/Organisation/institutioner/imd/ och hemsidan för 
forskningsprojektet Emission Free Pulping https://www.emissionfreepulping.com/

 

Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska.


Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2025-12-23.

 

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Visa mindre

Vi bedriver forskning och utbildning inom ämnena fysik, kemiteknik, maskinteknik, matematik, teknisk design, teknisk fysik och ämnesdidaktik i matematik och naturvetenskap. Här finns unik och världsledande forskning inom centrumbildningar FSCN Research Centre och Sports Tech Research Centre.



Som forskare i kemiteknik vid Institutionen för ingenjörsvetenskap, matematik och ämnesdidaktik (IMD) verkar du inom forskningscentret FSCN.

Här finns en stark forskningsmiljö inom material- och processteknik. Vi arbetar multidisciplinärt och utvecklar kunskap och teknologi som framför allt möjliggör resurseffektiva processer, ny eller förbättrad funktionalitet hos biobaserade material och energimaterial. Vi stödjer kunskapsutvecklingen inom näringslivet både regionalt och nationellt genom nära samverkan med företag och genom att erbjuda utbildningar med stark forsknings- och näringslivsanknytning.

Vi söker nu en disputerad medarbetare som vill jobba deltid (50%) med forskning inom miljövänligt hopsättande av nanocellulosamaterial för applikation i hydrofoba lättviktsmaterial och läkemedelssyntes. 

 

Arbetsuppgifter ?? 
Arbetsuppgifterna för den medarbetare vi söker är forskning inom nanocellulosa, biokatalys, heterogen katalys och syntes. Som forskare hos oss arbetar du i ett team och i projektform, ofta med kollegor från andra ämnesområden. Du kommer att jobba med forskning inriktad mot katalys på fibrer, fibermaterial samt olika applikationer av katalys i produktionsprocesser.

 

Din bakgrund 
Vi söker dig som har

- avlagt en doktorsexamen i kemi med inriktning mot nanoteknologi/biokatalys/katalys
- goda kunskaper och erfarenheter om fibrer och fiberbaserade material, om framställningsprocesser för massa- och pappersprodukter
- mångårig erfarenhet av att arbeta i forskningsprojekt inom universitet/högskola.

Du förväntas ha god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska eller engelska. 

Det är meriterande om du har erfarenhet av

- nanomaterial/nanopartiklar
- heterogen katalys
- biokatalys

 

Dina egenskaper
I rollen som forskare hos oss bör du vara självständigt och bra på att ta ansvar och egna initiativ för att driva våra projekt framåt. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. 

 

Anställning och tillträde
Anställningen är en särskild visstidsanställning på 50% under 9 månader, från och med 2025-12-01 eller enligt överenskommelse.

 

Anställningsort: Sundsvall

 

Information
Närmare upplysningar lämnas av Dr. Birgitta Engberg (centrumledare FSCN), [email protected] eller Prof. Armando Cordova, [email protected].

Du kan även besöka FSCN online: https://www.miun.se/fscn

 

Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska.

Till ansökan bifogas:

- Meritförteckning. Max 4 sidor.
- Vidimerad kopia av examensbevis (doktorsexamen).
- Redogörelse för vetenskaplig verksamhet, fullständig publikationslista samt högst 5 vetenskapliga publikationer som särskilt åberopas.
- Personligt brev. Beskriv dina visioner och mål för tjänsten i relation till dina meriter och intressen. Max 1 sida.

Eventuella övriga handlingar som sökanden åberopar.

 

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2025-11-13.

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Visa mindre

Är du en senior ledare som brinner för försäljning och att nå uppsatta mål genom att inspirera och motivera ditt team? Vill du vara med och bidra till en bättre värld? Då kan rollen som butikschef på Myrorna i Sundsvall vara rätt för dig!
 
Som butikschef har du det övergripande ansvaret för att butiken drivs i linje med Myrornas affärsplan och värderingar – ansvar, mod och mångfald - samt att butiken levererar på uppsatta försäljningsmål. Du leder och fördelar arbetet och engagerar din personal så att ni tillsammans når uppsatta mål.
Butiken i Sundsvall är en kombination av butik och butiksproduktion , med det menas att du ansvar både för försäljning och inkomna varor och du leder ditt team i verksamhetens båda delar. Du kommer jobba tätt med vår varuförsörjning och kommer således ha påverkan på sortimentet i butik. Vi ser därför gärna att du har erfarenhet av att jobba med inköp och prissättning i kombination med försäljning.
 
I arbetsuppgifterna ingår också
• Inneha personal-, budget- och resultatansvar.
• Ansvara för den dagliga driften och följa upp nyckeltal.
• Att självständigt ta initiativ för att skapa tillväxt för butiken.
• Upprätta en god arbetsmiljö i linje med Myrornas arbetsmiljöpolicy och driva det systematiska arbetsmiljöarbetet i butiken.
• Säkerställa att kampanjer och aktiviteter genomförs enligt marknadsplan.
• Rapportera till Myrornas regionchef nord
Är du den vi söker?
Vi söker dig med en senior ledarprofil som trivs i en dynamisk miljö där förändring och utveckling är en naturlig del av vardagen. Du har en helhetssyn och förmågan att snabbt se möjligheter, driva förbättringar och skapa resultat med energi och engagemang.
 
Som ledare brinner du för försäljning och har en stark vilja att utveckla både verksamheten och dina medarbetare. Genom att involvera och inspirera ditt team skapar du delaktighet, arbetsglädje och drivkraft mot gemensamma mål. Du har också modet att tänka nytt, testa idéer och leda förändring på ett sätt som engagerar och skapar framåtanda.
Du har ett stort intresse för mode och inredning, med en känsla för trender och varumärken. Du ser potentialen i second hand och vet hur man inspirerar kunder genom att lyfta fram unika fynd och hållbara val. Du trivs med att kombinera det personliga kundmötet med försäljningsdrivande aktiviteter och digital kommunikation via sociala medier. Med en tydlig förståelse för hur man skapar lönsamhet i butik motiveras du av att, tillsammans med ditt team, nå ambitiösa mål i en föränderlig vardag.
Genom ditt ledarskap skapar du de bästa förutsättningarna för både medarbetare och butik att lyckas. Du sätter tydliga mål, delegerar ansvar och följer upp prestationer på ett strukturerat och transparent sätt. Som person är du ansvarstagande, prestigelös och har ett positivt förhållningssätt till din omgivning. Du bygger tillitsfulla relationer både inom ditt team och med kollegor i övriga delar av Myrorna, och du behärskar svenska i både tal och skrift.
 
Din bakgrund
Vi söker dig som har gedigen erfarenhet av att arbeta i en ledande befattning, där du under flera år haft ett dokumenterat personalansvar för minst fyra medarbetare.
Det är meriterande om du har haft rollen som butikschef inom detaljhandeln.
Du är en trygg ledare med god självinsikt som är van vid att involvera och engagera dina medarbetare för att nå uppsatta mål. Du har erfarenhet av att utveckla och implementera hållbara rutiner och arbetssätt som skapar en tydlighet och en välmående, effektiv arbetsplats.
Du har tidigare arbetet med budgetarbete, KPI-uppföljning och arbetsmiljöarbete.
Du har också kompetens för att skapa och implementera försäljningsdrivande aktiviteter i butik och vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete med det visuella uttrycket i butik. 
 
Vad kan vi erbjuda dig.
 Som anställd på Myrorna bidrar du till en stor meningsfullhet på flera sätt!  Vi arbetar för att stärka den cirkulära ekonomin genom återanvändning, vi stöttar människor på vägen till ett arbete genom arbetspraktik och vårt överskott går till Frälsningsarméns sociala arbete.
Det arbetet omfattar insatser som hjälper de mest behövande i samhället och kan till exempel vara matkassar, sommarläger och julklappar till barn och skyddade boenden för våldsutsatta kvinnor.
Myrorna erbjuder dig också ett utvecklande arbete där du har stor möjlighet att vara kreativ och testa nya initiativ tillsammans med ditt team. Du har drygt 20 butikschefskollegor att samarbeta och lära tillsammans med och du kommer att inleda din anställning med ett introduktionsprogram för att få en så bra start som möjligt i din roll.
Vi arbetar också löpande med exempelvis interaktiva chefsforum för att kontinuerligt lära och utveckla både oss själva och verksamheten för att vara fortsatt konkurrenskraftiga.
 
 



Myrorna är anslutna till kollektivavtal och våra butikschefer går under DT-avtalet (detaljhandelns tjänstemän). Du erbjuds också friskvårdsbidrag, rabatterad premie på gruppMyrorna är en av Sveriges största och äldsta second hand-aktörer. Vi har ett trettiotal butiker och en webbshop med över 1 000 auktioner per vecka. Vår verksamhet fungerar som vilken butikskedja som helst med budget, krav på försäljning och ekonomiskt överskott. Ändå skiljer vi oss från andra eftersom vårt ekonomiska överskott går till Frälsningsarméns sociala arbete i Sverige. Vårt uppdrag består förutom det också av att bidra till en hållbar samhällsförändring genom att få fler svenskar att återanvända. Dessutom erbjuder vi människor som står långt ifrån arbetsmarknaden att komma lite närmare genom arbetspraktik hos oss. Dessa tre uppdrag är centrala i allt vi gör – från hur vi samlar in till hur vi säljer. Myrorna är en betydelsefull samhällsaktör som verkar för en hållbar värld sedan 125 år tillbaka. Visa mindre

På Ahlsell kommer du till en varm kultur där våra värdeord enkelhet, ansvar och öppenhet genomsyrar vår verksamhet. Värdeorden beskriver hur vi arbetar och hur vi förhåller oss till kunder, leverantörer, samhället och inte minst, till varandra. Vill du vara med och göra skillnad? Vår vision på Ahlsell - Vi bygger ett mer hållbart samhälle - beskriver vad vår verksamhet och erbjudande syftar till. På Ahlsell är vi en del av våra kunders vardag, vi hjälper dem att göra det enklare att vara proffs.

På Ahlsell är medarbetarna det viktigaste vi har och tillsammans med vårt engagemang och kunskap kan vi varje dag bli bättre än igår. För att trivas hos oss gillar du att jobba i en öppen, positiv och entreprenörsdriven kultur där du får möjlighet att växa och utvecklas. Helt enkelt ”den bästa tiden i ditt arbetsliv” – vårt medarbetarlöfte till dig!
Om jobbet som Butikschef i Sundsvall
Som Butikschef i Sundsvall blir du ansvarig för att leda och driva butiken mot framgång. Du kommer att få jobba mot att uppnå våra försäljningsmål, säkerställa en fantastisk kundupplevelse samtidigt som du är ansvarar för den dagliga driften och medarbetarna i butiken. Du kommer att ansvara över 12-15 butiksäljare.

Dina främsta arbetsuppgifter är:


• Att leda, coacha och utveckla butiksäljarna
• Ansvara för att butiken uppnår försäljningsmål och resultat
• Säkerställa en hög nivå av kundservice
• Inventeringshantering och varulagerkontroll
• Rekrytering och utbildning av medarbetare

Som chef har du stöd i andra ledare, HR och kollegor. Här är Medarbetarengagemang ett övergripande mål och det önskar vi att du är med och utvecklar!

Är du den vi söker?
Vi söker dig som har tidigare erfarenhet av ledarskap och butik. Du har ett starkt ledarskap och förmåga att inspirera och motivera din personal. Du är kommunikativt stark och har ett öppet, samarbetsorienterat och resultatinriktat arbetssätt.

Vi vill gärna att du som söker har haft erfarenhet av liknande roll tidigare. Du får gärna ha erfarenhet från detalj/dagligvaruhandeln och ha en bevisad framgång inom försäljning och personalledning. Vi ser gärna att du har bransch- eller produktkunskap.

Därför ska du välja Ahlsell
Vi har sedan starten vuxit oss stora, idag är vi marknadsledande, men behållit vår entreprenörsanda. Hos oss säljer du inte bara produkter, du erbjuder också våra kunder effektiva logistiklösningar och tjänster som skapar värde i deras processer. Här blir du en del av Sveriges största säljorganisation. Vi får ofta höra att vi är vänliga och tillmötesgående, det gör oss stolta. Vi tar vår position på allvar och arbetar för att bidra till att göra det enklare att bygga ett bättre och mer hållbart samhälle.

Våra medarbetare beskriver Ahlsell som en arbetsplats där samarbetet och teamkänslan med kollegor är stark. Vi har en arbetskultur som kännetecknas av tillit och öppenhet. För oss är det viktigt att ta tillvarata på våra medarbetares olikheter och vi vill verka för en inkluderande kultur där du kan vara dig själv. Det finns stora möjligheter att utvecklas och växa inom Ahlsell – du påverkar din egen väg framåt.

Läs mer om vad det innebär att jobba på Ahlsell - Om Ahlsell | Jobba hos oss

Vad händer nu?
På Ahlsell arbetar vi med kompetensbaserad rekrytering och vill att Ahlsell ska spegla våra kunder och samhälle. Därför strävar vi efter att anställa nya kollegor med olika bakgrund, kompetenser, kunskap och erfarenhet. Tester kan förekomma som en del i vår kompetensbaserade rekryteringsprocess.

Vi läser ansökningarna löpande så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt, men senast den 25 september 2025.

För frågor om tjänsten, kontakta rekryterande chef Claes Lundgren, [email protected]  

Fackliga representanter för Unionen når du via Lena Bergman, telefon 072 716 98 31. 


Varmt välkommen med din ansökan!

Ahlsell finns där människor bor, arbetar och lever sina liv. Som ledande distributör av teknisk installation driver vi tillsammans med våra kunder utvecklingen för de som tillverkar, installerar, bygger, reparerar och underhåller. Med ett brett sortiment av hållbara produkter och tjänster, vår specialistkunskap och med logistik i världsklass är det vårt jobb att göra våra professionella kunders vardag enklare. Med en omsättning på ca 50 miljarder SEK, ca 7 500 medarbetare, över 300 butiker och fyra centrallager, gör vi allt för att uppfylla vårt kundlöfte: Ahlsell gör det enklare att vara proffs. Visa mindre

Biltema erbjuder idag ett brett sortiment för hela familjen inom områdena Bil/MC, Båt, Fritid, Hem, Kontor/teknik, Bygg, Bilvård och Verktyg. Totalt marknadsför Biltema mer än 19 000 artiklar. Vår vision är att underlätta ekonomiskt för människor att ha bil, båt, bostad, verktyg samt fritidsartiklar av hög kvalitet och därigenom skapa en rikare fritid för alla. Biltema har idag totalt 168 varuhus i Sverige, Norge, Danmark och Finland varav 63 varuhus finns i Sverige. Biltema är ett starkt varumärke i en spännande expansion, som de närmsta åren kommer öppna ett 50-tal nya varuhus i Norden.



Vad du kan förvänta dig av Biltema
Vi erbjuder ett utmanande arbete i ett expanderande företag med stora utvecklingsmöjligheter! Våra värdeord Enkelhet, Sparsamhet, Handlingskraft, Ordning och Reda samt Flexibilitet genomsyrar hela vår verksamhet. Vi ser positivt på intern rörlighet och rekryterar därför gärna vår egen personal till lediga befattningar.

Vad du kan förvänta dig av tjänsten
Som Varuhuschef på Biltema i Sundsvall kommer du att ansvara för ett varuhus med ett team bestående av ledningsgrupp, avdelningsansvariga och butiksmedarbetare som tillsammans arbetar med att utveckla och driva varuhuset. Du får även träffa våra fantastiska och trogna kunder då vi är hela familjens varuhus med produkter som skapar värde och underlättar såväl vardag som fritid.

Här är du en närvarande Varuhuschef som leder genom din ledningsgrupp. Under din arbetsdag coachar du dina kollegor och får därigenom se dem växa och ta nya steg i sin utveckling. Du rekryterar dina kollegor, implementerar nya rutiner och blir en del av vårt härliga gäng med engagerade och drivna ledare. Tjänsten ger dig stor frihet att leda utvecklingen av varuhuset efter lokala förutsättningar och mål.

Du är en viktig kulturbärare och en närvarande ledare som aktivt deltar i arbetet i varuhuset, på lagret och i mötet med kunderna. I rollen ingår dagligt arbetsmiljöarbete för att din arbetsdag ska bli rolig, säker och trygg. Du har en bred roll som innebär stor handlingskraft och ansvarstagande.

Din introduktion består av handledning och mentorskap från andra varuhus samt interna och externa utbildningar. Vi erbjuder stor frihet och möjlighet att påverka såväl ditt varuhus som din egen utveckling. På Biltema brinner vi för vårt gemensamma arbete men vi bränner inte ut oss, utan värnar om en balans mellan arbetsliv och privatliv. Vi erbjuder både nationella och internationella karriärmöjligheter.

Vad vi förväntar oss av dig
För att trivas i rollen ser vi att du har lång erfarenhet av försäljning och ledning inom detaljhandeln eller dagligvaruhandeln. Du har förmodligen arbetat i rollen som Butikschef eller Varuhuschef under minst 5 år, gärna inom volymhandel – vilket är starkt meriterande.

Det är ett krav att du har haft personalansvar för minst 15 medarbetare. Det är dessutom mycket meriterande om du har erfarenhet av att arbeta i ledningsgrupp och har lett andra ledare.

Du är van att coacha, följa upp och utveckla dina medarbetare och har en tydlig förståelse för vad som krävs för att skapa en effektiv, trygg och inspirerande arbetsmiljö. Flerårig erfarenhet av arbetsmiljöarbete och goda kunskaper inom arbetsrätt ser vi som en grundläggande förutsättning.

Som person är du en tydlig förebild för dina medarbetare och ambassadör för bolaget. Att skapa resultat är en självklarhet för dig och du driver ditt varuhus med entreprenörsanda.

Du har god kommunikationsförmåga och värderar interna och externa kontakter. Vi söker en lagspelare som har lätt för att samarbeta och brinner för att skapa en god stämning på arbetsplatsen. Vidare tycker du om korta beslutsvägar och handlingskraft.

Har vi väckt din nyfikenhet ser vi fram emot att du skickar in din ansökan. Välkommen!

Sista ansökningsdag: 2025.11.02
Arbetsplats/placering: Biltema Sundsvall
Anställningsform: Tillsvidareanställning (6 mån provanställning)
Lön: Individuell lönesättning
Arbetstider: Varierar och innefattar kvällar och helger
Frågor kring tjänsten: HR-administratör, Saga Lundquist, [email protected]

För att säkerställa hög kvalitet på vår rekryteringsprocess genomför vi referenstagning, kreditupplysning, personlighet- & färdighetstester samt bakgrundskontroller.

Observera att vi inte tar emot ansökan via post eller e-post. Välkommen att ladda upp ditt CV samt Personliga brev på Biltemas hemsida. Urval kommer att ske löpande och anställning kan därför ske innan annonsens eventuella slutdatum. Vänta därför inte för länge med att registrera din ansökan.

Biltema har gjort ett medvetet medieval för denna rekrytering och vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Visa mindre

Har du ett intresse for denim, mode och butiksdrift? Vi söker nu en engagerad butikschef till Levi's Store!

Din uppgift som butikschef är att leda och coacha teamet i din egen butik och arbeta aktivt för att främja en kultur som präglas av laganda, samarbete och fokus på resultat. Som butikschef ser du till att dina medarbetare får nödvändig utbildning och träning i service, produktkunskap och försäljning.

Du ansvarar för att butiken följer de centralt fastställda ramarna för produktexponering, utställning och marknadsföring.

Du har erfarenhet och kunskap från servicebranchen, men din personlighet och ditt intresse för Levi’s och människor är minst lika viktigt.

Tjänsten är ett vikariat på ca. 6 månader.

Planlagt startdatum: 2025.09.01

Planlagt slutdatum: 2026.03.01
Vi söker dig som:


- Vill leda och motivera din personal

- Vill vara en bra förebild

- Har ett intresse för butiksekonomi

- Är engagerad och får en ”kick” av att ge förstklassig service

- Har ett genuint intresse för jeans och mode

- Gillar att jobba med människor och glädja andra

- Trivs med att vara del utav ett ungt, dynamiskt och utåtriktat team

Vi kan erbjuda:


- Möjligheten att påverka och vidareutveckla Levi´s Store

- En ung och inkluderande miljö

- Bonusordning

- Förmånlig personalrabatt i Varners butiker

Tjänsten är på heltid och arbetstiderna är varierande, dag-, kväll-, och helg.

Lägg gärna in en video i din ansökan, så vi får en bättre bild om vem du är.

Är du den vi söker? Då hoppas vi att du skickar in din ansökan idag.

Vi ser fram emot att höra ifrån dig!

Sedan 1873 har Levi’s® varit den ledande experten inom denim och skapat några av världens mest ikoniska plagg. I våra Levi’s®-butiker kan kunderna hitta det största urvalet av Levi’s-produkter i Norden under ett och samma tak, allt från de ikoniska 501-jeansen, till tidlösa jackor och de senaste säsongsnyheterna. Vår personal erbjuder utmärkt produktkunskap och kundservice på hög nivå.

Varner Brand Stores driver Levi’s®-butiker på franchisebasis i Norge, Sverige och Finland. Det är en del av modegruppen Varner som består av flera välkända detaljhandelskedjor – Dressmann, Cubus, Carlings, Bik Bok, Volt och Junkyard. Företaget driver för närvarande sex nätbutiker och över 1150 fysiska butiker i Norge, Sverige, Finland och Island. Visa mindre

Ända sedan starten 1994 har vi på Hemmakväll gjort allt för att du skall kunna njuta av både de små och stora stunderna som hör till livets goda sida. På Hemmakväll tar vi godis på riktigt och roligt allvar. 
Hos oss skall du alltid kunna njuta av det fräschaste och mest spännande godiset. Hitta det senaste inom snacks och dryck eller varför inte i kombination? Vi vill alltid vara först med det senaste och vår ambition är att alltid bjuda på upplevelser, alltid bjuda på överraskningar och alltid bjuda på oss själva. 

Hemmakväll är Sveriges största nöjeskedja, med ca 60 butiker utspridda över hela landet, och närmare 600 medarbetare.

Vi söker ny Butikschef till vår butik i Sundsvall.

Tjänsten kommer att tillsättas under september månad.

Är du redo att driva en butik med Sveriges bästa godis, konfektyr, snacks och dryck? Drivs du av god kundservice till kunder och att leda din personal att driva en butik i världsklass?

Då ska du ta steget och ansöka en spännande och utmanande roll som butikschef hos oss på Hemmakväll. Hos oss har du en fantastisk möjlighet att ta ansvar för den dagliga driften av vår butik, jobba mot uppsatta mål och leda ditt team till ännu större framgångar.

Som vår nya butikschef kommer du att ha en avgörande roll i att maximera försäljningen, upprätthålla hög driftsnivå och säkerställa att vår personal alltid levererar en förstklassig kundservice. Du kommer att ansvara för att leda, motivera och utveckla vårt team av säljare och se till att de når våra gemensamma mål.

 Hemmakväll söker en driven och resultatinriktad ledare med starka kunskaper inom ledarskap och personalansvar. Som person är du engagerad och har förmågan att hantera höga arbetsbelastningar med lätthet. Du är också strukturerad och en skicklig administratör som kan hålla koll på detaljerna samtidigt som du har öga för det stora perspektivet.

 Hemmakväll värdesätter mångfald och söker en person med en bred kulturell bakgrund och olika erfarenheter. Om du har tidigare erfarenhet av ledarskap i butik är det en stor fördel. Men framför allt är det viktigt för oss att du är en positiv, ödmjuk och motiverande ledare som kan ta vårt team till nya höjder.

Din passion för kundrelationer och service kommer att vara en nyckelkomponent i ditt arbete som butikschef. Vi söker någon som brinner för att hjälpa kunderna och som alltid sätter deras behov och önskemål i första hand. Din erfarenhet av servicehandeln och butiksarbete kommer att vara en viktig tillgång för oss.

Vi ser fram emot din ansökan.

Har du frågor om tjänsten kontakta Rasmus Nihlén, 070-921 12 95, [email protected]. OBS! Inga ansökningar till denna mailadress.

Sista ansökningsdag är 2025-08-31.

Välkommen med din ansökan!

HEMMAKVÄLL Visa mindre

Är du en utåtriktad och organiserad person som brinner för mode? Vill du leda och inspirera ett team av säljare och drivs av god arbetsmiljö och försäljning? Kanske är du personen vi söker till tjänsten som vikarierande butikschef på Kappahl Sundsvall, Birsta!

Vi söker en säljande butikschef som är positiv, utåtriktad, driven och social. Du är tydlig i din kommunikation och en given ledare som stöttar dina anställda genom coachning och feedback. Vi söker dig som har tidigare erfarenhet av en ledande roll inom detaljhandeln, gärna inom modebranschen. Eftergymnasial utbildning inom handel, ekonomi eller ledarskap är starkt meriterande.

På Kappahl jobbar vi utifrån vårt kundlöfte “Fashion fit for life”. Vi tycker att mode ska passa in på livet och för alla människors olika sätt att ta sig an vardagen. Ett mode gjort för att leva i, helt enkelt! Som butikschef på Kappahl har du ansvar över att butiken drivs på bästa sätt och uppnår försäljningsmål.

Du har en säljande roll samt helhetsansvar över alla butikens funktioner, inklusive personalansvar. Schemaläggning, rekrytering, planering och att leda förändringar i arbetsrutiner utefter våra ramar för kedjedrift ingår i arbetsuppgifterna.

Tjänsten är vikariat på 40 h/veckan och på 12 månader, med möjlighet till förlängning. Start enligt överenskommelse.
Vem är du?


- Social, utåtriktad och drivs av att leda andra till gemensam utveckling.

- Du är positiv, handlingskraftig och ser lösningar snarare än problem.

- Sätter laget före jaget och strävar efter allas bästa.

- Brinner för sälj och service och vill ge kunden den bästa shoppingupplevelsen.

- Älskar att jobba i team, leda och samarbeta med andra för att nå mål.

- Detaljinriktad och god organisationsförmåga.

- Har stor initiativförmåga och tar ansvar i ditt arbete.

- Behärskar svenska och engelska i tal och skrift.

- Tidigare erfarenhet som ledare inom detaljhandeln eller service.

- Du är 18 år eller äldre.


Kappahl Group grundades 1953 i Göteborg och är en av Nordens ledande modekedjor med runt 360 Kappahl- och Newbie-butiker i Sverige, Norge, Finland, Polen och Storbritannien samt online på över 20 marknader i Europa och Asien.

Vi vill göra skillnad i modevärlden och vara en föregångare i branschen genom att alltid hålla våra löften: att ta hand om världen omkring oss, minimera miljöpåverkan för varje plagg och samtidigt uppfylla vårt medarbetarlöfte: " We promise you the right to always be yourself - a place to belong".Idag består Kappahl-teamet av cirka 4 000 kollegor i åtta länder, alla med olika bakgrund, ålder, kunskaper och stil. Vår gemensamma motivation är att skapa en ansvarsfull modevärld och erbjuda mode till en mängd olika människor och livsstilar. Ett ansvarsfullt mode som känns rätt, för bäraren och för den värld vi lever i. Idag är mer än 85 % av produkterna tillverkade av certifierade och/eller spårbara material. Vårt mål är att nå 100 procent år 2025 tillsammans med Kappahl-gruppens övergripande klimatmål om att halvera värdekedjans klimatutsläpp till år 2030. Läs mer på kappahl.se. Visa mindre

Vill du vara med och forma framtiden för Sveriges äldsta snabbmatskedja? I rollen som regionchef hos Sibylla får du en central roll där du gör skillnad. Du kommer att resa runt i landet och arbeta nära deras engagerade franchisetagare, stötta dem i att utveckla och driva sina restauranger framåt. Som en del av deras tighta och stöttande team får du möjlighet att bidra till gemensam framgång och samtidigt växa i ditt eget ledarskap. Här väntar en spännande utvecklingsresa där du kan göra din röst hörd, påverka och vara med och skapa framtidens Sibylla!

OM TJÄNSTEN
Redan 1932 serverades den första Sibylla-korven, och sedan dess har denna svenska klassiker förgyllt vardagen för miljontals människor. Idag består Sibylla-familjen av cirka 128 restauranger över hela Sverige, och oavsett var du befinner dig, möts du av den varma och välkomnande Sibylla-andan.

Sibylla är ett franchiseföretag, vilket innebär att varje restaurang ägs och drivs av engagerade och passionerade företagare. Som regionchef har du en unik möjlighet att stötta dessa eldsjälar i deras dagliga arbete, bidra till deras framgång och hjälpa dem att utveckla sina verksamheter. Tillsammans driver ni försäljningen framåt och skapar förutsättningar för tillväxt och trivsel i din region. I denna roll kommer du att åka ut till restaurangerna, både planerat och spontant, för att vara en stöttande pelare i restaurangens vidareutveckling och förbättring.

Du erbjuds

???? En varierad och dynamisk tjänst där du får möjlighet att växa tillsammans med dina kollegor, din närmaste chef och franchisetagarna

???? Möjligheten att arbeta med kunniga, seniora kollegor som gärna delar med sig av sin kunskap och stöttar varandra

???? Frihet under ansvar och schyssta förmåner

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter

Som regionchef kommer du att vara en nyckelperson för Sibylla-restaurangerna i din region. Du kommer bland annat att:


* Genomföra regelbundna besök på restaurangerna för att identifiera möjligheter till förbättring och ökad lönsamhet genom driftoptimering
* Samarbeta med franchisetagare för att utveckla deras verksamheter, inklusive att skapa handlingsplaner och stödja deras långsiktiga mål
* Stötta franschisetagaren gällande utbildning, optimering av drift, arbetsmiljö, personalfrågor bland annat
* Ha budget och försäljningsansvar för enskilda Sibyllor och för regionen
* Arbeta med uppstart av nya restauranger och ansvara för att varje ny restaurang får en stark och positiv start


VI SÖKER DIG SOM
- Har erfarenhet av franchiseverksamhet
- Har god datavana, främst i Office-paketet
- Innehar B-körkort, då det förekommer mycket resande (inklusive övernattningar) inom Sverige, främst i Norrland
- Är van vid att arbeta med budget och lönsamhet, samt har god förståelse för företagsledning
- Har mycket goda kunskaper i svenska i både tal och skrift, samt goda kunskaper i engelska i tal

Det är även meriterande med erfarenhet från snabbmatsbranschen eller liknande samt kunskaper i andra språk.

För att trivas och lyckas i rollen ser vi gärna att du är:
- Målmedveten och har en stark drivkraft
- Öppen, kommunikativ och självsäker i sociala sammanhang
- Strukturerad och ordningsam med en god känsla för detaljer
- En stabil och trygg ledare som inspirerar och engagerar andra

Hos Sibylla får du inte bara en ny karriärmöjlighet – du får också vara med och bygga på en tradition som älskats i generationer. Vill du vara med på resan? Välkommen till Sibylla-familjen!

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

INFORMATION OM FÖRETAGET
Du kan läsa mer om Sibylla här! Visa mindre

Vi bedriver forskning och utbildning inom ämnena fysik, kemiteknik, maskinteknik, matematik, teknisk design, teknisk fysik och ämnesdidaktik i matematik och naturvetenskap. Här finns unik och världsledande forskning inom centrumbildningar FSCN Research Centre och Sports Tech Research Centre.



Som forskare i kemiteknik vid Institutionen för ingenjörsvetenskap, matematik och ämnesdidaktik (IMD) verkar du inom forskningscentret FSCN.

Här finns en stark forskningsmiljö inom material- och processteknik. Vi arbetar multidisciplinärt och utvecklar kunskap och teknologi som framför allt möjliggör resurseffektiva processer, ny eller förbättrad funktionalitet hos biobaserade material och energimaterial. Vi stödjer kunskapsutvecklingen inom näringslivet både regionalt och nationellt genom nära samverkan med företag och genom att erbjuda utbildningar med stark forsknings- och näringslivsanknytning.

Vi söker nu en disputerad person som ska arbeta med forskning inom teknisk yt- och kolloidkemi. 

 

Arbetsuppgifter ?? 
Arbetsuppgifterna för den medarbetare vi söker är forskningsrelaterade och kommer att innehålla både experimentella och teoretiska moment. Som forskare hos oss arbetar du i team och i projektform, ofta med kollegor från andra ämnesområden. Du kommer att jobba med forskning inriktad mot cellulosamaterial och cellulosamineralisering i forskargruppen för teknisk yt- och kolloidkemi.

 

Din bakgrund 
Vi söker dig som har avlagt en doktorsexamen i kemiteknik med inriktning mot cellulosamaterial. Du ska ha gedigen kunskap om cellulosaupplösning i vattenbaserade lösningsmedelssystem. Du ska även ha god kännedom om och praktisk erfarenhet av metoder för karakterisering av ytaktiva system, samt DLS, SEM och XRD analys.  

Du förväntas ha god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska. 

 

Dina egenskaper  
I rollen som forskare hos oss bör du vara utåtriktad och bra på att både ta ansvar och egna initiativ för att driva våra projekt framåt. Du bör också vara bra på att kommunicera och samarbeta med kollegor och samverkanspartners. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. 

 

Anställning och tillträde
Anställningen är en särskild visstidsanställning på heltid från och med 2025-08-01 eller enligt överenskommelse/ dock längst till och med 2026-01-31. 

 

Anställningsort: Sundsvall

 

Information
Närmare upplysningar lämnas av proprefekt Birgitta Engberg, [email protected] alternativt professor Magnus Norgren, [email protected].

 

Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska. 

Till ansökan bifogas:
Meritförteckning. Max 2 sidor.

- Vidimerad kopia av examensbevis (doktorsexamen).
- Redogörelse för vetenskaplig verksamhet, fullständig publikationslista samt högst 5 vetenskapliga publikationer som särskilt åberopas.
- Personligt brev. Beskriv dina visioner och mål för tjänsten i relation till dina meriter och intressen. Max 1 sida.

Eventuella övriga handlingar som sökanden åberopar.

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2025-06-30. 

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Visa mindre

Vill du vara med och forma framtiden för Sveriges äldsta snabbmatskedja? I rollen som regionchef hos Sibylla får du en central roll där du gör skillnad. Du kommer att resa runt i landet och arbeta nära deras engagerade franchisetagare, stötta dem i att utveckla och driva sina restauranger framåt. Som en del av deras tighta och stöttande team får du möjlighet att bidra till gemensam framgång och samtidigt växa i ditt eget ledarskap. Här väntar en spännande utvecklingsresa där du kan göra din röst hörd, påverka och vara med och skapa framtidens Sibylla!

OM TJÄNSTEN
Redan 1932 serverades den första Sibylla-korven, och sedan dess har denna svenska klassiker förgyllt vardagen för miljontals människor. Idag består Sibylla-familjen av cirka 128 restauranger över hela Sverige, och oavsett var du befinner dig, möts du av den varma och välkomnande Sibylla-andan.

Sibylla är ett franchiseföretag, vilket innebär att varje restaurang ägs och drivs av engagerade och passionerade företagare. Som regionchef har du en unik möjlighet att stötta dessa eldsjälar i deras dagliga arbete, bidra till deras framgång och hjälpa dem att utveckla sina verksamheter. Tillsammans driver ni försäljningen framåt och skapar förutsättningar för tillväxt och trivsel i din region. I denna roll kommer du att åka ut till restaurangerna, både planerat och spontant, för att vara en stöttande pelare i restaurangens vidareutveckling och förbättring.

Du erbjuds

???? En varierad och dynamisk tjänst där du får möjlighet att växa tillsammans med dina kollegor, din närmaste chef och franchisetagarna

???? Möjligheten att arbeta med kunniga, seniora kollegor som gärna delar med sig av sin kunskap och stöttar varandra

???? Frihet under ansvar och schyssta förmåner

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter

Som regionchef kommer du att vara en nyckelperson för Sibylla-restaurangerna i din region. Du kommer bland annat att:


* Genomföra regelbundna besök på restaurangerna för att identifiera möjligheter till förbättring och ökad lönsamhet genom driftoptimering
* Samarbeta med franchisetagare för att utveckla deras verksamheter, inklusive att skapa handlingsplaner och stödja deras långsiktiga mål
* Stötta franschisetagaren gällande utbildning, optimering av drift, arbetsmiljö, personalfrågor bland annat
* Ha budget och försäljningsansvar för enskilda Sibyllor och för regionen
* Arbeta med uppstart av nya restauranger och ansvara för att varje ny restaurang får en stark och positiv start


VI SÖKER DIG SOM
- Har erfarenhet av franchiseverksamhet
- Har god datavana, främst i Office-paketet
- Innehar B-körkort, då det förekommer mycket resande (inklusive övernattningar) inom Sverige, främst i Norrland
- Är van vid att arbeta med budget och lönsamhet, samt har god förståelse för företagsledning
- Har mycket goda kunskaper i svenska i både tal och skrift, samt goda kunskaper i engelska i tal

Det är även meriterande med erfarenhet från snabbmatsbranschen eller liknande samt kunskaper i andra språk.

För att trivas och lyckas i rollen ser vi gärna att du är:
- Målmedveten och har en stark drivkraft
- Öppen, kommunikativ och självsäker i sociala sammanhang
- Strukturerad och ordningsam med en god känsla för detaljer
- En stabil och trygg ledare som inspirerar och engagerar andra

Hos Sibylla får du inte bara en ny karriärmöjlighet – du får också vara med och bygga på en tradition som älskats i generationer. Vill du vara med på resan? Välkommen till Sibylla-familjen!

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

INFORMATION OM FÖRETAGET
Du kan läsa mer om Sibylla här! Visa mindre

Vi bedriver forskning och utbildning inom ämnena fysik, kemiteknik, maskinteknik, matematik, teknisk design, teknisk fysik och ämnesdidaktik i matematik och naturvetenskap. Här finns unik och världsledande forskning inom centrumbildningar FSCN Research Centre och Sports Tech Research Centre.



Som postdoktor i kemiteknik verkar du inom forskningscentret FSCN.

Här finns en stark forskningsmiljö inom material- och processteknik. Vi arbetar multidisciplinärt och utvecklar kunskap och teknologi som framför allt möjliggör resurseffektiva processer, ny eller förbättrad funktionalitet hos biobaserade material och energimaterial. Vi stödjer kunskapsutvecklingen inom näringslivet både regionalt och nationellt genom nära samverkan med företag och genom att erbjuda utbildningar med stark forsknings- och näringslivsanknytning.

 

Arbetsuppgifter
Arbetsuppgifterna för en postdoktor är främst inriktade på forskning men med möjlighet att inkludera undervisning upp till högst 20?% av en heltidstjänst. 

Du kommer att arbeta som postdoktor inom forskningsprofilen https://www.miun.se/en/neopulpoch projektet https://www.miun.se/Forskning/forskningsprojekt/pagaende-forskningsprojekt/hips---hallbara-innovationer-och-produkter-inom-skoglig-bioekonomi/ Du kommer att arbeta i team och i projektform, ofta med kollegor från andra ämnesområden. Arbetet innefattar kemisk och mekanisk modifiering och karaktärisering av trä och vedfibermaterial. 

 

Behörighet 
Den som ska anställas som postdoktor ska vara behörig enligt de krav som beskrivs i https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447. Forskningsinriktningen i doktorsexamen ska vara inom kemiteknik, kemi eller ett närliggande ämnesområde.

 

Din bakgrund 
Vi söker dig som har: 

- avlagt en doktorsexamen med inriktning mot trä, vedfiber eller cellulosamaterial
- goda kunskaper om kemisk och mekanisk modifiering och utvärdering/provning av trä- och fibermaterial 

Det är också meriterande om du har:

- kunskap inom nanomaterial, nanokompositer, organisk kemi
- erfarenhet av att genomföra analyser med NMR, HPLC, SEM, AFM, GC, FTIR, DLS, MS och elektrospinning

Det är meriterande om du jobbat eller jobbar med för profilområdet NeoPulp relevanta frågeställningar (https://www.miun.se/en/neopulp). 

 

Personliga egenskaper
Du är en ansvarstagande person som kan leverera inom förutbestämda tidsramar. God initiativförmåga, kommunikativ förmåga, samarbetsförmåga och kreativitet är viktiga personliga egenskaper för arbetet.

 

Övriga bedömningsgrunder
Sökande måste ha utmärkt förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på engelska.

 

Handläggning
Anställningen bereds i enlighet med https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447.

 

Anställning och tillträde
Anställningen omfattar 100% under 2 år from 2025-08-01 eller enligt överenskommelse. Anställningsvillkoren regleras i https://www.miun.se/globalassets/styrdokument/administration-stod-och-service/personal/anstalla-personal/regel/avtal-om-tidsbegransad-anstallning-som-postdoktor-2021-11-19.pdf.
 

Anställningsort: Sundsvall
? 

Information
Närmare upplysningar lämnas av prefekt Claes Mattsson, [email protected] eller proprefekt Birgitta Engberg, [email protected]. Du kan även besöka FSCN Research Centre online: https://www.miun.se/fscn

 

Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska och innehålla: 

- Meritförteckning. Max 4 sidor.
- Vidimerad kopia av examensbevis (doktorsexamen).
- Redogörelse för vetenskaplig verksamhet, fullständig publikationslista samt högst 5 vetenskapliga publikationer som särskilt åberopas.
- Personligt brev. Beskriv dina visioner och mål för tjänsten i relation till dina meriter och intressen. Max 1 sida.
- Eventuella övriga handlingar som sökanden åberopar.


Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2025-06-30. 

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Visa mindre

Institutionen för kommunikation, kvalitetsteknik och informationssystem har verksamhet på både Campus Östersund och Campus Sundsvall. Vid institutionen bedrivs utbildning och forskning inom de ämnen som faller under områdena Kommunikation, Kvalitetsteknik och Informationssystem.



Arbetsuppgifter
Anställningen omfattar forskningsförberedande arbete samt deltagande i projektarbete inom området informationssystem för klimatanpassning och hållbar transformation, samt att vara delaktig i det kreativa utvecklingsarbetet och ha tekniskt ansvar för teknik och mjukvara i RCR Simulation Lab.

I detta ingår bland annat:
 

- Att delta och stödja arbete i projektet ClimaResponse samt angränsande projekt som avser nyttja immersiv simulering för forskning och undervisning inom hållbar transformation och risk- och krisforskning
- Att drifta, underhålla, justera och uppdatera teknik för övningar, experiment och datainsamling, samt kunna felsöka och åtgärda eventuella tekniska problem
- Att skapa statisk och rörlig grafik, samt filma och redigera 360-gradersfilmer samt producera virtuella miljöer
- Att upprätta och underhålla datafiler på ett välorganiserat och informationssäkert sätt i enlighet med universitetets policy för lagring av forskningsdata
- Att bidra till vetenskaplig publicering och forskningskommunikation rörande metodutveckling i gränssnittet mellan informationssystem och immersiv simulering

 

De mer kreativt inriktade arbetsuppgifterna omfattar huvudsakligen att såväl enskilt som i samarbete med olika användare definiera och producera relevant simuleringsmaterial såsom grafik, 360-gradersfilm, surroundljud, VR-miljöer, ljusdesign samt konceptuell design av övnings- och experimentscenarier.

 

Behörighet
Den som ska anställas som forskningsingenjör ska ha en masterexamen eller civilingenjörsexamen i något av ämnena informatik, datateknik, datavetenskap eller medieteknik. 

 

Bedömningsgrunder
Omsorg ägnas åt bevisade färdigheter gedigen teknisk och kreativ erfarenhet från scenisk och/eller audiovisuell produktion eller liknande. Exempel på tidigare arbetsuppgifter och genomförda projekt ska biläggas ansökan. Tjänsten omfattar en stor variation av uppgifter och samarbeten. Du måste därför kunna arbeta flexibelt både självständigt och i grupp, ha god förmåga att initiera, planera och genomföra aktiviteter, samt kunna kommunicera väl i tal och skrift på både svenska och engelska. Erfarenheter från internationellt arbete är en merit.

 

Handläggning
Beredning av anställningen följer de former som anges i högskoleförordningens 4 kap. och fortgår i enlighet med https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447.

 

Anställning och tillträde 
Anställningen omfattar heltid från och med 25-06-01 eller enligt överenskommelse, dock längst till 2025-12-31 med möjlighet till förlängning om resurser finns.
? 

Anställningsort: Sundsvall eller Östersund
? 

Information
Närmare upplysningar lämnas av pro-prefekt?Martina Granholm, [email protected], 010-1428627 och forskningsledare Aron Larsson, [email protected], 010-1428616.

 

Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska. Till ansökan ska bifogas redogörelse över den sökandes verksamhet inom forskning och forskningsstödjande arbete, utveckling och design av informationsteknologiska artefakter, samt färdigheter och erfarenheter av tekniska miljöer samt mjukvaror.


Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2025-06-10. 

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Visa mindre

Brothers är en ledande svensk herrmodekedja med 40 butiker i Sverige. Med 30 års erfarenhet på den svenska marknaden har Brothers utvecklat ett brett utbud med starka, välkonstruerade produkter i hög kvalitet med fokus på egen design och uttryck. Tillsammans är vi fler än 250 medarbetare som alla har drivet och ambitionen att erbjuda mode i kombination med enastående service, oavsett tjänst eller ort.
Vår ambition är enkel. Vi vill göra det möjligt för varje man att vara sitt bästa jag!
Hej Butikschef, letar du efter ett nytt jobb?
Vi söker dig som har tidigare erfarenhet av en liknande roll i ett modeföretag. Har du dessutom arbetat med herrmode tycker vi att du skall läsa vidare.
Att du gillar försäljning, kunder och att leda andra är en självklarhet. Du vet ju att butikschefsjobbet är varierande och oförutsägbart, dagen blir sällan som planerat och så är det hos oss på Brothers också. Vi vet att du är en tusenkonstnär som kan säga att du kan ha ”många bollar i luften” på riktigt, inte bara som en sliten klyscha. Vi som vet, vi vet.
Hos oss kommer du att jobba självständigt i din ’egen’ butik, varför det är viktigt att du är trygg i din roll och är bra på självledarskap. Du har personal- och resultatansvar, driver försäljning, rekryterar personal, håller medarbetarsamtal, jobbar som visual merchandiser och allt annat man gör som butikschef.
Du måste ha grundkunskap inom arbetsrätt och kunna schemaläggning. Det är bra om du även har baskunskap inom arbetsmiljö, men det är inget krav då en kurs i SAM ingår i din introduktion.
Du behöver gilla att ta i där det behövs, leda och utveckla andra, samt vara lösningsorienterad och ha ett positivt, pragmatiskt förhållningssätt. Inom handel varierar arbetsmängden beroende på säsong, vilket kräver att du kan arbeta flexibelt. När det är som mest att göra, trivs du som allra bäst.
Blir du nyfiken på rollen? Då tycker vi att du skall söka, det finns mycket mer att berätta om både Brothers och den lediga tjänsten.
Just nu söker vi butikschef till vår butik i Sundsvall.
Arbetstid 40 h/v (100%), med tillsättning snarast möjligt. Vi tillämpar 6 månaders provanställning.
Observera att arbetstiden innefattar vardagar, kvällar och helger.
Vi vill hjälpa våra kunder till att vara sitt bästa jag genom det de har på sig – och vi vill att du skall vara ditt bästa jag i din roll som butikschef på Brothers!
Vänta inte med att söka vi kommer tillsätta tjänsten så snart vi har hittat varandra.
Butikschef till Brothers Sundsvall - Brothers Visa mindre

Är du en driven ledare som gillar försäljning? – Då är detta ditt nästa jobb!
 
I rollen som Butikschef kommer du ha personal- och resultatansvar och i tätt samarbete motiverar och leder du dina medarbetare så att ni tillsammans når butikens uppsatta mål.
 
Kort och gott:  Du är där det händer, när det händer.
 
Vi söker dig som med goda resultat har tidigare erfarenhet av ledande befattning gärna från detaljhandel. Förutom att vara en duktig ledare vill vi även att du tycker det är kul att sälja och serva våra kunder och ge dem en upplevelse utöver det vanliga.
För att lyckas i rollen vet vi av erfarenhet att det är viktigt med positiv inställning och ett högt engagemang. Att du att du har en hög energinivå och sprider glädje omkring dig samtidigt som du gillar struktur, ordning och reda tar vi för givet.
Vi erbjuder ett självständigt jobb i ett engagerat säljteam och du ges möjlighet till både personlig och yrkesmässig utveckling
 
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med 6 månaders provanställning.
 
Tillträde omgående.
 
Låter detta intressant är Du välkommen med din skriftliga ansökan där Du berättar om dina erfarenheter, resultat och vad Du kan göra för vår butik.
 
Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av tillsvidareanställd/ medarbetare med företrädesrätt.


Golden Heights koncernen där Iduna AB ingår med butikskedjorna Guldfynd, Hallbergs Guld och Albrekts Guld är marknadsledare i Sverige inom guldsmedsvaror och smycken. Sortimentet utgörs av guld, silver och bijouterier med klockor och presentartiklar som komplement.
Idag är IDUNA representerade över hela Sverige genom Guldfynd med 116 butiker, Hallbergs Guld med 32 butiker och Albrekts Guld med 39 butiker. Sedan 2015 ingår även Lyxxa på Väla Helsingborg i koncernen.

Golden Heights koncernen har ca 1465 anställda inklusive anställda på deltid. Omsättningen var 2020 ca 1.6 miljarder kronor.

Koncernbolaget i Finland består av Kultajousi med 71 butiker samt Westerback och Alexander Tillander med vardera en butik. Visa mindre

Om rollen
Som Rituals nya Assistant Shop Manager strävar du efter att förvandla din butik till en plats där du och dina kollegor älskar att arbeta, och dina kunder att handla. Detta innebär bland annat att du:
Driver butikens resultat genom att säkerställa utmärkt kundservice och produktivt samarbete samt effektiva rutiner.
Är Shop Managers högra hand och redo att ta över Shop Manager ansvar vid behov.
Stötta dina kollegor till att uppnå sin fulla potential genom att coacha, utveckla och vara en bra förebild.
Tillsammans med din Shop Manager bygger en kultur av förtroende som är baserad på positiv och konstruktiv feedback.

I gengäld vårdar vi din utveckling genom att kontinuerligt utbilda dig utefter din kunskapsnivå för att ta dina ledaregenskaper till nästa nivå. Du kommer vara omringad av dedikerade, positiva och serviceinriktade kollegor som verkligen jobbar med Heart & Soul.
Kravspecifikation
Som Assistant Shop Manager inspirerar du ditt team och når tillsammans butikens mål kring kundnöjdhet och försäljning. Du förstår vikten av utmärkt kundservice och brinner för att stötta och utveckla andra. Utöver detta har du:
Minst 2 års erfarenhet av en liknande roll inom detaljhandel eller kundservice.
God förmåga att coacha samt utveckla ett team.
Förmåga att vara lösningsorienterad och ta ägandeskap
Samarbetsvillig, lyhörd och kommunikativ.
Goda system- och datakunskaper.
Flytande språkkunskaper i svenska och engelska.
Du är 18 år eller äldre.

Ytterligare information
Är du intresserad?
Vi erbjuder en tjänst på 35 timmar/vecka.
Startdatum: Omgående


Vi strävar efter att bli det snabbast växande företaget inom well-being och bryr oss om dig lika mycket som vi bryr oss om miljön. Bli en del av vår resa och sök tjänsten idag, vi går igenom ansökningar och håller intervjuer löpande. Om du har frågor är du välkommen att höra av dig till vårt rekryteringsteam [email protected]. Stort lycka till i vår rekryteringsprocess!
I enlighet med GDPR accepterar Rituals endast ansökningar via vår karriärhemsida! Visa mindre

Vid institutionen för data- och elektroteknik bedrivs utbildning inom ämnena datateknik, elektronik, elektroteknik och ljudproduktion. Forskningen på institutionen sker vid forskningscentret Sensible Things that Communicate (www.miun.se/stc) och handlar om sensorbaserade system och tjänster för användning inom Internet of Things och artificiell intelligens.



Arbetsuppgifter ?? 
Du kommer att arbeta inom ett forskningsprojekt som fokuserar på sensing-baserad positionering, reconfigurable intelligent surfaces (RIS) och Reduced Capability (RedCap)-enheter i 6G-nätverk.

Arbetsuppgifterna innefattar att bedriva forskning och utveckla högupplösta algoritmer för AoA-estimering samt maskininlärningsbaserade strategier för strålformning inom positionering i massiva 6G IoT-nätverk. Forskningen omfattar modellering, simulering och experimentell validering av sub-THz-kanaler samt realtidsvalidering med hjälp av SDR-plattformar, strålskannande rekonfigurerbara antenner och RIS. Särskild tonvikt läggs på att utveckla lösningar för optimerad mätnoggrannhet, låg latens i kommunikationen samt minskad hårdvarukomplexitet i nätverk med nollenergienheter. Du kommer att samarbeta med ett tvärvetenskapligt forskarteam, delta i forskningsprojekt och publicera resultat i internationella tidskrifter och konferenser. Samarbete med industripartners och forskningsinstitut är en viktig del av arbetet, och undervisningsmöjligheter kan förekomma beroende på projektets omfattning.

 

Behörighet
Tjänsten kräver en doktorsexamen i elektroteknik, inbyggda system, datateknik eller ett närliggande område. En utmärkt publikationslista i högkvalitativa IEEE/ACM-tidskrifter och konferenser är ett krav, särskilt inom områden som sensing-baserad positionering, signalbehandling, strålformning i 6G IoT-system och relaterade fält.

 

Bedömningsgrunder
Sökande kommer att bedömas utifrån sin vetenskapliga kompetens inom relevanta områden. Tidigare erfarenhet av samarbetsbaserade forskningsprojekt och ansökningar om forskningsfinansiering, samt förmåga att bidra till utvecklingen av innovativa säkerhetslösningar, ses som meriterande. Erfarenhet av experimentell forskning, inklusive utveckling av proof-of-concept, är också en betydande merit. Den sökande måste ha praktisk erfarenhet av simuleringar, SDR-experiment, AoA-estimering och maskininlärningsbaserad strålformning. Vidare krävs erfarenhet av låg latens och hög noggrannhet i positionering i sub-THz-miljöer. Den sökande bör ha en stark publikationslista i internationella tidskrifter och konferenser samt goda programmeringskunskaper i Python och MATLAB.

 

Personliga egenskaper
Tjänsten kräver god samarbetsförmåga och flexibilitet, samt förmåga att arbeta självständigt och bedriva forskning på ett proaktivt sätt. Den sökande bör ha god analytisk förmåga och problemlösningsförmåga, samt mycket goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift.

 

Övriga bedömningsgrunder 
Den sökande bör kunna kommunicera forskningsresultat till både akademiska och icke-akademiska målgrupper. Erfarenhet av arbete i internationella forskningsmiljöer ses som meriterande.

 

Anställning och tillträde 
Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.

 

Anställningsort: Sundsvall 

 

Information
Närmare upplysningar lämnas av prefekt Patrik Österberg, [email protected], eller forskningsledaren, professor Mikael Gidlund, [email protected]. 

 

Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska. 
Ansökan ska innehålla ett personligt brev med beskrivning av forskningsintressen och erfarenhet, ett fullständigt akademiskt CV inklusive publikationslista, kontaktuppgifter till tre referenspersoner samt en kort beskrivning av tidigare forskning och framtida mål (max 3 sidor).
Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2025-04-23. 

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Visa mindre

Vid institutionen för data- och elektroteknik bedrivs utbildning inom ämnena datateknik, elektronik, elektroteknik och ljudproduktion. Forskningen på institutionen sker vid forskningscentret Sensible Things that Communicate (www.miun.se/stc) och handlar om sensorbaserade system och tjänster för användning inom Internet of Things och artificiell intelligens.



Arbetsuppgifter
Mittuniversitetet söker en postdoktor för att bedriva forskning inom säkerhet för trådlösa nätverk med särskilt fokus på trådlös säkerhet, blockkedjebaserade tillitsmekanismer och AI-driven hotdetektion.

Arbetsuppgifterna omfattar forskning och utveckling av säkerhetslösningar för framtidens trådlösa nätverk, inklusive identifiering av sårbarheter och skyddsmekanismer mot hot i 5G/6G-miljöer. Postdoktorn kommer att arbeta med avancerade metoder för att analysera, identifiera och åtgärda säkerhetsbrister genom att implementera kryptografiska protokoll, använda Software-Defined Radio (SDR) för säkerhetstestning och utveckla AI-baserade system för intrångsdetektion och förklarbar AI (XAI) inom nätverkssäkerhet. Forskningen syftar även till att skapa blockkedjebaserade mekanismer för säker datautväxling i trådlösa system. Postdoktorn kommer att samarbeta med ett tvärvetenskapligt team, delta i forskningsprojekt och publicera resultat i internationella tidskrifter och konferenser. Samverkan med industriella partners och forskningsinstitut är en viktig del av arbetet, och möjligheter till undervisning kan förekomma beroende på projektets omfattning.

 

Behörighet
Den som ska anställas som postdoktor ska vara behörig enligt de krav som beskrivs i https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447.  

Den som ska anställas som postdoktor ska vara behörig enligt de krav som beskrivs i Mittuniversitetets anställningsordning. För denna tjänst krävs en doktorsexamen i datavetenskap, elektroteknik eller ett närliggande område samt en stark forskningsbakgrund inom trådlös säkerhet, kryptografiska protokoll och datornätverk.

 

Bedömningsgrunder
Vid bedömning av de sökande kommer särskild vikt att läggas vid den vetenskapliga kompetensen inom relevanta områden, erfarenhet av 5G/6G-nätverkssäkerhet samt kunskaper inom maskininlärningsramverk och cybersäkerhetsanalys. Tidigare erfarenhet av samarbetsprojekt och forskningsansökningar samt förmåga att bidra till utvecklingen av innovativa säkerhetslösningar är meriterande. Erfarenhet av experimentell forskning, inklusive utveckling av proof-of-concepts, är också en viktig merit. Den sökande ska ha praktisk erfarenhet av Software-Defined Radio (SDR) och säkerhetstestning samt god kunskap om blockkedjebaserade tillitsmekanismer och säker datautväxling. Vidare krävs erfarenhet av AI-driven hotdetektion med särskilt fokus på tillförlitlig AI och förklaringsbar AI (XAI). Den sökande bör ha dokumenterad vetenskaplig publiceringsmerit i internationella tidskrifter och konferenser samt stark programmeringskompetens i språk som Python och MATLAB.

 

Personliga egenskaper
För tjänsten krävs en god samarbetsförmåga och flexibilitet samt förmåga att arbeta självständigt och driva forskning. Den sökande bör ha en stark analytisk förmåga och problemlösningsförmåga samt en god kommunikationsförmåga i engelska, både i tal och skrift.

 

Övriga bedömningsgrunder 
Den sökande bör ha förmåga att kommunicera forskningsresultat till både akademiska och icke-akademiska målgrupper och erfarenhet av att arbeta i internationella forskningsmiljöer är meriterande.

 

Handläggning
Anställningen bereds i enlighet med https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447.

 

Anställning och tillträde 
Anställningen omfattar 100% under 2 år from 2025-06-01 eller enligt överenskommelse.

Anställningsvillkoren regleras i https://www.miun.se/globalassets/styrdokument/administration-stod-och-service/personal/anstalla-personal/regel/avtal-om-tidsbegransad-anstallning-som-postdoktor-2021-11-19.pdf

 

Anställningsort: Sundsvall

 

Information
Närmare upplysningar lämnas av prefekt?Patrik Österberg, [email protected], eller Professor Mikael Gidlund (Forskningsledare), [email protected].

 

Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska. 

Ansökan ska innehålla ett personligt brev som beskriver forskningsintressen och erfarenhet, en fullständig akademisk CV inklusive publikationslista, kontaktuppgifter till tre referenspersoner samt en kort beskrivning av tidigare forskning och framtida mål (max 2 sidor). 

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2025-04-04. 

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Visa mindre

Har du en driven, mål- och resultatorienterad personlighet som är nyfiken på att utvecklas i ledarskap? Vill du hänga med oss på vår resa och tillsammans med dina kollegor utveckla en butik? Vill du jobba på en av Sveriges bästa arbetsplatser? En modern organisation där förändring, enkelhet och omtanke är ledorden? Då är detta en tjänst för dig!

 

Vårt erbjudande
Passion, enkelhet och omtanke viktiga ledord, vilket utgör grunden i vårt arbete och bygger vår kultur. Smarteyes erbjuder en arbetsplats där delaktighet och samarbete har en betydande roll i det dagliga arbetet. För oss på Smarteyes är du som medarbetare vår viktigaste tillgång. Din åsikt är därför betydelsefull och du kommer att ha stora möjligheter att påverka och utveckla din arbetsplats.

Ditt uppdrag
Vi på Smarteyes söker nu en driven personlighet som vill ha ansvar för, utveckla och leda det dagliga arbetet som butikschef i vår butik i Birsta city i Sundsvall. Du kommer driva arbetet i butiken tillsammans med butikens medarbetare både genom att vara en del utav det dagliga arbetet i butiken, men också genom att bidra till dina BC kollegor i regionen på olika sätt. Vidare kommer du att ha det övergripande lönsamhetsansvaret samt ansvar för personal och arbetsmiljö.

Ditt fokus är förutom det ovanstående även att aktivt utveckla butikens rutiner och arbetssätt samt ansvara för budgetering och rekrytering.

Vad vi söker 
Som person är du trygg i ditt ledarskap, älskar att jobba mot resultat och har såklart ett brinnande intresse för att bemöta våra kunder på bästa sätt och att de ska hitta rätt bland våra bågar i butiken. Du är bra på att prioritera och organisera samtidigt som du har lätt för att samarbeta och hitta nya strategier för att utveckla butiken, dig själv och dina kollegor.

Sist men inte minst önskar vi att du har tidigare erfarenhet av ledarskap (gärna inom detaljhandeln), helst ett år. Har du dessutom arbetat inom optikbranschen tidigare är det starkt meriterande.

Om Smarteyes
Engagerade och välmående medarbetare är Smarteyes viktigaste tillgång och vi arbetar aktivt för en arbetsmiljö och kultur där alla våra medarbetare trivs över tid. Smarteyes är en arbetsplats där delaktighet och samarbete har en betydande roll i det dagliga arbetet. Vi följer upp medarbetartrivsel och engagemang på veckobasis för att alltid veta hur vår organisation mår. Hur stolta och glada vi är över hur väl våra medarbetare trivs berättar vi gärna mer om!

Smarteyes är en av Sveriges snabbast växande optikerkedjor som även finns i Danmark. Ända sedan starten 2007 har vi på Smarteyes haft en lite annorlunda syn på glasögon, vi ser dem nämligen som någonting mer än ett synhjälpmedel - vi ser dem även som en modeaccessoar. Genom effektiva inköp och god design erbjuder vi ett brett sortiment modeglasögon till attraktiva priser i våra 71 butiker i Sverige. Sedan 2022 ingår vi i Synoptik A/S samt EssilorLuxottica, och ser mycket framemot att fortsätta utveckla framtidens optik tillsammans!

Läs mer om oss på www.smarteyes.se

Start: maj 
Omfattning: Heltid
Ort: Sundsvall
Lön: Enligt överenskommelse
Anställningsform: Vikariat, 12 månader
Kontaktperson: Raymon Reinholdsson på 0702817623


Skicka in din ansökan så snart som möjligt då tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag vid rätt matchning!

I alla våra rekryteringsprocesser tillämpar vi bakgrundskontroll av slutkandidat. Visa mindre

Nu söker vi en Butikschef som vill vara med på vår resa mot branschens mest nöjda kunder. På K-Bygg är det full fart och högt i tak – bokstavligt talat. Vi älskar försäljning och vill alltid ge bästa kvalitet på både service och produkter i våra kundmöten.

På ett lite större plan är vi på K-Bygg just nu inne i ett väldigt spännande skede med företaget och varumärket. Som helägt dotterbolag till internationella handelskoncernen Kesko – med verksamhet i Norden och Baltikum – har vi alla möjligheter att bli nummer ett för hemmafixare och proffs inom bygg och renovering.

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid.

Varför K-Bygg?
Hos K-Bygg fokuserar vi på människan – oavsett om det handlar om kunder, medarbetare eller partners. Bygg och renovering handlar om förtroende – och med kunskap, rätt sortiment och bra service möter vi kunderna på deras villkor för att ta deras projekt framåt. Vi värdesätter därför det personliga engagemanget hos våra medarbetare extra mycket, då vi är övertygade om att det är just det som är nyckeln till goda och hållbara relationer och affärer.

Vi är en trygg arbetsgivare med kollektivavtal där man blir del av en snabbväxande och framgångsrik organisation som kombinerar internationell storlek med lokal förankring.
Dina arbetsuppgifter
Som butikschef är din främsta arbetsuppgift att leda ditt team till att ge våra kunder service på bästa sätt. I rollen har du ett övergripande strategiskt och operativt ansvar för planering och uppföljning av butikens/avdelningens drift löpande. Det innebär att leda och fördela arbetet så att varuflöden till, från och inom anläggningen fungerar på ett effektivt sätt. Du säkerställer en trygg och säker arbetsmiljö och coachar dina medarbetare för att utvecklas i sina roller så att vi varje dag uppfyller våra kundlöften.

Din profil
Gymnasieutbildning, datorvana samt goda kunskaper inom svenska i tal och skrift är ett grundläggande krav. Du behärskar även engelska. Vi ser gärna att du har arbetslivserfarenhet från liknande roll eller bransch där jobb med logistik och försäljning är meriterande. Kunskap inom bygghandeln är mycket meriterande. Som person är du nyfiken, lyhörd, noggrann, kommunikativ och lätt att samarbeta med. Du har en stark servicekänsla och är orädd inför utmaningar. Hos oss går laget före jaget, vilket innebär att du är en lagspelare med god samarbetsförmåga som vill utveckla ditt team och dig själv.

Ansökan

Passar du in på ovanstående profil, tveka inte att ansöka redan idag. Urval och intervjuer kommer att ske löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning, etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

Har du frågor kring tjänsten? Kontakta platschef Peo Bergqvist, [email protected]

Välkommen med din ansökan!

Kesko Sverige är ett helägt dotterbolag till den finska globala koncernen Kesko Oyj som driver dagligvaruhandel, bilhandel samt bygg- och teknisk handel. Kesko Oyj har 45 000 anställda med verksamhet i 8 länder.

Vi finns över hela Sverige, från Storuman i norr till Hästveda i söder. Idag är vi 1400 medarbetare. Vårt huvudkontor ligger moderna lokaler i Kista, i norra Stockholm.

Vi äger och driver verksamheter inom bygg- och teknisk handel. Vi har butiker med byggmaterial riktade till proffs och konsumenter, under varumärket K-Bygg. Vi erbjuder teknisk handel såsom elnät, mark och infrastruktur samt installation och förnybara lösningar, under varumärket Onninen.

Tillsammans har vi storleken att göra skillnad. Visa mindre

Institutionen för utbildningsvetenskap innehåller ett ämne, pedagogik. Vi har två stora programområden; lärarutbildning på samtliga nivåer samt det beteendevetenskapliga programmet. Det nationella rektorsprogrammet finns också vid institutionen liksom Samverkan för Bästa Skola (SBS). Inom ämnet pedagogik har vi en egen forskarutbildning.



Vi söker nu en projektassistent i pedagogik för arbete inom SustainGov-projektet ”Förstudie – Kapacitetsbyggande för systemtransformation”.

Arbetsuppgifter 
Som forskningsassistent hjälper du projektsamordnaren för ett förstudieprojekt inom SustainGovs programkontor. Projektet är ett samverkansprojekt mellan Handelshögskolan i Stockholm och Mittuniversitetet finansierat av Vinnova och med fokus på att kartlägga och analysera kompetens- och kapacitetsbehov för systemtransformation i offentlig sektor, samt att föreslå effektiva kapacitetshöjande åtgärder.

Projektet förväntas pågå tom 2025-11-30 då projektet avslutas. Du hjälper under sex månader till med olika forskningsuppgifter och stöder också en lämplig utveckling av projektet enligt överenskommelse (t. ex. kartlägga behov av och befintliga kapacitetsbyggande insatser, stakeholderanalyser och rekommendationer för nya och förbättrade initiativ).

 

Behörighet
Den som ska anställas som forskningsassistent ska vara behörig enligt de krav som beskrivs i https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447.

Behörig att anställas som forskningsassistent i pedagogik är den som har forskarexamen i pedagogik.

 

Bedömningsgrunder
Du har förmågan att utföra administrativa arbetsuppgifter och du förväntas ha goda kunskaper i såväl svenska som engelska. Det är också meriterande om du har tidigare erfarenhet av att arbeta i projekt gentemot offentlig sektor.

Meriterande är tidigare erfarenhet av att genomföra stora litteraturstudier där du med stöd av bibliometriska metoder och artificiell intelligens granskar och summerar stora mängder vetenskaplig litteratur.

Tidigare erfarenhet och kvalifikationer relevant för anställningen kommer att bedömas.

 

Dina egenskaper 
Du är en strukturerad och självständig person som har god förmåga att samarbeta och kommunicera. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

 

Handläggning
Anställningen bereds i enlighet medhttps://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447

 

Anställning och tillträde
Anställningen är en särskild visstidsanställning omfattande 30% av heltid under 6 månader, tillträde enligt överenskommelse, dock längst till och med 2025-11-30.

 

Anställningsort: Sundsvall

 

Information
Närmare upplysningar lämnas av prefekt Marcia Håkansson Lindqvist, [email protected] eller 010-142 78 49, och projektansvarig Mittuniversitetet Jimmy Jaldemark, [email protected] eller 010-142 82 88.

 

Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska.
Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2025-02-14.

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Välkommen till ett universitet där människor möts, inspireras och tänker nytt.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Visa mindre

Vi bedriver forskning och utbildning inom ämnena fysik, kemiteknik, maskinteknik, matematik, teknisk design, teknisk fysik och ämnesdidaktik i matematik och naturvetenskap. Här finns unik och världsledande forskning inom centrumbildningar FSCN Research Centre och Sports Tech Research Centre.



Arbetsuppgifter
Projektet behandlar vattenrening där flockning och avskiljning av partikulära föroreningar med hjälp av biobaserade polymerer kommer att studeras.

Inledningsvis kommer fokus att var på syntes och modifiering av biobaserade polymerer för ökad avskiljningseffektivitet och minimerade koldioxidavtryck.  Projektet ingår som en del i https://www.lindholmen.se/en/mission-0-house och innebär att 50 % av arbetstiden är förlagd till Mission 0 house lokaler i Göteborg.

Behörighet
Den som ska anställas som postdoktor ska vara behörig enligt de krav som beskrivs i https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447. Forskningsinriktningen i doktorsexamen ska vara inom kemiteknik/polymerkemi/teknisk yt- och kolloidkemi.

Bedömningsgrunder
Goda teoretiska och praktiska kunskaper i yt- och kolloidkemi. Särskild vikt läggs på praktiska kunskaper av kemisk och fysikalisk karakterisering av polymerer, samt mätmetoder som laserdiffraktion, dynamisk ljusspridning, Zeta-potentialmätningar, FTIR-ATR, NMR, reologi, tensiometri, fluorescencespektroskopi, samt svepelektron- och optisk mikroskopi. Sökande ska ha goda kunskaper om polyelektrolyter, modifiering av cellulosa, samt god förståelse för flockningsmekanismer och dokumenterad erfarenhet av flockningsmätningar.

Personliga egenskaper
Du är en ansvarstagande person som kan leverera inom förutbestämda tidsramar. God samarbetsförmåga, flexibilitet, social kompetens och kommunikationsförmåga är viktiga personliga egenskaper för arbetet.

Övriga bedömningsgrunder
Goda kunskaper i engelska skriftligt såväl som muntligt krävs för arbetet.  

Handläggning
Anställningen bereds i enlighet med https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447

Anställning och tillträde
Anställningen omfattar 100% under 2 år from 25-02-01 eller enligt överenskommelse.
Anställningsvillkoren regleras i https://www.miun.se/globalassets/styrdokument/administration-stod-och-service/personal/anstalla-personal/regel/avtal-om-tidsbegransad-anstallning-som-postdoktor-2021-11-19.pdf.

Anställningsort: Sundsvall

Information
Närmare upplysningar lämnas av prefekt?Claes Mattsson, mailto:[email protected], eller Professor Magnus Norgren, mailto:[email protected].

Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska.
Till ansökan ska CV, publikationslista samt ett personligt brev på maximalt två (2) A4-sidor bifogas.

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2025-01-24.

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Välkommen till ett universitet där människor möts, inspireras och tänker nytt.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Visa mindre

Institutionen för naturvetenskap, design och hållbar utveckling (NDH) har verksamhet på Campus Östersund och Campus Sundsvall, där vi utbildar och bedriver forskning inom institutionens ämnen med fokus på hållbar utveckling.



Ämnet kemi vid Mittuniversitetet är definierat som kunskapen om kemiska ämnens egenskaper, uppbyggnad och reaktioner samt deras förekomst och deras effekter på omgivningen och deras användning för att lösa tekniska och vetenskapliga problem.

Forskargruppenhttps://www.miun.se/Forskning/forskargrupper/ekokemi/ bedriver stora delar av sin forskning inom projekten Cirkulär Biomassa 3.0 (CirBio3.0), Char-CC, CirkFerm och Fiber2Comp.  

Projektet https://www.miun.se/Forskning/forskargrupper/ekokemi/ adresserar Sveriges beroende av importerad gödsel, foder och mat, samtidigt som energiproduktionen behöver anpassas till nya krav, fossila bränslen fasas ut och utsläppen av växthusgaser kraftigt minskas. Med stöd från kommuner, länsstyrelser och företag i regionen fokuserar projektet på forskning inom ren miljö och hållbar lokal produktion av mat och energi. Genom att använda oönskad biomassa från industrin och samhället utvecklar projektet hållbara processer för att utvinna metaller samt producera energi och ingredienser till mat och foder med hjälp av växter och mikroorganismer som jäst, svampar, alger och bakterier. Samtidigt undersöks möjligheten att avlägsna skadliga ämnen som PAH, PFAS, PCB och tungmetaller, vilket banar väg för lokal industriproduktion med minskad miljöpåverkan. 

 

Arbetsuppgifter
Ekokemigruppen söker nu en postdoktor som i första hand ska arbeta inom ovan nämnda projekt. Arbetet består till största delen i att utveckla metoder för att producera bioenergi med hjälp av bakterier, alger, jäst och rötsvampar genom fermenteringsprocesser av sidoströmmar från bryggeribranschen, pappers- och massaindustri etc., men även fiberbanksmaterial och annat avfall kommer att användas. Analysmetoder för karaktärisering av sidoströmmar och produkter kommer också att ingå i arbetsuppgifterna. Levande mikroorganismer hanteras inom projektet vilket innebär att sterilt arbete ingår som en viktig del. 

Undervisning eller annat institutionsarbete, med omfattning upp till 20% kan ingå i arbetsuppgifterna. 

 

Behörighet
Den som ska anställas som postdoktor ska vara behörig enligt de krav som beskrivs i https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447.  

Doktorsexamen krävs inom kemi, t ex biokemi eller analytisk kemi eller inom annat för arbetsuppgifterna passande område så som bioenergi, mikrobiologi eller bioteknik.

 

Bedömningsgrunder
Vi söker dig med praktisk erfarenhet av metodutveckling för fermenteringsprocesser, gärna med bioreaktorer. Du bör kunna analysera och kvantifiera flyktiga föreningar som biovätgas, metan och bioalkoholer med hjälp av MS-GAS och GC-TCD, samt identifiera och kvantifiera organiska molekyler med metoder som GC-MS och LC-MS. Erfarenhet av förbehandling av lignocellulosamaterial, kromatografi, isolering, derivatisering och kemisk analys är meriterande. Kunskaper inom analys och kvantifiering av socker, protein, aminosyror och fettsyror är särskilt meriterande. Vi ser också gärna erfarenhet av sterilt arbete, mikrobiologi och odling av svamp, alger, bakterier eller jäst. För att utvärdera resultat bör du vara väl förtrogen med statistiska metoder relevanta för forskningsområdet.

 

Personliga egenskaper
Utöver relevanta ämneskunskaper värdesätts självständighet, initiativförmåga samt en stark förmåga att planera och organisera ditt arbete. Som postdoktor förväntas du vara mål- och resultatorienterad, med ett fokus på att leverera högkvalitativa resultat. Eftersom du kommer att ingå i ett större projekt är det också viktigt att du har utmärkta samarbetsförmågor och trivs med att arbeta i team.?

 

Övriga bedömningsgrunder 
Sökande ska ha god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på engelska. Goda kunskaper i svenska tal och skrift är meriterande. Du förväntas ha gedigen erfarenhet av att arbeta med Office-paketet och statistiska mjukvaror. 

 

Handläggning
Anställningen bereds i enlighet med https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447.

 

Anställning och tillträde 
Anställningen omfattar 100% under två år from 2025-03-01 eller enligt överenskommelse. Anställningsvillkoren regleras i avtal om tidsbegränsad anställning som postdoktor.


Anställningsort: Sundsvall

 

Information
Närmare upplysningar lämnas proprefekt?Erika Wallin, e-post [email protected] och tel. 010 - 1428491, eller professor Erik Hedenström, epost [email protected] och tel. 010 – 1428729.

 

Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska. 

Ansökan ska innehålla styrkt meritförteckning, kopior av betyg, examensbevis samt övriga handlingar som önskas åberopas. Referenser/rekommendationer ska anges.

 

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2025-02-04. 

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Välkommen till ett universitet där människor möts, inspireras och tänker nytt.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Visa mindre

Institutionen för ekonomi, geografi, juridik och turism har verksamhet på Campus Sundsvall och Campus Östersund. Verksamheten inkluderar forskning och utbildning inom ämnena: företagsekonomi, juridik, nationalekonomi, statistik, geografi och turismvetenskap.



Arbetsuppgifter
Den här utlysningen inkluderar forskning om minst 80%, respektive möjlig undervisning/administrativt arbete om 20%.

Forskningen inom det här projektet knyter an till de delar av ETOURS forskning som hänger ihop med platsutveckling och företagsamhet, här med särskild koppling till kulturella och kreativa näringar. Den specifika inriktningen på forskningsprojektet är kopplad till Mittuniversitetets och Sundsvalls kommuns samverkansprojekt ”Sundsvall KKN – Platsutveckling genom kulturella och kreativa näringar”.

 

Behörighet och bedömningsgrunder
Den som ska anställas som postdoktor ska vara behörig enligt de krav som beskrivs i https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447.

Behörig för anställningen är den som bedrivit och avlagt doktorsexamen högst tre år före ansökningstidens utgång inom något av ämnena företagsekonomi, kulturgeografi, nationalekonomi, eller turismvetenskap. Om det finns särskilda skäl kan den komma i fråga som avlagt doktorsexamen tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, tjänstgöring inom totalförsvaret eller andra liknande omständigheter, eller för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag. 

Stor vikt läggs vid dokumenterad teoretisk och metodologisk skicklighet inom projektets forskningsfält samt hög kompetens inom ämnesspecifika forskningsmetoder. Meriterande är erfarenhet av projektledning och tidigare forskning om kulturella och kreativa näringar och platsutveckling, samt dokumenterad erfarenhet av samverkan med omgivande samhälle. Meriterande är även undervisning på universitetsnivå och genomförd högskolepedagogisk utbildning om 15 hp. Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift är ett krav.

 

Övriga krav 
Då anställningen är en del av en pågående uppbyggnad kring forskningsområdet kulturella och kreativa näringar vid EJT-Institutionen och ETOUR är det viktigt att den som anställs har god samarbetsförmåga, goda sociala kompetenser, kapacitet att arbeta självständigt, samt bra kommunikationsförmåga. Att vara driven inom sitt forskningsområde samt att vara öppen för att skapa nya kontakter både inom och utanför universitet är också av stor vikt.

 

Handläggning
Anställningen bereds i enlighet med https://www.miun.se/medarbetare/styrdokument/ny-styrning-planering-och-uppfoljning/Personal/Anstalla-personal/?item=311447.

 

Anställning och tillträde 
Anställningen omfattar heltid under 2 år från och med 2025-02-01 eller enligt överenskommelse. 

Anställningsvillkoren regleras i avtal om tidsbegränsad anställning som postdoktor.


Anställningsort: Sundsvall eller Östersund
  

Information
Närmare upplysningar lämnas av prefekt Daniel Laven daniel.laven@miun, samt projektledare Wilhelm Skoglund, [email protected].

 

Ansökan
Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska. 
Sökande anmodas inkomma med följande handlingar:
 

- Ett aktuellt CV inklusive publikationslista och muntliga presentationer
- Kopia av examensbevis för doktorsexamen och akademiska utskrifter för alla examina
- En preliminär forskningsplan om max tre sidor som beskriver den forskning som avses att bedrivas inom ramen för anställningen. Forskningsplanen kommer att utgöra en grund för bedömning av ansökan. Här bör även framgå hur den sökande vill bidra till utvecklingen av forskningsområdet kring kulturella och kreativa näringar vid universitetet och inom vilken ämnesdisciplin den vill knytas till inom HUV-fakulteten. De forskningsfrågor som formuleras i ansökan ska knyta an till forskning kring kulturella och kreativa näringar inom något av de ämnesområden som nämns ovan.
- Ett exemplar av sökandes doktorsavhandling
- Två prov på texter utöver doktorsavhandlingen som kandidaten anser är relevanta för tjänsten
- Personligt brev där sökande motiverar sitt intresse för den sökta tjänsten (max 1 sida)
- Kontaktuppgifter för två referenspersoner verksamma i en akademisk miljö
- Andra handlingar av relevans för den sökta tjänsten


Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2025-01-10. 

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Välkommen till ett universitet där människor möts, inspireras och tänker nytt.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Visa mindre

Om rollen
Som Rituals nya butikschef ansvarar du för butikens kundupplevelse och försäljningsmål. Detta innebär bland annat att du:
Har ett nära samarbete med Area Manager för att driva butikens försäljning, uppsatta KPI:er och framgång i din butik.
Månadsvis utveckla planer baserade på produktivitetsmål.
Säkerställer optimal butiksadministration (HR och rekrytering, schemaläggning kassakontroll och säkerhet), samt hantera butikens budget.
Hanterar produktsaldo och vardagliga butiksrutiner som att hålla ordning på lagret och se till att butiken är ren och fräsch.
Driver välmående och engagemang bland anställda genom regelbundna, personliga möten som skapar genuina relationer med butiksteamet. Du organiserar även butiksmöten för att fira framgångar och reflektera över punkter som kan utvecklas vidare.

I gengäld vårdar vi din utveckling genom att kontinuerligt utbilda dig utefter din kunskapsnivå för att ta dina ledaregenskaper till nästa nivå. Du kommer vara omringad av dedikerade, positiva och serviceinriktade kollegor som verkligen jobbar med Heart & Soul.


Kravspecifikation
Som butikschef är du en inspirerande, stöttande och resultatinriktad ledare. Du förstår vikten av utmärkt kundservice och brinner för att stötta och driva andra att nå sin fulla potential. Utöver detta har du:
Minst 3 års relevant butikschefs - erfarenhet inom detaljhandel eller kundservice.
Kunskaper inom ledarskap (t.ex. kommunikation och coachning samt utveckla andra).
Förmåga att vara lösningsorienterad och fatta beslut.
Samarbetsvillig, lyhörd och kommunikativ.
Goda system- och datakunskaper.
Flytande språkkunskaper i svenska och engelska.
Du är 18 år eller äldre.



Ytterligare information
Är du intresserad?
Vi erbjuder en tjänst på heltid 38,25 tim/vecka.
Tidsbegränsad anställning: Januari 2025 – maj 2026
Startdatum: Januari 2025
Vi strävar efter att bli det snabbast växande företaget inom well-being och bryr oss om dig lika mycket som vi bryr oss om miljön. Bli en del av vår resa och sök tjänsten idag, vi går igenom ansökningar och håller intervjuer löpande. Om du har frågor är du välkommen att höra av dig till vårt rekryteringsteam [email protected]. Stort lycka till i vår rekryteringsprocess!
I enlighet med GDPR accepterar Rituals endast ansökningar via vår karriärhemsida! Visa mindre

Om tjänsten

Brinner du för hållbarhet och cirkularitet? Är du en serviceinriktad person som vill ta nästa steg i din karriär som butikschef? Just nu söker vi en driven och engagerad person som vill vara med på en spännande resa med Circuit i Birsta City!

Som butikschef ingår du i ett team på två som gemensamt delar på ansvaret för butiken. Tjänsten är på ca 60% och passar perfekt för dig som vill ha en flexibel roll där du får kombinera ansvar med att vara en del av ett team. Du blir anställd av KFX och arbetar ute hos vår kund Birsta City, med varierande arbetstider dagar, kvällar och helger. Din vardag kommer bestå av operativa, administrativa och strategiska arbetsuppgifter. Du behöver vara noggrann med detaljer och samtidigt förstå helheten för att kunna sätta både långa och kortsiktiga verksamhetsmål tillsammans med Birsta City. Tillsammans med Birsta City förväntas du att driva verksamheten med effektiv kostnadskontroll och fokus på att maximera butikens försäljning och fortsatta framgång.

Om oss

KFX HR-partner är ett auktoriserat bemannings-, rekryterings- och omställningsföretag. Vi är mycket måna om att du ska trivas hos oss och på din kundarbetsplats. Hos oss är du en viktig och uppskattad person, både som anställd och som kollega. Vi är ett bemanningsföretag som värnar om den personliga kontakten med alla våra medarbetare. Vårt mål är att vara bemanningsbranschens bästa arbetsgivare.

Du kommer att bli anställd av KFX HR-partner, därför är det viktigt att du trivs i rollen som konsult. Som konsult är det viktigt att du kan ta egna initiativ, är flexibel och pålitlig. Du är vårt och kundens ansikte utåt och ska därför förstå vår och kundföretagets organisation. Våra ledord på KFX HR-partner är Stolthet, Omtanke och Engagemang, dessa ska genomsyra allt vi gör.

Om företaget

Ingka Centres skapar mötesplatser som Birsta City där människor kan mötas, uppleva och interagera, om och om igen. Tillsammans med IKEA och andra partners skapar dem ett komplett erbjudande för kunder och besökare, en miljö där de många människorna kan shoppa, äta, umgås och uppleva saker tillsammans. Ingka Centres driver idag mer än 47 mötesplatser i 15 länder tillsammans.

Circuit är en helt ny cirkulär destination i Birsta City. Ett kurerat retailkoncept där inspiration och möjligheter till cirkulära val för en mer hållbar framtid ligger i fokus. Tillsammans med fantastiska partners som alla brinner för hållbarhet kommer Circuit testa, utveckla och erbjuda produkter & tjänster i cirkulär anda.

Arbetsuppgifter

Som butikschef med delad ansvarsroll på Circuit kommer du bland annat att:

• Säkerställa att butiken följer riktlinjer för utbud, prissättning och inspiration.
• Se till att Circuit alltid är i toppform – ren, organiserad, välfylld och inspirerande.
• Aktivt arbeta med kundnöjdhet genom att hjälpa kunder, prata om Circuit och skapa en trevlig butiksupplevelse.
• Coacha dina medarbetare i den dagliga driften och skapa inspiration, motivation och engagemang i teamet.
• Arbeta med övriga administrativa uppgifter kopplat till drift och planering.

Kvalifikationer

Vi söker dig med ett genuint intresse för service och hållbarhet. Vidare är du affärsmässig och tycker om att arbeta med människor vilket är en förutsättning för att lyckas i rollen. Vi söker en erfaren butikschef med goda ledaregenskaper och med tidigare erfarenhet från dagligvaruhandel. Att du har jobbat med budget och resultat är ett krav samt att du har vana med att arbetsleda och delegera.

Du har god hand med människor, både medarbetare och kunder. Vidare är du ansvarstagande, handlingskraftig och har en positiv inställning. Det innebär bland annat att du löser problem när de uppstår, men även att du har förmågan att fånga upp och förverkliga förbättringsförslag. Att du är kommunikativ och tydlig är grundläggande i rollen samt att du har ett coachande och stöttande förhållningssätt.

Men det viktigaste är att du har ett genuint intresse för cirkularitet och en stark vilja att skapa en positiv kundupplevelse.

Tjänsten passar dig som:

• Kan arbeta heltid, även kvällar och helger.
• Har tidigare erfarenhet som butikschef inom detaljhandel.
• Kan flytande svenska & engelska, i både tal och skrift.
• God erfarenhet av att jobba mot mål och resultat

Övrigt

Personlighetstest och bakgrundskontroll kan komma att göras på slutkandidater.

Vi arbetar med löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen – skicka därför in din ansökan redan idag!

För frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Amanda Blomkvist på [email protected] Visa mindre

AD är en svensk automotivekedja med 70-tal AD Butiker och ca 250 AD Bilverkstäder över hela Sverige. Tillsammans erbjuder AD service, reparationer, reservdelar och tillbehör till bilen av premiumkvalitét.  Vi är en organisation med massor av historia och fullt fokus på framtiden. Hos oss är kunden i centrum och vi ”älskar varje mil” av resan oavsett vart det bär av. Vi har höga ambitioner att tillsammans med hela kedjan utvecklas varje dag till att vara ett kun(d)skapsföretag i världsklass.
 
Nu har du chansen att bli en del av oss i Sundsvall då vi söker dig som kan axla rollen som platschef.
 
Arbetsbeskrivning
Som ansvarig för AD Butiken i Sundsvall arbetar du både med verkstäder (B2B) och med konsument (B2C) inom butikens geografiska område. Din roll innebär att aktivt utveckla försäljningen genom att identifiera och bearbeta nya kunder samt vårda och bygga vidare på relationer med befintliga kunder. Du ser till att vidareutveckling av befintliga affärer samt nyförsäljning får det fokus som behövs för att butiken ska nå sina mål. Detta innebär regelbundna kundbesök och ständigt söka efter affärsmöjligheter inom både B2B- och B2C-segmenten.
 
I rollen ingår bland annat: 
Budgetansvar för butikens verksamhet utifrån styrelsens riktlinjer.
Personalansvar för butikens verksamhet.
Utveckla AD Bildelar i regionen.
Ett resultatfokuserat arbetssätt där du involverar och engagerar medarbetarna i butikens mål, strategier och resultat.
Genomföra och utvärdera centralt initierade aktiviteter och kampanjer för att ständigt kunna utveckla den lokala affären.

 
Din profil
Du är en ambitiös och målinriktad person som brinner för försäljning, butiksdrift och personalansvar. Affärsmannaskap är en central del av vår satsning på tillväxt, och vi ser gärna att du har erfarenhet av försäljning eller tidigare har arbetat i en liknande roll med fokus på tillväxt. 
Du har en stark drivkraft och tar gärna initiativ, samtidigt som du har förmågan att inspirera och engagera ditt team. Erfarenhet av personalansvar och ledarskap är ett krav, liksom att du kan kommunicera obehindrat på svenska i tal och skrift. Vi värdesätter också att du har gedigen erfarenhet av att arbeta i olika datamiljöer. Körkort B är ett krav. 
 
Din ansökan
Dina ansökningshandlingar bestående av CV och personligt brev skickar du in via onepartnergroup.se.  Urvalet sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag som är 2024-12-01.  I denna rekrytering kan bakgrundskontroll förekomma. Observera att vi inte behandlar ansökningar inkomna via mail på grund av GDPR. Har du frågor kring tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Malin Vedman, VD OnePartnerGroup på 0660-689 602, [email protected].  

Välkommen med din ansökan!
 
Om oss
Vi på OnePartnerGroup jobbar med rekrytering, bemanning och utbildning och är din bästa kollega I karriären när du söker jobb. Med lokal förankring på ett 50-tal orter, från Malmö I söder till Kalix I norr, finns vi alltid nära dig. Visa mindre

Nordens största hälsokedja söker nu en ny engagerad ochresultatorienterad Butikschef till våraLifebutiker i Sundsvall och Härnösand.Tycker du om – och är bra på – att sälja och leda andra i försäljningsarbetet? Trivs du med personal- och resultatansvar? Vill du samtidigt hjälpa människor att hitta balansen när de påverkas av livets alla utmaningar så som stress, eller otillräcklig kost och motion? Då kan du vara den vi söker.


Du är en hälsointresserad stjärnsäljare med vana att arbeta i chefsposition!
Vi söker dig som är hälsointresserad med ett driv att kontinuerligt utveckla dina kunskaper samt förmedla energin till övriga kollegor. Du är en duktig ledare som tycker om att möta människor och har erfarenhet av både försäljning och service i ledande befattning. Som person är du resultatorienterad och har med fördel en bakgrund där personal- och resultatansvar har ingått. Du är van vid att coacha andra inom försäljning samt att arbeta mot uppsatta försäljningsmål, där du får med dig hela gruppen. Du arbetar noggrant och strukturerat och tar egna initiativ för att få både kunder och kollegor att trivas. Vana av administrativa uppgifter som till exempel fakturahantering, bemanningsplanering, schemaläggning och rekrytering är fördelaktigt i rollen. Du behärskar det svenska och engelska språket och kan lätt uttrycka dig i både tal och skrift. Erfarenhet av chefsposition i butik samt intresse av kost, motion och hälsa är starkt meriterande. Vi strävar efter jämnare könsfördelning och ser gärna manliga sökande.
Huvudsakliga arbetsuppgifter:
Leda och planera arbetat i butiken.
Leda och motivera teamet att nå försäljnings- och övriga mål, genom att coacha både individuellt såväl som i grupp.
Planera och optimera bemanningen i butiken.
Följa upp och stämma av tider i Lifes tidssystem, skapa och lägga in årsarbetstidsscheman, administrera anställningskontrakt samt dra ut relevanta rapporter från tidssystemet.
Vid behov av ny personal sköta hela rekryteringsprocessen.
Ansvara för trivseln och arbetsmiljön i butik.
Följa upp budget, resultat samt uppsatta mål.
Arbeta med försäljning och alla förekommande arbetsuppgifter i butiken t.ex städning, inleverans, beställning av varor samt skapa välfungerande rutiner för dessa.

Nästa steg:
Intervjuer sker löpande, ju snabbare du skickar in din ansökan desto bättre. Tjänsten är initialt en anställning på 2 månader men har goda möjligheter till förlängning, om ca 30 timmar per vecka. Våra Butikschefer omfattas av kollektivavtal mellan Svensk handel och Unionen. Tillsättning sker enligt överenskommelse. Observera att vi endast tar emot ansökningar via rekryteringsverktyget på vår hemsida (ansökning via mail undanbedes). Vi frågor kontakta Lifes rekryteringsteam: [email protected]
Vi är Nordens största hälsokedja!
Vi brinner för varje människas hälsa. Vi spelar en viktig roll i människors strävan att må bra och hitta balansen. Det gör vi med ca 350 butiker i Sverige, Norge och Finland, ett brett utbud av hälsoprodukter, samt personlig hälsorådgivning i alla våra butiker. Life innefattar Lifekoncernen inklusive Lifes medlems- och franchisebutiker.
Precis som Life brinner för våra kunders hälsa, brinner vi också för våra medarbetares välmående. Därför är vi riktigt stolta över att Life Sverige 2022 blivit certifierade som ett Great Place to Work för andra året i rad. Vi har många eldsjälar på Life som är riktigt stolta över att bidra med sin kunskap och hjälpa människor att hitta hälsobalansen i livet. Kulturen präglas av en stark gemenskap och en familjär omgivning där omtanke för både kunden och kollegan står i fokus. Som Life-medarbetare får du utveckla din kompetens genom hälsoutbildningar och försäljningskurser och du får självklart rabatt på vårt breda hälsosortiment. Vill du bli en del av Life-familjen?
Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Brinner du för försäljning, ledarskap och vill axla totalansvaret för att driva en OKQ8-station?

Vi söker nu en engagerad Säljchef till OKQ8 Sundsvall City.

I denna roll ansvarar du, tillsammans med ditt team för kundmötet och säkerställer att butiken uppfyller och överträffar kundernas förväntningar. Arbetsuppgifterna innefattar allt från budget- och resultatansvar, kassa- och butiksarbete, till att motivera, coacha och leda personalen med fullständigt personalansvar.

På stationen finns en, eller i vissa fall flera biträdande Säljchefer som fungerar som ditt stöd, samt Butikssäljare som sköter den dagliga driften. Som Säljchef rapporterar du till Försäljningschef som har ansvar för ett antal stationer i ett distrikt.
Vi söker

Dig som har drivet att leda och motivera personal i ett bolag där mycket händer och utvecklingen går snabbt. Du brinner för försäljning, har ett affärsmässigt tänk samt förmåga att leda verksamheten mot uppsatta mål. Utöver det är du en positiv person som gillar att träffa nya människor. Du tycker om att arbeta i högt tempo och tar helhetsansvaret för stationen och för att ni i ert team tillsammans löser det arbetsdagen har att bjuda på.

B-Körkort och arbetslivserfarenhet av att leda personal inom försäljning eller service är ett krav.

Vi erbjuder

OKQ8 erbjuder en spännande arbetsplats, med rolig atmosfär och härliga kollegor. Här arbetar människor i alla åldrar med olika bakgrund. Vi tror på utveckling på alla nivåer, du driver ständiga förbättringar tillsammans med ditt team på stationen och tillsammans med dina Säljchefskollegor i distriktet. Vidare öppnar Säljchefsrollen möjlighet till ytterligare karriärutveckling och vi har många medarbetare inom OKQ8 som är bevis på detta.

Denna tjänst är en tillsvidareanställning. Som Säljchef jobbar du 40 h/veckan måndag till fredag. Stationen har öppet vardagar mellan klockan 06:00 - 22:00 och helger mellan klockan 08:00 - 22:00.

Kan du göra oss ännu bättre? Sök då tjänsten redan idag!

Då det är avgörande för oss att du, precis som vi, brinner för service, kommer du efter ansökan få tillsänt ett servicestest som är anpassat för tjänsten, som vi önskar att du genomför som en del i vår rekryteringsprocess.

OKQ8 Scandinavia arbetar för att vara en jämställd arbetsplats med medarbetare som trivs och utvecklas och där olikheter uppmuntras. Vi vill vara ett företag som speglar samhället, med en inkluderande kultur som hjälper till att minska utanförskap och bidrar till mångfald.

Hela samhället ställer om mot en fossilfri framtid. Vi vill leda utvecklingen i branschen genom att driva förändring och arbetar aktivt för att minska vårt eget klimatavtryck, såväl som att hjälpa våra kunder att göra bättre och mer hållbara val utifrån sina förutsättningar. Vill du vara med och bidra till hållbar utveckling på riktigt? Välkommen att följa med på vår resa!


- Varierande arbete som gör skillnad - Varje dag på din station bjuder på omväxlande arbetsuppgifter och erfarenheter. Du är inte bara proffs på service och en problemlösare, du förbereder och serverar mat och hjälper till med enklare bilvård vilket ger dig en bredd av kompetenser. Under arbetsdagarna varvas högt tempo med lugnare stunder.
- Spännande möten med människor - Jobbet på station är socialt och du träffar nya människor varje dag. Och genom vänlig service och professionell attityd gör du stor skillnad för våra kunders upplevelse av OKQ8.
- Team som skapar framgång - Du leder och engagerar ditt kompetenta team som möter våra kunder varje dag. Med hög arbetsmoral som innebär att vara proaktiv, hugga i där det behövs och göra det lilla extra skapar ni gemensamt stationens framgång – och har roligt under tiden. Hos oss är det inte ovanligt att medarbetare blir vänner för livet.
- Utveckling och karriär - När vi anställer medarbetare investerar vi även i dig som person. Din bakgrund är inte det viktigaste – däremot din inställning och vilja att göra ett bra arbete. För dig som vill ta ytterligare ett steg i karriären erbjuder vi fina möjligheter. Genom arbetets alla utmaningar utvecklas du inte bara i ditt arbete – utan även som människa. Visa mindre

Hos oss får du arbeta med försäljning och ledarskap i ett företag i ständig utveckling. Hos Interkakel kommer du till en härlig kultur som värnar om varandra. När du börjar arbeta hos oss kommer du märka att Interkakel präglas av Enkelhet, Nytänkande, Engagemang och Professionalism.
Vi söker en person med stort engagemang och coachande sätt utvecklar vår personal, butik och våra kunder. Våra kunder är hantverkare och konsumenter som bygger och installerar. Tillsammans med dem löser vi deras dagliga utmaningar, vår uppgift är att förenkla deras vardag.
Välkommen med din ansökan idag!
Vi erbjuder
Välkommen till ett familjärt bolag med högt i tak, där alla idéer och tankar räknas. Vi säljer inte bara produkter, vi erbjuder också våra kunder effektiva tjänster och lösningar som skapar stort mervärde.
Här blir du en del av en organisation som våra medarbetare beskriver som en familjär arbetsplats där samarbetet och teamkänslan med kollegor är stark, att arbetet innebär frihet under ansvar och att utvecklingsmöjligheterna är stora.
Om rollen
Som butikschef är du övergripande ansvarig för butikens utveckling och lönsamhet. I vardagen handlar det till exempel om att coacha dina medarbetare och driva ett försäljningsarbete genom en tydlig försäljningsstrategi.
Placering
Interkakels butik i Sundsvall
Om dig
Vi söker dig med erfarenhet av ledarskap och butik. Starkt meriterande är om du har en bakgrund i byggbranschen. Du är målinriktad och kommunikativ, förtroendeingivande och öppen som präglas av att vilja utvecklas. God förmåga att formulera dig professionellt på svenska och engelska både i tal och skrift Visa mindre

Vid institutionen för data- och elektroteknik bedrivs utbildning inom ämnena datateknik, elektronik, elektroteknik och ljudproduktion. Forskningen på institutionen sker vid forskningscentret Sensible Things that Communicate (www.miun.se/stc) och handlar om sensorbaserade system och tjänster för användning inom Internet of Things och artificiell intelligens.



Arbetsuppgifter

Mittuniversitetet söker en talangfull och motiverad kandidat med en stark bakgrund inom bildbehandling, datorseende, optimering, maskin- och djupinlärning, samt matematik, för att implementera innovativ visuell AI och utveckla nästa generations förstärkta och uppslukande media för fjärrnärvaro och drift (augmented and immersive media for remote presence and operation).

Forskningen för denna tjänst kommer att utföras i forskargruppen Realistisk 3D vid forskningscentret STC i ett projekt i nära samarbete med internationella akademi- och industripartners. Forskningen kommer att beakta områden såsom vyer med sex frihetsgrader (6DoF) och superupplösning (super-resolution) för strömmande 360-video, och att integrera 3D-skannade objekt i förstärkt verklighet i ett system för fjärrstyrning. Fokus kommer att ligga på algoritmisk utveckling med utnyttjande av fysikbaserad maskininlärning, t.ex. algoritmupprullning (unrolling), och ny teknologi för djupinlärning, t.ex. ”transformers”.

Ämnet datateknik omfattar tekniker, teorier och metodologiska aspekter för datorers uppbyggnad, funktion och tillämpningar, inkluderande både hårdvara och mjukvara. Ämnet datateknik för utbildning på forskarnivå vid Mittuniversitetet utgörs av tre inriktningar – kommunikationsnätverk, dataanalys samt multidimensionell signalbehandling.

Multidimensionell signalbehandling omfattar tekniker, teorier och metodologiska aspekter för infångning, modellering, behandling, kodning och visualisering av signaler, speciellt sådana som kan tolkas med mänsklig perception. Centralt är samverkande signaler och system. Forskningen är inriktad på visuell AI, som kombinerar kunskap inom optik, bildbehandling, datorseende samt maskin- och djupinlärning.

Forskning i Multidimensionell signalbehandling bedrivs i forskargruppen Realistisk 3D (http://www.miun.se/realistic3d) inom forskningscentret STC – Sensible Things that Communicate – (http://www.miun.se/stc) som utvecklar sensorbaserade system och tjänster för användning inom Internet of Things och AI. STC forskningscenter har ca 13 professorer, 15 seniora forskare och 30 doktorander.

 

Behörighet

Den som ska anställas som postdoktor ska vara behörig enligt de krav som beskrivs i https://www.miun.se/anstallningsordning.  

Den sökande måste ha en doktorsexamen eller motsvarande inom datavetenskap, datateknik, elektroteknik, tillämpad fysik eller matematik eller motsvarande kunskaper. Doktorsexamen ska ha avlagts senast tre år före sista ansökningsdag.


Bedömningsgrunder

Kandidaten förväntas ha visat expertis inom bildbehandling, dator-/maskinseende, maskin- och djupinlärning och optimeringsalgoritmer; mycket goda matematiska kunskaper och färdigheter; mycket goda färdigheter i mjukvaruprogrammering och implementering av maskin- och djupinlärning, med hjälp av t.ex. Python/PyTorch/Tensorflow etc.; och utmärkt skriftlig och muntlig kommunikationsförmåga på engelska.

Tidigare erfarenhet av följande områden är meriterande: uppslukande media som förstärkt verklighet (AR) eller virtuell verklighet (VR), omvända problem och relaterade algoritmer, samt högpresterande beräkningar och parallell bearbetning på GPU:er.

 

Personliga egenskaper

Personliga egenskaper som krävs för tjänsten är analytisk, systematisk, kommunikativ och förmåga att arbeta självständigt och i team, vilket är viktigt för att lyckas med forskarutbildning. Ytterligare önskvärda egenskaper är nyfikenhet, kreativt tänkande, ta egna initiativ och vara målinriktad.


Övriga bedömningsgrunder

Övriga bedömningskriterier inkluderar publicerade vetenskapliga artiklar, större programvaruprojekt och andra aktiviteter som är relevanta för tjänsten.


Handläggning

Anställningen bereds i enlighet med https://www.miun.se/anstallningsordning.


Anställning och tillträde

Anställningen omfattar 100% under 2 år from 2024-10-01 eller enligt överenskommelse.

Anställningsvillkoren regleras i https://www.miun.se/globalassets/styrdokument/administration-stod-och-service/personal/anstalla-personal/regel/avtal-om-tidsbegransad-anstallning-som-postdoktor-2021-11-19.pdf.

Anställningsförmåner inkluderar föräldrapenningtillägg, friskvårdsprogram, sjukvård och läkemedel, tjänstepension och försäkring.

Semester: 28 betalda dagar per år, vilket ökar med åldern.

Anställningsort: Sundsvall


Information

Närmare upplysningar lämnas av prefekt Docent Patrik Österberg, mailto:[email protected], eller forskningsledare Prof Mårten Sjöström, mailto:[email protected].


Ansökan

Dokument som ska bifogas ansökan:

- personligt brev (max 1 sida)

- Verifierad meritförteckning

- angivande av forskningsintressen (max 1 sida)

- publikationslista

- kopior av officiella betyg och examensbevis (PhD+MSc+BSc), och deras engelska översättningar (svenska certifikat accepteras), och tillägg till diplom

- länkar till doktorsavhandling och master-uppsats

- länkar till högst 5 publikationer som den sökande vill lyfta fram

- kontaktuppgifter till två referenspersoner

- andra dokument som den sökande vill hänvisa till

Ansökningshandlingar ska vara på engelska (önskvärt) eller svenska.

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2024-09-16. Visa mindre

Till vår City Gross i Sundsvall söker vi en Butikschef
City Gross har drivit familjeägda stormarknader sedan 1993 med ett enda mål, att verkligen göra skillnad. Därför gör vi inte som andra matbutikskedjor. Istället erbjuder vi färskt svenskt kött som är styckat och packat i butik av kunnig personal, manuella diskar för fisk och skaldjur från hållbara bestånd, nybakt surdegsbröd från egna bagerier och Sveriges bredast livsmedelssortiment. Vi har idag 42 butiker med 3 800 anställda, från Sundsvall i norr till Trelleborg i söder. Vi anser att våra medarbetare är vår främsta resurs, därför försöker vi ta tillvara på varje medarbetares kompetens på bästa sätt. Bli en av oss!
Som Butikschef på City Gross kommer du att:
Drivadin egen butik med fullt ansvar för resultat, drift och skötsel men är samtidigt en del i en större helhet där du deltar i och arbetar efter gemensamma beslut för samtliga butiker. Du är en erfaren och driven ledare som både strategiskt och operativt planerar, leder och utvecklar butiken. Ditt viktigaste verktyg för att skapa resultat är din ledningsgrupp, genom vilken du leder och på så sätt säkerställer att kompetensen och de samlade resurserna används på bästa och effektivast möjliga sätt. Vi förväntar oss också att du i rollen som Butikschef är delaktig och närvarande i operativ drift då vi ser detta som en möjlighet till coaching och löpande utveckling.
Du tar ansvar för kundens upplevelse av hela City Gross och finner en stolthet i att överträffa kundernas förväntningar.
Du rapporterar till Regionchef.
Huvudsakliga arbetsuppgifter är:
Försäljnings- och resultatansvar
Personalansvar
Marknadsföringsfrågor
Budgetarbete
Personal- och organisationsutveckling

Vi söker dig som:
Har relevant utbildning, minst gymnasienivå. Vi ser gärna att det finns en vidareutbildning inom till exempel ekonomi eller annat relevant område.
Har dokumenterad, mångårig ledarskapserfarenhet.
Har flerårig erfarenhet av ledande befattning som Butikschefinom detaljhandeln/dagligvaror.
Har erfarenhet av att leda och utveckla ledningsgrupp

Som person är du affärsinriktad, proaktiv och drivande mot marknad och konsument. Du har förmåga att skapa god stämning och arbetsglädje samt motivera dina medarbetare. Du har också en vilja att utveckla verksamheten mot gemensamt uppsatta mål. Du är relationsskapande och handlingskraftig med stort intresse för människor, försäljning, dagligvaror och kundservice.
Vi erbjuderPå City Gross erbjuder vi dig en spännande utmaning och ett stimulerande arbete i ett expansivt familjeföretag med intressanta framtidsplaner och starka värderingar. Vårt arbete grundar sig i våra värderingsord - kundfokuserade, resultatdrivna, inkluderande och ansvarstagande. Tillsammans möter vi kundernas behov, driver försäljning och skapar en atmosfär av öppenhet och förtroende. För oss som arbetsgivare är ambitionen att alltid skapa bästa möjliga förutsättningar för dig som medarbetare så att du kan känna trygghet och arbetstillfredsställelse i din vardag samt att du kan utvecklas i din roll.
Startdatum:2024-09-01 eller efter överenskommelse
Tjänstens omfattning: Heltid
Anställningsform: Tillsvidare med inledande provanställning
Sista ansökningsdag: 2024-07-31
Din ansökan
Vi tillämpar löpande urval vilket gör att vi gärna tar emot din ansökan snarast möjligt!Vi tar endast emot ansökningar via vår karriärsida www.jobb.citygross.se
Rekrytering på City Gross
Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför organisationen. Vår ambition är att rekrytera medarbetare med en bra mix av olika bakgrunder för att återspegla vårt samhälle och våra kunder.
På City Gross använder vi oss utan personlighetstester i samtliga rekryteringar som en del i rekryteringsprocessen. Du kommer därför direkt efter din ansökan bli ombed att fylla i två tester. Det är ett sätt att säkerställa att det urval vi gör görs på objektiva och rättvisa grunder och hjälper oss hitta potential som inte endast kommer fram via ett CV.
Har du frågor kring testning på City Gross, kontakta [email protected] Visa mindre

Vill du vara med och starta upp vår nya butik i Sundsvall Stenstad?
Som butikschef på FANNY är en av dina viktigaste uppgifter att ansvara för att leda och inspirera dina medarbetare i det dagliga säljarbetet. Även...
-Butikens uttryck för att den ska vara attraktiv för våra kunder varje dag.
-Personalplanering, schemaläggning och bemanning.
-Administration
-Budgetansvar, arbeta mot uppsatta försäljningsmål.


Du har ansvar för helheten av butikens alla funktioner.
Vi förväntar oss att du har ett genuint intresse för mode och älskar att se till att våra kunder får en totalupplevelse utöver det vanliga. Du har stor erfarenhet av att bemöta alla tänkbara personlighetstyper och du ger alltid det lilla extra. I dina arbetsuppgifter ingår även uppackning/märkning, varuvård och exponering av kläder.
I det administrativa arbetet ingår personalplanering/schemaläggning, budget-uppföljning, inventering, rapportering, attestering av fakturor m.m.
Du är den självklara ledaren.
Du drivs av att jobba i team.
Du är resultatinriktad, självständig och ansvarstagande.
Du har fingertoppskänsla för detaljer och mode.
Du har humor och nära till skratt.
Du älskar att sälja och ge förstklassig service utöver det vanliga.
Du är den bästa av säljare.


Tillträde: September
Deltid: 35 tim/vecka Visa mindre

Institutionen för naturvetenskap, design och hållbar utveckling (NDH) har verksamhet på Campus Östersund och Campus Sundsvall, där vi utbildar och bedriver forskning inom institutionens ämnen med fokus på hållbar utveckling.



Arbetsuppgifter

Ekokemigruppen söker en postdoktor som ska arbeta inom forskningsprojekten https://www.

miun.se/Forskning/forskningsprojekt/pagaende-forskningsprojekt/fiber2comp_-fran-fororenade-sediment-till-jordforbattrare-kompostering-av-fiberbankar-for-hallbar-sanering-och-resursatervinning--/ och https://www.miun.se/Forskning/forskningsprojekt/pagaende-forskningsprojekt/biokol-integrerat-i-kompostering-for-att-minska-vaxthusgasutslappen-char-cc/. Projekten samverkar och fokuserar på att förbättra komposteringsmetoder för biorening av kraftigt förorenade sediment. Projekten utvärderar effekten av att integrera biokol i processen för att minska växthusgasutsläpp och förbättra retentionen eller borttagningen av föroreningar. Det övergripande målet med dessa projekt är att omvandla regionalt producerat avfall till värdefulla produkter som organiska gödningsmedel, teknosmörjmedel och växtsubstrat.

Projekten vill därigenom säkerställa ett cirkulärt flöde av material som mildrar klimatpåverkan från processen. Det primära ansvarsområdet för postdoktorn kommer att vara att förbättra vår förståelse för hur operationella variabler påverkar mikrobiomet som driver dessa processer. I arbetsuppgifterna ingår också att undersöka hur denna kunskap kan användas för att förbättra komposteringsprocessen, accelerera nedbrytningen av målföroreningar och även att utvärdera effekten på växthusgasutsläppen genom integrering av biokol. 


Behörighet

Den som ska anställas som postdoktor ska vara behörig enligt de krav som beskrivs i https://www.miun.se/anstallningsordning. 

En gediget dokumenterad akademisk bakgrund krävs och sökande med doktorsexamen inom miljöbioteknik, miljömikrobiologi, mikrobiell ekologi, molekylärbiologi, biokemi och andra relaterade discipliner är välkomna att söka anställningen. Dokumenterad erfarenhet av mikrobiell ekologi där moderna molekylära verktyg har använts krävs för anställningen. 


Bedömningsgrunder

Förmåga att arbeta med kemiska analysmetoder (GC, LC, masspektrometri etc) och molekylärbiologiska metoder vanliga inom miljökemi och bioteknikforskning. Erfarenhet av laboratoriemolekylärbiologi och programvaruverktyg för studier av mikrobiell ekologi.
Förmåga att designa och utföra bänkskaleförsök i bioreaktorer baserade på bioprocesser. 

Antalet och kvaliteten på refereegranskade internationella publikationer inom anställningsområdet. Förmåga till självständig dataanalys, tolkning och skrivande av manuskript. 



Personliga egenskaper

Vi är en tvärvetenskaplig, mycket samarbetsvillig och mångkulturell forskargrupp, och vi förväntar oss att våra nya kollegor har adekvata sociala kompetenser och kommunikationsförmåga; vara flexibla och kunna arbeta effektivt med olika uppgifter och med teammedlemmar från olika forskningsbakgrunder; vara kreativa och proaktiva i att utveckla nya forskningsidéer; vara mycket entusiastiska, engagerade och öppna för att överväga andras idéer eller synpunkter. 


Övriga bedömningsgrunder

Goda engelska kommunikations- och skriftliga färdigheter krävs; förmågan att använda statistiska analysverktyg (t.ex. R-programvara) och andra lämpliga datormetoder för att optimera dataanalys kommer att värderas högt.

 

Handläggning

Anställningen bereds i enlighet med https://www.miun.se/anstallningsordning.


Anställning och tillträde

Anställningen omfattar 100% under 2 år, tillträde enligt överenskommelse men senast 2024-10-01. 

Anställningsvillkoren regleras i https://www.miun.se/globalassets/styrdokument/administration-stod-och-service/personal/anstalla-personal/regel/avtal-om-tidsbegransad-anstallning-som-postdoktor-2021-11-19.pdfr.

Anställningsort: Sundsvall

 

Information

Närmare upplysningar lämnas av proprefekt?Erika Wallin, mailto:[email protected] eller 010-42 84 91, samt projektledare dr Gabriela Paladino, mailto:[email protected], 010 – 142 80 91. 


Ansökan

Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska. 

a) Ett ansökningsbrev som inkluderar en kort översikt över sökandens vetenskapliga kvalifikationer och tydligt anger hur dessa överensstämmer med forskningsuppgiften och jobbeskrivningen. 

b) En tydlig referenslista över granskade publikationer, vetenskapliga konferensbidrag och relaterade tekniska rapporter eller vetenskapskommunikationer.

c) Kontaktinformation för minst två referenspersoner

d) Ett curriculum vitae med allmän utbildningsbakgrund, vetenskapliga färdigheter och arbetslivserfarenhet relaterad till kraven för positionen. 

e) Vidimerade kopior av relevanta betyg och examina. 

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2024-06-24. 

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Välkommen till ett universitet där människor möts, inspireras och tänker nytt.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Visa mindre

Har du en driven, mål- och resultatorienterad personlighet som är nyfiken på att utvecklas i ledarskap? Vill du hänga med oss på vår resa och tillsammans med dina kollegor utveckla en butik? Vill du jobba på en av Sveriges bästa arbetsplatser? En modern organisation där förändring, enkelhet och omtanke är ledorden? Då är detta en tjänst för dig!

 

Vårt erbjudande
Förändring, enkelhet och omtanke viktiga ledord, vilket utgör grunden i vårt arbete och bygger vår kultur. Smarteyes erbjuder en arbetsplats där delaktighet och samarbete har en betydande roll i det dagliga arbetet. För oss på Smarteyes är du som medarbetare vår viktigaste tillgång. Din åsikt är därför betydelsefull och du kommer att ha stora möjligheter att påverka och utveckla din arbetsplats.

I region norr har vi 13 butiker och utifrån geografi arbetar vi nära och tillsammans med att utveckla våra verksamheter genom att vi tillsammans träffas regelbundet och utbyter erfarenheter. Det gemensamma utvecklingsarbetet leds av en regionchef som kommer bli din närmsta chef.

Ditt uppdrag
Vi på Smarteyes söker nu en driven personlighet som vill ha ansvar för, utveckla och leda det dagliga arbetet som butikschef i vår butik i Sundsvall. Du kommer driva arbetet i butiken tillsammans med butikens medarbetare både genom att vara en del utav det dagliga arbetet i butiken, men också genom att bidra till dina BC kollegor i regionen på olika sätt. Vidare kommer du att ha det övergripande lönsamhetsansvaret samt ansvar för personal och arbetsmiljö.

Ditt fokus är förutom det ovanstående även att aktivt utveckla butikens rutiner och arbetssätt samt ansvara för budgetering och rekrytering.

Vad vi söker 
Som person är du trygg i ditt ledarskap, älskar att jobba mot resultat och har såklart ett brinnande intresse för att bemöta våra kunder på bästa sätt och att de ska hitta rätt bland våra bågar i butiken. Du är bra på att prioritera och organisera samtidigt som du har lätt för att samarbeta och hitta nya strategier för att utveckla butiken, dig själv och dina kollegor.

Sist men inte minst önskar vi att du har tidigare erfarenhet av ledarskap (gärna inom detaljhandeln), helst ett år.

Om Smarteyes
Engagerade och välmående medarbetare är Smarteyes viktigaste tillgång och vi arbetar aktivt för en arbetsmiljö och kultur där alla våra medarbetare trivs över tid. Smarteyes är en arbetsplats där delaktighet och samarbete har en betydande roll i det dagliga arbetet. Vi följer upp medarbetartrivsel och engagemang på veckobasis för att alltid veta hur vår organisation mår. Hur stolta och glada vi är över hur väl våra medarbetare trivs berättar vi gärna mer om!

Smarteyes är en av Sveriges snabbast växande optikerkedjor som även finns i Danmark. Ända sedan starten 2007 har vi på Smarteyes haft en lite annorlunda syn på glasögon, vi ser dem nämligen som någonting mer än ett synhjälpmedel - vi ser dem även som en modeaccessoar. Genom effektiva inköp och god design erbjuder vi ett brett sortiment modeglasögon till attraktiva priser i våra 71 butiker i Sverige. Sedan 2022 ingår vi i Synoptik A/S samt EssilorLuxottica, och ser mycket framemot att fortsätta utveckla framtidens optik tillsammans!

Läs mer om oss på www.smarteyes.se

Start: Omgående
Omfattning: 100%
Ort: Sundsvall
Lön: Enligt överenskommelse
Anställningsform: Tillsvidare (Provanställning om 6 månader tillämpas)
Kontaktperson: Raymon Reinholdsson, [email protected]

Sista ansökningsdag är 13/06/2024.
Skicka in din ansökan så snart som möjligt då tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag vid rätt matchning! Visa mindre

Har du ett intresse for denim, mode och butiksdrift? Vi söker nu en engagerad butikschef till Levi's Store!

Din uppgift som butikschef är att leda och coacha teamet i din egen butik och arbeta aktivt för att främja en kultur som präglas av laganda, samarbete och fokus på resultat. Som butikschef ser du till att dina medarbetare får nödvändig utbildning och träning i service, produktkunskap och försäljning.

Du ansvarar för att butiken följer de centralt fastställda ramarna för produktexponering (i samarbete med Visual Merchandiser), utställning och marknadsföring.

Du har erfarenhet och kunskap från servicebranchen, men din personlighet och ditt intresse för Levi’s och människor är minst lika viktigt.
Vi söker dig som:

- Vill leda och motivera din personal
- Vill vara en bra förebild
- Har ett intresse för butiksekonomi
- Är engagerad och får en ”kick” av att ge förstklassig service
- Har ett genuint intresse för jeans och mode
- Gillar att jobba med människor och glädja andra
- Trivs med att vara del utav ett ungt, dynamiskt och utåtriktat team

Vi kan erbjuda:

- Möjligheten att påverka och vidareutveckla Levi´s Store
- En ung och inkluderande miljö
- Bonusordning
- Förmånlig personalrabatt i Varners butiker

Tjänsten är på heltid och arbetstiderna är varierande, dag-, kväll-, och helg. Tjänsten är ett vikariat med start i augusti, t.om januari 2026.

Är du den vi söker? Då hoppas vi att du skickar in din ansökan idag.

Vi ser fram emot att höra ifrån dig!

Levi´s Store är butiken för alla som älskar Levi´s. Här hittar kunderna hela sortimentet till den amerikanska giganten under ett och samma tak. I alla våra butiker blir kunden bemött av personal med hög produktkompetens och god service. ?

?Levi's Store drivs i Norden av Varner Brand Stores som är en del av modekoncernen Varner som består av flera profilerade kedjor; Dressmann, Cubus, Carlings, Bik Bok, Volt och Junkyard. Verksamheten omfattar för närvarande 6 nätbutiker och över 1200 fysiska butiker i Norge, Sverige, Finland och Island.? Visa mindre

Är du en utåtriktad och organiserad person som brinner för mode? Vill du leda och inspirera ett team av säljare och drivs av god arbetsmiljö och försäljning? Kanske är du personen vi söker till tjänsten som ställföreträdande butikschef på Kappahl Sundsvall, City!

Vi söker en säljande ställföreträadande butikschef som är positiv, utåtriktad, driven och social. Du är tydlig i din kommunikation och en given ledare som stöttar dina anställda genom coachning och feedback. Vi söker dig som har tidigare erfarenhet av en ledande roll inom detaljhandeln, gärna inom modebranschen. Eftergymnasial utbildning inom handel, ekonomi eller ledarskap är starkt meriterande.

På Kappahl jobbar vi utifrån vårt kundlöfte “Fashion fit for life”. Vi tycker att mode ska passa in på livet och för alla människors olika sätt att ta sig an vardagen. Ett mode gjort för att leva i, helt enkelt! Som butikschef på Kappahl har du ansvar över att butiken drivs på bästa sätt och uppnår försäljningsmål.

Du har en säljande roll samt ett delat helhetsansvar över alla butikens funktioner, inklusive personalansvar. Schemaläggning, rekrytering, planering och att leda förändringar i arbetsrutiner utefter våra ramar för kedjedrift ingår i arbetsuppgifterna.

Tjänsten är vikariat på 20 h/veckan och på 9 månader med start 1 april " Så snart som möjligt".
Vem är du?

- Social, utåtriktad och drivs av att leda andra till gemensam utveckling.
- Du är positiv, handlingskraftig och ser lösningar snarare än problem.
- Sätter laget före jaget och strävar efter allas bästa.
- Brinner för sälj och service och vill ge kunden den bästa shoppingupplevelsen.
- Älskar att jobba i team, leda och samarbeta med andra för att nå mål.
- Detaljinriktad och god organisationsförmåga.
- Har stor initiativförmåga och tar ansvar i ditt arbete.
- Behärskar svenska och engelska i tal och skrift.
- Tidigare erfarenhet som ledare inom detaljhandeln eller service.
- Du är 18 år eller äldre.


Kappahl finns till för att hylla mångfald i vardagen. Vi vill bredda definitionen av mångfald till att omfatta många olika sätt att leva livet - ge människor möjlighet att vara sanna mot sig själva vid varje given tidpunkt.

Sedan Kappahl grundades 1953 i Göteborg har vi vuxit till en av Nordens ledande modekedjor med cirka 360 Kappahl- och Newbie-butiker i sex länder och online på mer än 20 marknader i Europa. Kappahls affärsidé är att erbjuda prisvärt och ansvarsfullt mode på ett enkelt och inspirerande sätt.

Kappahls team består av cirka 4 000 medarbetare på 400 arbetsplatser i nio länder med den gemensamma motivationen att erbjuda mode som passar livet till en mängd olika människor och livsstilar. Ett ansvarsfullt mode som känns rätt, för människor och för världen vi lever i. Idag är 80% av våra produkter tillverkade av mer hållbara material. Målet är att 100% ska bestå av mer hållbara material år 2025.

Mer information på www.kappahl.com. Visa mindre

Gaskeuniversiteete/Mittuniversitetet är beläget mitt i det sydsamiska området i Saepmie. Institutionen för humaniora och samhällsvetenskap är en ortsövergripande institution med verksamhet på Campus Sundsvall och Campus Östersund. Verksamheten inkluderar forskning och utbildning inom ämnena: engelska, genusvetenskap, historia, kriminologi, litteraturvetenskap, samhällskunskap, sociologi, statsvetenskap, svenska som andraspråk och svenska språket. Forskningen bedrivs inom respektive ämne samt inom Risk and Crisis Research Center (RCR), Forum för Genusvetenskap (FGV) och DEMICOM.



Enheten för sociologi och kriminologi är ortsövergripande och finns lokaliserad i Sundsvall och Östersund.

Inom enheten finns utbildning och forskning inom områden som våld och brottsprevention, risk och kris, arbete och organisation samt samhälle, makt och kritik. Delar av forskningen är knuten till de interdisciplinära forskningsmiljöerna Forum for genderstudies (FGV) och Risk and Crisis Research center (RCR). Inom sociologi bedrivs såväl forskning som utbildning på både campus Sjädtavallie/Sundsvall och campus Staare/Östersund. Sociologi har examensrätt på alla nivåer av den högre utbildningen, inklusive forskarutbildning. Merparten av forskningen inom ämnet bedrivs inom områdena genus, risk- och krisforskning, kritisk teori samt arbetsliv och organisering.  Inom kriminologi bedrivs forskning inom vålds och brottsprevention. En stor del av forskningen är organiserad inom de två forskningsenheterna Risk och krisforskningscentrum (www.miun.se/rcr) och Forum för genusvetenskap (http://www.miun.se/fgv). Till ämnet söker vi nu en forskare i sociologi med kompetens relevant för enheten.

 

Arbetsuppgifter

Arbetsuppgifterna består av sociologisk idrottsforskning motsvarande 50% av heltid. Den anställde har kompetensutvecklingstid och egen administrativ tid om sammanlagt 10% av tjänst. Innehavaren av anställningen förväntas genom sin verksamhet bidra till utvecklingen av sociologiämnet och delta i enhetens kollegiala beslutsprocesser.


Behörighet

Behörig att anställas som forskare är den som har avlagt doktorsexamen i sociologi eller närliggande ämne och har meriterat sig inom området sociologisk idrottsforskning. Den som ska anställas som forskare ska vidare vara behörig enligt vad som beskrivs i https://www.miun.se/anstallningsordning. Goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift är också ett krav.


Bedömningsgrunder

Grunden för bedömningen är den sökandes förmåga att bidra till sociologisk idrottsforskning. Vetenskaplig skicklighet bedöms i första hand genom en sammanvägning av inlämnade skrifters kvalitet och kvantitet med hänsyn tagen till djup och bredd.

 

Dina egenskaper

Stor vikt läggs vid personliga egenskaper såsom social kompetens och god samarbetsförmåga. Vidare behöver du kunna arbeta självständigt, vara flexibel och ha en god förmåga att planera ditt arbete.


Upplysningar

Upplysningar lämnas av proprefekt Elin Montelius, mailto:[email protected] eller tfn 010-1428188, studierektor Magnus Granberg, mailto:[email protected] eller tfn 010-142 84 36 och ämnesföreträdare Katarina Giritli Nygren, mailto:[email protected] eller tfn 010-142 88 43.

 

Anställning och tillträde

Anställningen är en särskild visstidsanställning på 60% av heltid från och med 2024-07-01/ dock längst till och med 2024-12-31.

Anställningsort: Sjädtavallie/Sundsvall

Lön: Månadslön, individuell lönesättning tillämpas.

 

Ansökan

Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska.

Till ansökan ska bifogas

- meritförteckning
- redogörelse för dokumenterad vetenskaplig pedagogisk verksamhet, inkl. intyg över vetenskaplig och pedagogisk meritering
- publikationslista samt högst 10 vetenskapliga publikationer som särskilt åberopas.

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2024-05-15.

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Välkommen till ett universitet där människor möts, inspireras och tänker nytt.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Visa mindre

Vill du utbilda och utveckla dig själv? Är du redo att kickstarta din karriär i ett av Sveriges bästa utbildningsprogram för ledarskap inom retail? Är du peppad på att ta ansvar för din egen butik inom 10 månader?
Då är det rätta valet för dig att söka till JYSK Butikschef Trainee-program! ?????
VAD VI ERBJUDER DIG
Du får chansen att bli en del av ett företag som vill vara kandidaternas förstahandsval när de väljer arbetsgivare. Vi är dynamiska och hos oss blir din röst hörd, du blir involverad och din utveckling är viktig. Dessutom får du som JYSK-ambassadör följande:
Ett utbildningsprogram som består av fem veckors interaktiv utbildning och ger dig alla verktyg du behöver för att driva en JYSK-butik. Med erfarna retail- och HR-proffs som coachar dig under hela programmet
En erfaren mentor i organisationen, tillgänglig för dig och ditt utvecklingsbehov
Möjligheter till egen utveckling och eget ansvar ?
Del av konkurrenskraftig säljbonus på 6% av omsättningsökning i butik
Förmåner, t.ex. friskvårdsbidrag, årlig JYSK-gala och andra sociala aktiviteter
30 dagars semester
Avtalspension
20% rabatt hos JYSK och företag inom Lars Larsen Group
Ett flexibelt arbetsschema med möjlighet att förena arbete, familj och fritid

VAD PROGRAMMET INNEBÄR
Vårt varierade program består av högkvalitativa utbildningar inom ledarskap, ledningsverktyg och butiksdrift. Det är en vinnande kombination av praktisk erfarenhet genom arbete i våra butiker och teoretisk kunskap. Generellt så kommer du att arbeta och lära dig i nära samarbete med andra trainees och bra mentorer.
Utbildningen sker på vårt eget träningscenter i Nässjö
Fem moduler av en veckas varaktighet: teorigenomgång, scenarion och rollspel, grupparbete och teambuilding
Mellan modulerna kommer du att utbildas på jobbet med utsedd Butikschefsmentor som ger dig coachning och vägledning

Det slutliga målet med Butikschefstrainee-programmet är att förbereda dig för att driva din egen butik inom en snar framtid.
Lär dig mer om JYSK Butikschefstrainee-programmet och träffa några av våra Butikschef Trainees ?här.
VAD DU SKA BIDRA MED
Engagemang för att ta ägandeskap över din egen utveckling, samt ta fullt ansvar och fatta beslut i en dynamisk vardag
Du är en god kommunikatör och kan skapa en positiv arbetsmiljö
Du är driven och resultatorienterad ?
Du vet hur du får saker gjorda: Du håller huvudet kallt och visar vägen, även i stressiga situationer ?
Du trivs med fysiskt arbete
Du tycker om att vara ledig en dag mitt i veckan, så att du kan vara redo för kunderna och ditt team på arbetet under helgen
Du älskar att sälja och är dessutom en riktigt skicklig säljare
Du har erfarenhet av att leda, motivera och utveckla medarbetare

REKRYTERINGSPROCESSEN
Vi behandlar ansökningar löpande och slutför rekryteringen när vi har hittat rätt kandidat. ?
Vi genomför alltid intervjuer – för utvalda tjänster kan du förvänta dig att genomföra tester och/eller en videointervju, där vi ser fram emot att höra varför du passar bra för jobbet.
OM OSS
Vi tror på att våra anställda är nyckeln till vår framgång, från en butik 1979 till mer än 3 300 butiker över hela världen idag. Det är därför vi strävar efter att erbjuda utveckling och möjligheter att växa inom JYSK, och vi är även stolta över att belöna engagemang och en bra insats bland våra medarbetare. Våra tre grundläggande JYSK-värderingar – Köpman, ?Kollega och Kåranda – beskriver det beteende och den attityd som vi kan förvänta oss av varandra. Vi litar på varandra och vi tror på delegering och frihet under ansvar.
På JYSK vill vi inkludera alla oavsett ålder, könsidentitet, sexuell läggning, etnicitet och erfarenhet. Tillsammans jobbar vi hårt för att säkra vår inkluderande kultur, som uppmuntrar, stödjer och hyllar våra medarbetares olika röster. Vi tror att en stor blandning av kompetenser, talanger och unika personligheter gör oss till ett starkare team.
För mer information, besök vår karriärsida. Visa mindre

Drivs du av att leda och motivera ett team att tillsammans nå högt uppsatta mål?
Då vill vi att du ska bli vår nya butikschef till Synsams nytänkande och snabbväxande kedja Recycling Outlet!

Om rollen
Vår kultur präglas av energi, driv och förstklassig service. Ditt mål är att tillsammans med ditt team uppnå butikens uppsatta mål både gällande resultat i form av försäljning samt att leva upp till Synsams höga krav på service och kundbemötande.

I rollen som Store Manager för Synsam Recycling Outlet ingår:

- Fullt personal-, budget och resultatansvar.
- Du leder och motiverar teamet, som består av optiker och säljare, att tillsammans nå butikens uppsatta mål i form av kundnöjdhet och resultat.
- Ditt ansvar blir att fördela arbetet i gruppen och se till att motivera och engagera dina medarbetare.
- Kunden är nr 1 för oss och vi ska alltid leverera förstklassig service.


Du kommer har du ett tätt samarbete och bollplank med regionchef samt dina andra butikschefskollegor inom Recycling Outlet.

Vem är du?
Du älskar att arbeta med människor och att engagera och inspirera din omgivning. Laget före jaget är vår melodi så för att passa hos oss vill vi att du tycker om att skapa teamkänsla och engagemang.

Vidare ser gärna att du har:

- Tidigare erfarenhet i rollen som butikschef där du visat på goda resultat. Du behöver inte komma från vår bransch, vi har gott om utbildningar.
- Alternativt så arbetar du redan i optikbranschen som säljare och lockas av att driva din egna butik och utveckla dig som ledare.
- Vidare ser vi att du är en serviceinriktad, affärsmässig och strukturerad person som drivs att skapa trivsel bland dina kollegor för att tillsammans nå målen.


Passar ovan in på dig? Då vill vi att du skickar in en ansökan redan idag.
Rekryteringen sker löpande och kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Varmt välkommen med din ansökan!

Om konceptet
Synsam Recycling Outlet är ett unikt och snabbväxande koncept inom Synsam, där vi skapar cirkulära flöden som är bra för vår miljö och hållbarhet. Vårt sortiment består av second hand bågar, outlet och kollektioner skapad av återvunnen plast.
Läs mer om vårt framgångsrika koncept här:
https://www.synsam.se/outlet Visa mindre

Till fakulteten söker vi nu en postdoktor med placeringsort Östersund eller Sundsvall.

Anställningen är kopplad till det universitetsövergripande nätverket Båskoes för samisk forskning och utbildning. Anställningen tillsätts inom fakulteten för humaniora och samhällsvetenskap och välkomnar därför ansökningar från flera olika ämnesområden så som urfolksstudier, samiska studier, samiska språk och didaktik, pedagogik, historia, kulturgeografi, statsvetenskap, genusvetenskap eller sociologi.


Arbetsuppgifter

Arbetsuppgifterna består av att bedriva forskning med inriktning mot samiska- och urfolksstudier. Anställningen innebär att bidra till att bygga upp och utveckla samisk- och urfolksforskning vid universitetet. Arbetsuppgifterna innefattar i huvudsak forskning. Undervisning kan ingå med upp till 20 % av heltid. Den som tillträder anställningen förväntas vara aktiv inom nätverket Båskoes, bidra till en positiv utveckling för samisk forskning och urfolksperspektiv inom ramen för det ämne som den anställs i och kommunicera sin forskning i forskningspublikationer.


Behörighet och bedömningsgrunder

Behörig för anställningen är den som bedrivit samisk- eller urfolksforskning och avlagt doktorsexamen högst tre år före ansökningstidens utgång. Om det finns särskilda skäl kan den komma i fråga som avlagt doktorsexamen tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, tjänstgöring inom totalförsvaret, eller andra liknande omständigheter samt klinisk tjänstgöring eller för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag. Den som ska anställas som postdoktor ska vidare vara behörig enligt de krav som beskrivs i https://www.miun.se/anstallningsordning.  

Den sökande ska ha en doktorsexamen i något humanistiskt eller samhällsvetenskapligt ämne. Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift är ett krav.  


Personliga egenskaper

Då anställningen är en del av uppbyggnaden av samisk forskning vid universitetet är det viktigt att den som anställs har god samarbetsförmåga, goda sociala kompetenser och kommunikationsförmåga. Att vara driven inom sitt forskningsområde samt att vara öppen för att skapa nya kontakter både inom och utanför universitet är av stor vikt.


Handläggning

Anställningen bereds i enlighet med https://www.miun.se/anstallningsordning.



Anställning och tillträde

Anställningen omfattar 100% under 2 år from 2024-04-01 eller enligt överenskommelse.

Anställningsvillkoren regleras i https://www.miun.se/globalassets/styrdokument/administration-stod-och-service/personal/anstalla-personal/regel/avtal-om-tidsbegransad-anstallning-som-postdoktor-2021-11-19.pdf.

Anställningsort: Sundsvall eller Östersund
?

Information

Närmare upplysningar lämnas av dekan?Sandra Wall Reinius, mailto:[email protected], samt sammankallande för nätverket Båskoes, Angelika Sjöstedt, epost mailto:[email protected].


Ansökan

Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska.

Sökande anmodas inkomma med följande handlingar:

- Ett aktuellt CV inklusive publikationslista och muntliga presentationer

- Kopia av Ph.D. examensbevis och akademiska utskrifter för alla examina

- En preliminär forskningsplan om max tre sidor som beskriver den forskning som avses att bedrivas inom ramen för anställningen. Forskningsplanen kommer att utgöra en grund för bedömning av ansökan. Här bör även framgå hur den sökande vill bidra till utvecklingen av samisk forskning vid universitetet och inom vilken ämnesdisciplin den vill knytas till inom HUV-fakulteten. De forskningsfrågor som formuleras i ansökan ska knyta an till samisk- och/eller urfolksforskning inom något av de ämnesområden som nämns ovan.

- Ett exemplar av sökandes doktorsavhandling

- Två prov på texter utöver doktorsavhandlingen som kandidaten anser är relevanta för tjänsten

- Personligt brev där sökande motiverar sitt intresse för den sökta tjänsten (max 1 sida)

- Kontaktuppgifter för två referenspersoner verksamma i en akademisk miljö

- Andra handlingar av relevans för den sökta tjänsten



Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2024-03-08.  

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Välkommen till ett universitet där människor möts, inspireras och tänker nytt.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Visa mindre

Forskningscentret STC (Sensible Things that Communicate, http://www.

miun.se/stc) utlyser en ledig postdoktortjänst inom gemensam trådlös kommunikation och avkänning. Denna position erbjuder en unik möjlighet för kandidaten att bidra till utforskningen av innovativa metoder som använder radiosignaler för lokalisering och avkänning. Forskningen kommer att bedrivas med ledande industriella partners, som en del av den pågående verksamheten inom institutionen för data- och elektroteknik.

STC är ett känt skandinaviskt forskningskraftverk som fokuserar på banbrytande framsteg inom kommunikation, sensorer och industriella applikationer. Vi är fast beslutna att rekrytera mycket motiverade och exceptionella forskare som kan driva utvecklingen av möjliggörande teknik för nästa generations sensorer och kommunikationsnätverk.

Postdoktorn kommer att vara knuten till forskargruppen Kommunikationssystem och nätverk (CSN). CSN är specialiserat på undervisning, forskning och innovation inom intelligent trådlös anslutning, distribuerade system och nätverkssäkerhet. Vår grupp främjar en dynamisk och internationell miljö och strävar efter att producera akademisk forskning på toppnivå samtidigt som vi aktivt samarbetar med andra forskare inom forskargruppen, liksom med externa samarbetspartners från akademi och industri.

Följ med oss i denna spännande möjlighet att vara en del av den dynamiska forskningsmiljön och bidra till banbrytande forskning i skärningspunkten mellan trådlös kommunikation och avkänning.


Arbetsuppgifter

Huvudansvaret för en postdoktortjänst är att bedriva forskning. Dessutom kan det finnas undervisning och administrativa uppgifter, till exempel att hjälpa till att skapa forskningsförslag för att locka industriella, nationella och europeiska projekt. Dessa uppgifter kommer dock inte överstiga 20% av den totala arbetstiden. Anställningen ger också möjlighet till högskolepedagogisk utbildning.

Som postdoktor i denna roll kommer du att engagera dig i spetsforskning med fokus på lokalisering och avkänning bortom 5G-system och teknik. Detta omfattar olika aspekter som kanalmodellering, vågformsdesign, signalbehandling, intelligenta ytor och artificiell intelligens. Dina ansvarsområden kommer att innebära algoritmdesign, simulering/implementering, prestandaanalys samt planering och genomförande av mätkampanjer för datainsamling.

Du förväntas publicera högkvalitativa, effektfulla artiklar, samarbeta med doktorander och aktivt delta i projektledning. Detta inkluderar uppgifter som att skriva leveranser och leda gemensamma möten mellan akademi och industripartners.


Behörighet

Den som ska anställas som postdoktor ska vara behörig enligt de krav som beskrivs i https://www.miun.se/anstallningsordning.  

För denna tjänst krävs en doktorsexamen i elektroteknik eller datavetenskap, med specialisering inom signalbehandling, trådlös kommunikationsteori, spårning, lokalisering, sensorfusion eller maskininlärning.

 

Bedömningsgrunder

Matematiska färdigheter i till exempel optimering och stokastiska processer är önskvärt, liksom utmärkta programmeringskunskaper. Kunskap inom kanalmodellering, mmWave och sub-THz-kommunikation är en extra fördel. Den framgångsrika kandidaten måste ha en enastående meritlista av publikationer i IEEE-tidskrifter och/eller konferenser och visat självständighet och excellens inom forskning.

Den ideala kandidaten bör ha god kommunikationsförmåga och flytande engelska. Kandidaten förväntas vara kreativ och ha förmåga att initiera nya forskningssamarbeten, arbeta i team, presentera sina idéer och resultat för forskare med olika bakgrund och vara öppen för tillämpning av resultat. Erfarenhet av internationellt samarbete, innovation och nyttiggörande samt undervisning är också meriterande.

 

Handläggning

Anställningen bereds i enlighet med https://www.miun.se/anstallningsordning.


Anställning och tillträde

Anställningen omfattar 100% under 2 år from 2024-03-01 eller enligt överenskommelse.


Anställningsvillkoren regleras i https://www.miun.se/globalassets/styrdokument/administration-stod-och-service/personal/anstalla-personal/regel/avtal-om-tidsbegransad-anstallning-som-postdoktor-2021-11-19.pdf.


Anställningsort: Sundsvall

? 

Information

Närmare upplysningar lämnas av forskningsledare Prof. Mikael Gidlund, epost: mailto:[email protected], eller prefekt Dr. Patrik Österberg, epost: mailto:[email protected], Tel. 010-142 86 14. Se även forskargruppens hemsida http://www.miun.se/stc/csn.

 

Ansökan

Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska och innehålla:


• En motiverad text som beskriver varför ansökan görs, kvalifikationer i relation till tjänsten och avsikter och visioner för tjänsten.
• Ett aktuellt CV.
• Kopior av relevanta studiebevis (masterexamen, fil. dr.).
• Forskningsmeriter. En komplett lista över alla publikationer i tidskrifter ska bifogas med en anvisning om vilka av dessa den sökande vill inkludera i ansökan. Du kan bifoga upp till 3 publikationer.
• Spridningskvalifikationer, inklusive deltagande i kommittéer, styrelser eller deltagande i organisationer och liknande.
• Ytterligare kvalifikationer i relation till positionen.
• Referenser/rekommendationer.
• Personuppgifter.


Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2024-01-09.  

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Välkommen till ett universitet där människor möts, inspireras och tänker nytt.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Visa mindre

Vid institutionen för data- och elektroteknik bedrivs utbildning inom ämnena datateknik, elektronik, elektroteknik och ljudproduktion. Forskningen på institutionen sker vid forskningscentret Sensible Things that Communicate (www.miun.se/stc) och handlar om sensorbaserade system och tjänster för användning inom Internet of Things och artificiell intelligens.



Forskningsarbetet inom tjänsten kommer att ske i forskargruppen för autonoma sensorsystem.

Gruppen har sin forskningsfokus i lågenergi inbyggda system, med forskningsaktiviteter inom energy harvesting, inbyggd maskininlärning, samt lågenergi sensorsystem.


Arbetsuppgifter

Postdoktor-tjänsten fokuserar på energy harvesting från inomhusljus. Inomhusljus är en attraktiv energikälla eftersom ljus finns tillgängligt i många IoT tillämpningar. Dessutom är kostnaden på mindre solceller mycket låg och kan därför möjliggöra implementeringen av kostnadseffektiva IoT system. Det är däremot en utmaning att dimensionera dessa lösningar eftersom den tillgängliga energimängden till IoT enheten är begränsad och beror på platsen där enheten installeras. Fortsatt forskning på energineutrala sensorsystem och/eller intermittenta sensorsystem är därför nödvändig. Inom tjänsten ligger ett fokus på nya metoder för att utveckla och implementera dessa system på ett systematiskt sätt.

Som postdoktor i forskargruppen för autonoma sensorsystem kommer du att vara en central del av gruppen och samarbeta med doktorander, andra postdoktorer och seniora forskare. Du förväntas att bidra till gruppens forskningsarbete och att ta initiativ genom att föra fram egna idéer. Du förväntas också att bidra till publikationer och annan kommunikation av forskningsresultat. Forskargruppen i sin tur kommer att vara ett forum för diskussioner och ger dig handledning och stöd under din forskning och yrkesutveckling. Du kommer att vara en del av en ledande forskningsgrupp inom lågenergi sensorsystem och du har möjligheten att nyttja gruppens stora internationella nätverk.

 

Behörighet

Den som ska anställas som postdoktor ska vara behörig enligt de krav som beskrivs i https://www.miun.se/anstallningsordning.  

Den som ska anställas på denna tjänst ska inneha en doktorsexamen inom elektroteknik, elektronik, datateknik eller ett besläktat ämne.

 

Bedömningsgrunder

Bedömningen av ansökningar ske på basis av sökandens tidigare forskning och publikationslista. Forskningens relevans till tjänsten och forskningskvalitet kommer att beaktas. Det kommer dessutom tas hänsyn till kvaliteten och kvantiteten av sökandens tidigare publikationer, samt sökandens motivering och vision för postdoktor-tjänsten.

Vi anser det som fördelaktigt om sökandens forskarstudier och/eller fortsatta forskning har handlad om energy harvesting eller lågenergi inbyggda system. Sökanden ska känna sig bekväm med utveckling av inbyggda system både på hårdvaru- och mjukvarunivå. Dessutom bör sökanden ha tidigare erfarenheter av programmering i t ex Python, Matlab eller C++. Erfarenheter med maskininlärning är meriterande.


Personliga egenskaper

Utöver dina tekniska kompetenser kommer din lämplighet för forskningsarbetet bedömas med hänsyn till din samarbetsförmåga, din förmåga att arbeta individuellt, samt din kommunikationsförmåga.

 

Övriga bedömningsgrunder

För tjänsten krävs det en bra förmåga att uttrycka dig på engelska.

 

Handläggning

Anställningen bereds i enlighet med https://www.miun.se/anstallningsordning.

 

Anställning och tillträde

Anställningen omfattar heltid under 2 år med start så snart som möjligt.

Anställningsvillkoren regleras i https://www.miun.se/globalassets/styrdokument/administration-stod-och-service/personal/anstalla-personal/regel/avtal-om-tidsbegransad-anstallning-som-postdoktor-2021-11-19.pdf.

Anställningsort: Sundsvall



Information

Närmare upplysningar lämnas av Docent Sebastian Bader (epost: mailto:[email protected], telefon: +46 (0) 10 142 80 95) eller prefekt?Patrik Österberg (epost: mailto:[email protected], telefon: +46 (0) 10 142 86 14).


Ansökan

Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska.

Ansökan ska innehålla ett CV, intyg från tidigare utbildningar, en kopia av doktorsavhandlingen, en publikationslista, samt ett personligt brev.

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2024-01-26.

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Välkommen till ett universitet där människor möts, inspireras och tänker nytt.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Visa mindre