Lediga jobb som Professorer i Sundsvall

På institutionen för design är hållbarhet ett självklart fokus i både utbildning och den forskning som inriktas mot bland annat design för alla, visuell kommunikation och förpackningsdesign. För närvarande finns det två utbildningsprogram kopplade till institutionen – Grafisk design och Industridesign. Institutionen ger också distanskurser samt fristående kurser inom ämnet Fotografi.



Arbetsuppgifter:
Leda och delta i institutionens gemensamma utvecklingsarbete med att bygga upp forskning och etablera design som ämne på forskarnivå vid Mittuniversitetet.

Samverkan med omgivande samhälle, administrativa uppgifter, liksom medverkan i institutionsgemensamma aktiviteter, vetenskapliga utvecklingsarbete samt viss undervisning inom utbildningsprogrammen kopplat till området universell utformning. 

Behörighet och bedömningsgrund:
Behörig att anställas som gästprofessor är den som har avlagt doktorsexamen eller har motsvarande konstnärlig skicklighet och som kan uppvisa pedagogisk skicklighet, samt har en anställning vid ett lärosäte inom eller utanför Sverige och som innehar en professur eller som bedöms ha motsvarande kompetens. För anställning som gästprofessor gäller samma behörighetskrav och bedömningsgrunder som vid anställning av övriga professorer i enlighet med det som beskrivs i https://www.miun.se/anstallningsordning samt https://www.miun.se/globalassets/styrdokument/administration-stod-och-service/personal/anstalla-personal/handlaggningsordningar/kvalitetskriterier-anstallning-professor-vid-nmt-fakulteten_dnr-miun-2018-149.pdf.

För anställningen krävs erfarenhet av att kunna organisera, leda och driva forskningsprojekt samt administrativ skicklighet, mycket god förmåga att uttrycka sig på engelska, både muntligt och skriftligt och utmärkta förmågor inom kommunikation och samarbete samt visad erfarenhet och framgång av forskningsansökningar i konkurrens med andra forskare.

Erfarenhet av samverkan i forskning och utbildning samt undervisning på universitetsnivå är ett krav. Kompetens inom frågor som rör tillgänglighet, delaktighet och universell utformning kopplat till teknik och design samt erfarenhet av handledning och uppbyggnad av forskningskultur är viktiga egenskaper för att kunna ge betydande bidrag till den fortsatta uppbyggnaden av ämnet design på forskarnivå vid Mittuniversitetet.

Även kompetens inom socialt hållbar utveckling, normer, normkritik och normkreativitet är en viktig del i den fortsatta forskningsuppbyggnaden samt erfarenheter av metodutveckling inom co-design och samskapande metoder, bland annat kopplat till citizen science. Den sökande bör också ha erfarenhet av granskning.

Handläggning: Beredning av anställningen följer de former som anges i högskoleförordningens 4 kap. och fortgår i enlighet med den https://www.miun.se/anstallningsordning.

Anställning och tillträde: Visstidsanställning med omfattning 50% av heltid under 5 år. Tillträde enligt överenskommelse.

Anställningsort: Sundsvall

Lön: Individuell lönesättning tillämpas.

Information: Närmare upplysningar lämnas av prefekt vid Institutionen för design,
Kristina Brink, tfn. 070-521 13 36, mail mailto:[email protected]

Ansökan:
Till ansökan ska bifogas personligt brev, meritförteckning styrkta (vidimerade) handlingar, såsom examina, yrkesmässig verksamhet och dokumentation av pedagogisk erfarenhet, samt redogörelse för dokumenterad vetenskaplig eller konstnärlig verksamhet och pedagogisk verksamhet, inkl. intyg över vetenskaplig eller konstnärlig meritering och pedagogisk meritering, fullständig publikationslista samt högst 10 vetenskapliga publikationer eller högst 5 konstnärliga arbeten som önskas åberopas med motivering över urvalet.

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2022-02-11 .

Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld.


Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar.


Välkommen till ett universitet där människor möts, inspireras och tänker nytt.


Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Visa mindre

Mittuniversitetet är ett lärosäte där människor möts, inspireras och tänker nytt. Vi finns i Sundsvall och Östersund, och har ett brett utbud av utbildningar både på campus och på distans. Goda relationer med omvärlden ger vår forskning och utbildning en stadig förankring i samhället och, inte minst, i regionen.


Fakulteten för naturvetenskap, teknik och medier

Institutionen för matematik och ämnesdidaktik som har verksamhet på både Campus Sundsvall och Campus Östersund, bedriver utbildning och forskning inom området.



Arbetsuppgifter
Vid universitetet ges lärarutbildningar på alla nivåer från förskola till ämneslärare.

Institutionen ansvarar för de kurser som ges inom matematik och naturvetenskap. Forskning som bedrivs inom ämnesdidaktik är riktad mot naturvetenskapens- och matematikens didaktik

På institutionen pågår ett arbete med att bygga upp forskarutbildningsämnet ämnesdidaktik och i anslutning till det en senior struktur i ämnet. Som professor i matematikdidaktik är en av huvuduppgifterna att leda detta arbete.

Mer specifikt består arbetsuppgifterna av att forska inom ämnet självständigt och tillsammans med nuvarande forskargrupp. Vidare vill vi att du ansvarar för och utvecklar forskningsmiljön, genom att exempelvis leda forskningsansökningar, handleda doktorander, ansvara för forskningsseminarieserie samt arbetar för att bygga broar mellan matematikdidaktik och matematik. I arbetet ingår också att ansvara för kvaliteten för matematiken inom Mittuniversitetets lärarutbildning samt undervisa inom grundutbildning, till exempel genom att handleda självständiga arbeten i matematikdidaktik.

Behörighet och bedömningsgrund
Behörig att anställas som professor är den som visat såväl vetenskaplig som pedagogisk skicklighet (HF 4 kap 3§). Vidare gäller de behörighetskrav och bedömningsgrunder som beskrivs i Mittuniversitetets anställningsordning (https://www.miun.se/globalassets/styrdokument/2.-verksamhetsstod/personal/anstalla-personal/regel/mittuniversitetets-anstallningsordning.pdf), samt fastställda Kvalitetskriterier för professorsanställning vid Fakulteten för naturvetenskap, teknik och medier (https://www.miun.se/globalassets/styrdokument/2.-verksamhetsstod/personal/anstalla-personal/handlaggningsordningar/kvalitetskriterier-anstallning-universitetslektor-vid-fakulteten-for-naturvetenskap.pdf).

Genomgången formell pedagogisk utbildning i form av högskolepedagogisk grundkurs eller motsvarande pedagogisk utbildning, samt formell utbildning för handledning av forskarstuderande.

Förutom ovanstående kräver befattningen att den sökande ska ha en god förankring i det matematikdidaktiska forskarsamhället, såväl nationellt som internationellt, samt att dennes forskningsinriktning passar bra in i den existerade forskningsmiljön.

Den sökande ska ha erfarenhet av uppbyggnad av forskningsmiljöer, haft ledande roll när forskningsmedel erhållits i konkurrens samt erfarenheter av ledningsuppdrag inom akademin.

Befattningen kräver också erfarenhet av handledning av doktorander, liksom erfarenhet av undervisning på grundutbildningsnivå.

Goda kunskaper i att kommunicera på svenska är ett krav, då både undervisning och handledning av examensarbeten kan ske på svenska.

Arbetsuppgifterna kräver också att du har god ledarskapsförmåga och samarbetsförmåga, är initiativtagande och strategisk samt har problemlösande analysförmåga.

Övriga meriterande bedömningsgrunder är erfarenhet från undervisning på grundutbildning inom lärarprogram och vana att använda digitala kommunikationsverktyg i t ex distansundervisning.

Handläggning
Beredning av anställningen följer de former som anges i högskoleförordningens 4 kap. och fortgår i enlighet med den anställningsordning som gäller för Mittuniversitetet.

Information
Närmare upplysningar ges av prefekt Tomas Nilson tel. 010 142 85 22, mailto:[email protected] och universitetslektor Magnus Oskarsson tel. 010 142 82 45, mailto:[email protected]. Se även avdelningens hemsida https://www.miun.se/mod.

Ansökan
Till ansökan ska bifogas meritförteckning, redogörelse för dokumenterad vetenskaplig och pedagogisk verksamhet, inkl. intyg över vetenskaplig och pedagogisk meritering, fullständig publikationslista samt högst 10 vetenskapliga publikationer som särskilt åberopas.

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2020-09-14.

Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten.


Inför rekryteringsarbetet har Mittuniversitetet tagit ställning till konsultstöd, rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Mittuniversitetet är ett lärosäte där människor möts, inspireras och tänker nytt. Vi finns i Sundsvall och Östersund, och har ett brett utbud av utbildningar både på campus och på distans. Goda relationer med omvärlden ger vår forskning och utbildning en stadig förankring i samhället och, inte minst, i regionen.


Fakulteten för humanvetenskap

Institutionen för omvårdnad bedriver utbildning på grund-, avancerad- och forskarutbildningsnivå samt forskning inom omvårdnad. Institutionen utbildar sjuksköterskor och specialistsjuksköterskor.



Beskrivning av Institutionen 
Institutionen för omvårdnad finns på de bägge campusorterna Sundsvall och Östersund och utbildning ges dels på grundnivån och omfattar sjuksköterskeutbildning, och dels på avancerad nivå och omfattas av specialistsjuksköterskeutbildning inom barn-, psykiatri-, och distriktssköterskeutbildningen.

Ett pedagogiskt förbättringsarbete med fokus på ökad tillgänglighet och digitalisering pågår vid institutionen samt arbete med att stärka forskningsmiljön. Forskning bedrivs huvudsakligen i linje med Miuns övergripande strategi och utifrån ämnets egna forskningsstrategi som sammanfattas i två områden:  Omvårdnad vid akut och långvarig ohälsa och Vårdkvalitet och patientsäkerhet. Flera forskningsprojekt i form av samverkansprojekt med regional anknytning pågår också vid institutionen.

Arbetsuppgifter
Professor i omvårdnad har ett övergripande ansvar för kvaliteten i grundutbildning, forskning och för det fortsatta arbetet med uppbyggnad av forskarutbildningsämnet omvårdnad och forskarmiljön runt detta. Förutom egen forskning, undervisning på grundnivå, avancerad nivå och på forskarnivå, ingår att tillsammans med kollegor vid institutionen för omvårdnad och andra institutioner och lärosäten, utveckla forskning, utbildning och kontakter med relevans för sjuksköterskeutbildning, samt för det omgivande samhället. Våra nya professorer förväntas också delta aktivt i institutionens kvalitetsarbete, forskarutbildning samt arbeta för att erhålla egna forskningsresurser.

Behörighetskrav
Behörig för anställningen som professor är den som har visat såväl vetenskaplig som pedagogisk skicklighet (HF 4 kap., 3 §). För behörighet är även kravet legitimerad sjuksköterska med doktorsexamen i omvårdnad. Omvårdnad omfattar flera specialiteter och de sökande bör därför ha en bred erfarenhet av forskning och undervisning inom hela ämnesområdet. De som ska anställas som professor ska för övrigt vara behörig enligt de krav som beskrivs i Mittuniversitetets anställningsordning, samt fakultetens regler och anvisningar.

Bedömningsgrunder
Som bedömningsgrunder vid anställning av en professor ska graden av sådan skicklighet som är ett krav för behörighet för anställningen gälla. Lika stor omsorg ska ägnas prövningen av den pedagogiska skickligheten som den vetenskapliga skickligheten (HF 4 kap. 3 §).

För anställningen gäller

- en dokumenterad förmåga att samarbeta med bevarande av och ett starkt intresse för utveckling av omvårdnadsämnet i linje med pågående utbildning och forskning vid institutionen och överensstämma med institutionens forskningsstrategi
- en dokumenterad förmåga att initiera och framgångsrikt leda forskningsprojekt samt att handleda doktorander fram till disputation.
- en dokumenterad förmåga att arbeta strategiskt med utbildningskvalitet på grund, avancerad och forskningsnivå.
- erfarenhet av och förmåga att bidra till att söka och erhålla extern finansiering för forskning i konkurrens
- dokumenterad erfarenhet av undervisning på grund, avancerad och forskarnivå
- dokumenterad erfarenhet av personal- och budgetansvar är meriterande liksom internationella erfarenheter.

Anställning: Heltid, tillsvidareanställning

Tillträde: Tillträde enligt överenskommelse

Anställningsort: Sundsvall

Lön: Individuell lönesättning tillämpas

Infromation: Upplysningar om anställningen lämnas av prefekt Marie Häggström, tfn 010-142 86 69, mailto:[email protected] och ämnesföreträdare Malin Rising Holmström, tfn 010-142 84 23 mailto:[email protected]

Handläggning
Beredning av anställningen följer de former som anges i högskoleförordningens 4 kap. och fortgår i enlighet med den anställningsordning som gäller för Mittuniversitetet.

Ansökan
Till ansökan ska bifogas meritförteckning, redogörelse för dokumenterad vetenskaplig och pedagogisk verksamhet, inkl. intyg över vetenskaplig och pedagogisk meritering, fullständig publikationslista samt högst 10 vetenskapliga publikationer som särskilt åberopas.

Se övrigt instruktioner till sökande i fakultetens regler och anvisningar.

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2020-04-30.

Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten.


Inför rekryteringsarbetet har Mittuniversitetet tagit ställning till konsultstöd, rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Mittuniversitetet är ett lärosäte där människor möts, inspireras och tänker nytt. Vi finns i Sundsvall och Östersund, och har ett brett utbud av utbildningar både på campus och på distans. Goda relationer med omvärlden ger vår forskning och utbildning en stadig förankring i samhället och, inte minst, i regionen.


Fakulteten för naturvetenskap, teknik och medier

Institutionen för naturvetenskap har verksamheten samlad på Campus Sundsvall, där vi utbildar och bedriver forskning inom ämnena biologi, fysik, kemi, maskinteknik, teknisk design och teknisk fysik.



Arbetsuppgifter
Huvudarbetsuppgifterna är forskning, undervisning och handledning inom forskarutbildning.

Undervisning, främst på avancerad nivå, inom civilingenjörsprogrammet i teknisk design ingår.

Det ingår också att aktivt medverka till utvecklingen av detta program. Forskningen förväntas knytas an till någon av de existerande forskningsmiljöerna inom fakulteten för naturvetenskap, teknik och medier. Inom fakulteten bedrivs forskning bland annat med inriktning mot additiv tillverkning, mekatronik, tillämpad mätteknik och materialmekanik.

Centralt i tjänsten är att aktivt arbeta tillsammans med akademiska partners och näringslivet för initiering, planering och ledning av forskningsprojekt, inklusive ansökningar av externa forskningsanslag.

Behörighet och bedömningsgrund
Behörig att anställas som professor är den som visat såväl vetenskaplig som pedagogisk skicklighet. (HF 4 kap 3 §). Vidare gäller de behörighetskrav och bedömningsgrunder som beskrivs i https://medarbetarportalen.miun.se/universitetet/styrdokument/Verksamhetsstod/Personal/Anstalla-personal/Regel/Mittuniversitetets-anstallningsordning/, samt fastställda https://medarbetarportalen.miun.se/globalassets/styrdokument/2.-verksamhetsstod/personal/anstalla-personal/handlaggningsordningar/kvalitetskriterier-anstallning-professor-vid-nmt-fakulteten_dnr-miun-2018-149.pdf.

Vid bedömningen läggs särskild vikt vid att den sökandes pedagogiska och vetenskapliga meriter passar profilen för civilingenjörsprogrammet i teknisk design samt någon/några av de ovan nämnda forskningsmiljöerna vid Mittuniversitetet.

Som ledare vill vi att du motiverar, skapar engagemang och delaktighet samt leder andra mot uppsatta mål. Vi söker dig som har lätt för att samarbeta, är prestationsorienterad och flexibel.

Handläggning
Beredning av anställningen följer de former som anges i högskoleförordningens 4 kap. och fortgår i enlighet med den anställningsordning som gäller för Mittuniversitetet.

Anställning och tillträde: Tillsvidare, heltid. Tillträde enligt överenskommelse.

Anställningsort: Sundsvall

Lön: Individuell lönesättning tillämpas.

Information: Närmare upplysningar lämnas av Dan Bylund, prefekt,  +46 10 142 8909 och Kaarlo Niskanen, centrumledare för FSCN, +46 10 142 81 99 el. +46 76 807 8599 . Se även avdelningens hemsida https://www.miun.se/nat.

Ansökan: Till ansökan ska bifogas meritförteckning, redogörelse för dokumenterad vetenskaplig och pedagogisk verksamhet, inkl. intyg över vetenskaplig och pedagogisk meritering, fullständig publikationslista samt högst 10 vetenskapliga publikationer som särskilt åberopas.

Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2019-11-24

Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten.


Inför rekryteringsarbetet har Mittuniversitetet tagit ställning till konsultstöd, rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre